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文檔簡介
2025年度建筑勞務派遣合同(附工人技能提升與職業(yè)規(guī)劃)本合同共三部分組成,僅供學習使用,第一部分如下:2025年度建筑勞務派遣合同(附工人技能提升與職業(yè)規(guī)劃)甲方(派遣單位):名稱:________________________住所:________________________法定代表人:_________________聯(lián)系電話:___________________聯(lián)系人:_____________________乙方(用工單位):名稱:________________________住所:________________________法定代表人:_________________聯(lián)系電話:___________________聯(lián)系人:_____________________丙方(勞務派遣人員):姓名:________________________性別:________________________出生日期:___________________聯(lián)系電話:___________________戶籍所在地:_________________鑒于:1.甲方為專業(yè)從事勞務派遣的單位,具備相應的資質和條件;2.乙方為需要進行勞務派遣的用工單位,愿意接受甲方提供的勞務派遣服務;3.丙方具備一定的職業(yè)技能,愿意接受甲方和乙方的派遣服務。雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:一、派遣服務內容1.甲方將丙方派遣至乙方,從事________________________(具體工作內容)。2.乙方應按照國家有關規(guī)定,為丙方提供符合崗位要求的工作條件。二、派遣期限1.本合同派遣期限自____年____月____日至____年____月____日。2.如雙方同意延長派遣期限,應提前____個工作日書面通知對方,并簽訂補充協(xié)議。三、派遣人員數(shù)量及崗位1.本合同派遣人員數(shù)量為____人。2.丙方所派遣崗位為________________________。四、派遣人員工資及福利待遇1.丙方工資標準為:________________________(具體金額及支付方式)。2.丙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假等假期。3.丙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。五、派遣人員管理1.乙方應對丙方進行崗位培訓,使其盡快熟悉工作。2.乙方應保證丙方在工作過程中的人身安全。3.甲方對丙方進行日常管理,包括但不限于考勤、紀律、勞動保護等方面。六、違約責任1.甲方違反本合同約定,造成丙方損失的,應承擔相應的賠償責任。2.乙方違反本合同約定,造成丙方損失的,應承擔相應的賠償責任。3.丙方違反本合同約定,給甲方或乙方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式四份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(派遣單位):_________________乙方(用工單位):_________________丙方(勞務派遣人員):_____________簽字(或蓋章):_________________簽字(或蓋章):_________________簽字(或蓋章):_________________第二部分:第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本合同中,第三方是指除甲方、乙方和丙方以外的任何個人、組織或企業(yè),包括但不限于勞務派遣中介機構、技能培訓機構、職業(yè)規(guī)劃機構等,其在合同履行過程中提供相關服務或協(xié)助。二、第三方介入的目的1.提高勞務派遣服務質量,保障丙方的權益;2.提升丙方的職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng);3.促進勞務派遣市場的健康發(fā)展。三、第三方介入的方式1.甲方、乙方和第三方可簽訂合作協(xié)議,明確各自的權利和義務;2.甲方、乙方和丙方可共同委托第三方提供相關服務。四、第三方責任限額1.第三方在履行本合同過程中,因自身原因造成丙方損失的,應承擔相應的賠償責任。2.第三方責任限額為:________________________(具體金額)。3.若第三方責任限額不足以賠償丙方損失,甲方和乙方應承擔連帶賠償責任。五、第三方責權利劃分1.第三方的權利:a.在本合同約定的范圍內,為丙方提供技能培訓、職業(yè)規(guī)劃等服務;b.享有甲方、乙方和丙方提供的相關信息和資料;c.依法享有合同約定的其他權利。2.第三方的義務:a.按照本合同約定,為丙方提供優(yōu)質的服務;b.保守甲方、乙方和丙方的商業(yè)秘密;c.