學(xué)校聘用食堂臨時工合同

學(xué)校聘用食堂臨時工合同合同編號：__________甲方（學(xué)校）：學(xué)校名稱：[學(xué)校具體名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[學(xué)校地址]聯(lián)系方式：[學(xué)校聯(lián)系電話]乙方（臨時工）：姓名：[臨時工姓名]性別：[臨時工性別]身份證號碼：[臨時工身份證號碼]地址：[臨時工地址]聯(lián)系方式：[臨時工聯(lián)系電話]一、合同主體1.甲方（學(xué)校）甲方作為一所具有合法辦學(xué)資質(zhì)的學(xué)校，有權(quán)根據(jù)學(xué)校的實(shí)際需求聘用食堂臨時工。甲方應(yīng)按照本合同的約定，為乙方提供工作條件、支付勞動報酬，并依法履行其他相關(guān)義務(wù)。2.乙方（臨時工）乙方應(yīng)具備符合崗位要求的身體條件和相關(guān)技能，能夠勝任食堂臨時工的工作。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按照合同約定履行工作職責(zé)，保守甲方的商業(yè)秘密。二、聘用崗位及職責(zé)1.崗位描述乙方受聘于甲方學(xué)校食堂，擔(dān)任[具體崗位名稱，如廚師、洗碗工等]工作。該崗位的主要工作內(nèi)容包括但不限于[具體列舉崗位的主要工作職責(zé)，如協(xié)助廚師準(zhǔn)備食材、清洗餐具等]。2.工作職責(zé)乙方應(yīng)嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校食堂的操作規(guī)范進(jìn)行工作，保證食品的質(zhì)量和安全。乙方應(yīng)按時完成工作任務(wù)，保證食堂的正常運(yùn)營。具體工作時間和任務(wù)安排將根據(jù)學(xué)校食堂的實(shí)際需求進(jìn)行調(diào)整。乙方應(yīng)愛護(hù)食堂的設(shè)備和設(shè)施，如因乙方原因造成設(shè)備損壞或丟失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、聘用期限1.起始日期本合同的聘用期限自[起始日期]起生效。2.結(jié)束日期本合同的聘用期限至[結(jié)束日期]止。若雙方需要續(xù)簽合同，應(yīng)在本合同期滿前[提前通知的期限]內(nèi)協(xié)商并簽訂新的合同。四、工作時間和休息休假1.工作時間安排乙方的工作時間為[具體工作時間，如每天上午[具體時間]至下午[具體時間]，中間有[休息時間]。學(xué)校有權(quán)根據(jù)食堂的實(shí)際運(yùn)營情況對乙方的工作時間進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。2.休息日和法定節(jié)假日乙方每周享有[休息日天數(shù)]天的休息日，休息日的具體安排將根據(jù)學(xué)校食堂的工作安排進(jìn)行調(diào)整。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日，如元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等。在法定節(jié)假日期間，如因?qū)W校食堂工作需要乙方加班，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資。五、勞動報酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月工資為[具體工資數(shù)額]元。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和學(xué)校食堂的經(jīng)濟(jì)效益，對乙方的工資進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。2.支付方式和時間甲方每月[支付工資的日期]以[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等]方式支付乙方上月的工資。乙方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定繳納個人所得稅，甲方將依法從乙方的工資中代扣代繳。六、社會保險和福利待遇1.社會保險繳納甲方按照國家和地方的規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。社會保險的繳納基數(shù)和比例按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.其他福利待遇乙方在學(xué)校食堂工作期間，甲方將為乙方提供免費(fèi)的工作餐。甲方將根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況，為乙方提供一定的節(jié)日福利和年終獎金。七、工作條件和勞動保護(hù)1.工作場所和設(shè)備甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作場所和必要的工作設(shè)備，保證乙方的工作安全和健康。甲方應(yīng)定期對工作場所和設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)，及時消除安全隱患。2.勞動保護(hù)用品甲方按照國家和地方的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，如工作服、手套、口罩等。乙方應(yīng)正確使用勞動保護(hù)用品，如因乙方未正確使用勞動保護(hù)用品而導(dǎo)致的安全，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。八、工作紀(jì)律和規(guī)章制度1.學(xué)校規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，包括但不限于學(xué)校的考勤制度、衛(wèi)生制度、安全制度等。甲方有權(quán)根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況對規(guī)章制度進(jìn)行修改和完善，修改后的規(guī)章制度應(yīng)及時通知乙方。2.違反紀(jì)律的處理若乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方將根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處理，包括警告、罰款、解除合同等。若乙方的行為給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、合同的解除和終止1.解除合同的情形經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.終止合同的情形本合同期滿的；雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十、保密和競業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、學(xué)生信息等負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。本合同終止或解除后，乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方書面同意解除為止。2.競業(yè)限制條款未經(jīng)甲方書面同意，乙方在本合同履行期間及終止或解除后[競業(yè)限制期限]內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。若乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金[違約金數(shù)額]元，并賠償甲方因此造成的損失。十一、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本合同約定向乙方支付勞動報酬或提供勞動條件，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付逾期利息或賠償金。若甲方違反本合同約定解除或終止本合同，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反本合同約定解除本合同，應(yīng)向甲方支付違約金[違約金數(shù)額]元。若乙方違反本合同約定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償金額根據(jù)甲方的實(shí)際損失確定。十二、爭議解決1.協(xié)商解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向?qū)W校勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。2.仲裁或訴訟若協(xié)商或調(diào)解不成，雙方可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十三、其他條款1.通知和送達(dá)本合同履行過程中，雙方之間的一切通知和文件均應(yīng)以書面形式送達(dá)。送達(dá)方式包括但不限于直接送達(dá)、郵寄送達(dá)、傳真送達(dá)、郵件送達(dá)等。若一方變更聯(lián)系地址或聯(lián)系方式，應(yīng)在變更后[通知變更的期限]內(nèi)書面通知對方。否則，由此造成的一切后果由變更方承擔(dān)。2.合同的變更和補(bǔ)充本合同的變更和補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。書面協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十四、附則1.合