遵守國家法律法規(guī),不得違反社會公德;d.按時足額收取相關費用。3.第三方與其他各方的劃分說明:a.第三方與甲方、乙方、丙方之間為合作關系,各方的權利和義務應明確劃分;b.第三方在履行本合同過程中,應遵守國家法律法規(guī),不得損害甲方、乙方和丙方的合法權益;c.第三方在履行本合同過程中,若發(fā)生爭議,應通過協(xié)商解決,協(xié)商不成可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、第三方介入的具體條款1.技能培訓:a.甲方、乙方和第三方共同制定丙方的技能培訓計劃;b.第三方根據培訓計劃,為丙方提供專業(yè)的技能培訓;c.丙方完成培訓后,應取得相應的資格證書。2.職業(yè)規(guī)劃:a.甲方、乙方和第三方共同為丙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;b.第三方根據職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為丙方提供職業(yè)指導;c.丙方應根據職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,不斷提升自身素質。七、第三方介入的費用1.第三方介入的費用由甲方、乙方和丙方共同承擔;2.第三方介入的費用包括但不限于培訓費、指導費、資料費等;3.第三方介入的費用支付方式及金額由甲方、乙方和第三方在合作協(xié)議中約定。八、第三方介入的變更與解除1.甲方、乙方和第三方可根據實際情況,對第三方介入的內容進行調整;2.任何一方需解除第三方介入,應提前____個工作日書面通知對方,并協(xié)商解決相關事宜。九、爭議解決1.甲方、乙方、丙方和第三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;2.如協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同附件《第三方合作協(xié)議》與本合同具有同等法律效力;2.本合同未盡事宜,由甲、乙、丙三方另行協(xié)商解決。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.《第三方合作協(xié)議》詳細要求:該協(xié)議應明確甲方、乙方和第三方在勞務派遣過程中的權利、義務和責任,包括但不限于服務內容、費用、期限、違約責任等。說明:該協(xié)議作為本合同附件,與主合同具有同等法律效力。2.《丙方技能培訓計劃》詳細要求:該計劃應詳細列出丙方需要接受的培訓內容、時間、地點、師資等,確保培訓的針對性和有效性。說明:該計劃是確保丙方技能提升的重要依據。3.《丙方職業(yè)發(fā)展規(guī)劃》詳細要求:該規(guī)劃應結合丙方的興趣、特長和市場需求,制定其職業(yè)發(fā)展路徑,包括短期、中期和長期目標。說明:該規(guī)劃有助于丙方明確職業(yè)發(fā)展方向。4.《丙方工資支付明細表》詳細要求:該表格應詳細記錄丙方的工資構成、支付時間、支付方式等,確保工資支付的透明度和準確性。說明:該表格是保障丙方合法權益的重要文件。5.《丙方社會保險繳納明細表》詳細要求:該表格應詳細記錄丙方社會保險的繳納情況,包括險種、繳費基數(shù)、繳費金額等。說明:該表格是確保丙方社會保險權益的重要依據。6.《丙方工作考勤記錄》詳細要求:該記錄應詳細記錄丙方的工作時間、加班情況、請假情況等,確??记诘臏蚀_性。說明:該記錄是考核丙方工作表現(xiàn)的重要依據。說明二:違約行為及責任認定:1.甲方違約行為及責任認定違約行為:未按合同約定提供合格的勞務派遣人員。責任認定:甲方應承擔違約責任,向乙方支付違約金,并賠償由此給乙方造成的損失。2.乙方違約行為及責任認定違約行為:未按合同約定支付丙方工資或社會保險。責任認定:乙方應承擔違約責任,向丙方支付應得的工資和社會保險,并賠償由此給丙方造成的損失。3.丙方違約行為及責任認定違約行為:未經甲方、乙方同意,擅自離職或違反合同約定的其他行為。責任認定:丙方應承擔違約責任,賠償由此給甲方、乙方造成的損失。4.第三方違約行為及責任認定違約行為:未按合作協(xié)議提供約定的服務或違反國家法律法規(guī)。責任認定:第三方應承擔違約責任,賠償由此給甲方、乙方、丙方造成的損失。合同主體方簽署部分:甲方(派遣單位):名稱:________________________住所:________________________法定代表人:_________________聯(lián)系電話:___________________聯(lián)系人:_____________________乙方(用工單位):名稱:________________________住所:________________________法定代表人:_________________聯(lián)系電話:___________________聯(lián)系人:_____________________丙方(勞務派遣人員
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