保安單位勞動合同范本

保安單位勞動合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_____________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為保安人員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方同意接受甲方的聘用，從事保安工作。

2.乙方工作地點(diǎn)為：_________________________。

3.乙方工作內(nèi)容主要包括：維護(hù)甲方場所的安全秩序、保障甲方財產(chǎn)及人身安全、協(xié)助公安機(jī)關(guān)處理突發(fā)事件等。

二、工作時間與休息休假

1.乙方實行_________________________工時制。

2.乙方每周工作時間不超過_________________________小時。

3.乙方每月享有_________________________天的帶薪休假。

三、勞動報酬

1.甲方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：_________________________元/月。

2.乙方工資支付方式為：_________________________。

3.甲方每月_________________________日前支付乙方上個月工資。

四、社會保險

1.甲方依法為乙方繳納以下社會保險：_________________________。

2.乙方在甲方工作期間，享有社會保險待遇。

五、勞動保護(hù)與勞動條件

1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

2.甲方保障乙方在工作中的合法權(quán)益。

六、勞動合同的解除與終止

1.乙方在試用期內(nèi)，甲方可以按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定解除勞動合同。

2.試用期滿后，乙方在甲方工作滿_________________________年，享有以下權(quán)益：

（1）甲方不得無正當(dāng)理由解除勞動合同；

（2）乙方享有帶薪休假、病假等合法權(quán)益；

（3）乙方享有晉升、培訓(xùn)等機(jī)會。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向_________________________申請仲裁。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國家及地方有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方無犯罪記錄證明。

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

簽訂日期：_________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_____________________________

丙方（第三方主體）：_________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方通過丙方聘用乙方為保安人員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方同意接受甲方的聘用，通過丙方從事保安工作。

2.乙方工作地點(diǎn)為：_________________________。

3.乙方工作內(nèi)容主要包括：維護(hù)甲方場所的安全秩序、保障甲方財產(chǎn)及人身安全、協(xié)助公安機(jī)關(guān)處理突發(fā)事件等。

二、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及考核。

2.丙方對乙方在履行職務(wù)過程中的行為負(fù)責(zé)，確保其符合甲方的要求。

3.丙方應(yīng)確保乙方具備從事保安工作所需的資格和條件。

三、甲方的權(quán)益與責(zé)任

1.甲方享有對乙方工作成果的支配權(quán)，包括但不限于工作安排、任務(wù)分配、考核評估等。

2.甲方有權(quán)要求乙方按照甲方要求提供保安服務(wù)。

3.甲方有權(quán)對乙方的工作績效進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。

四、勞動報酬與支付

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：_________________________元/月，由丙方代為發(fā)放。

2.乙方工資支付方式為：_________________________。

3.甲方每月_________________________日前支付丙方乙方工資。

五、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納以下社會保險：_________________________。

2.乙方在甲方工作期間，享有社會保險待遇。

3.丙方應(yīng)保障乙方享受國家規(guī)定的福利待遇。

六、工作時間和休息休假

1.乙方實行_________________________工時制。

2.乙方每周工作時間不超過_________________________小時。

3.乙方每月享有_________________________天的帶薪休假。

七、勞動保護(hù)與勞動條件

1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

2.甲方保障乙方在工作中的合法權(quán)益。

八、勞動合同的解除與終止

1.乙方在試用期內(nèi)，甲方可以按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定解除勞動合同。

2.試用期滿后，乙方在甲方工作滿_________________________年，享有以下權(quán)益：

（1）甲方不得無正當(dāng)理由解除勞動合同；

（2）乙方享有帶薪休假、病假等合法權(quán)益；

（3）乙方享有晉升、培訓(xùn)等機(jī)會。

九、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.丙方違反本合同規(guī)定，未履行對乙方的管理責(zé)任，甲方有權(quán)解除與丙方的合作關(guān)系，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向_________________________申請仲裁。

十一、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國家及地方有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方無犯罪記錄證明。

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供商，負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及考核，有助于甲方降低用人成本，提高管理效率。

2.通過丙方，甲方可以更好地監(jiān)控乙方的工作表現(xiàn)，確保乙方符合甲方的要求。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為合同主導(dǎo)方，有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，保障甲方財產(chǎn)及人身安全。

2.甲方通過丙方與乙方建立合作關(guān)系，可以更好地發(fā)揮自身優(yōu)勢，提高服務(wù)質(zhì)量，實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_____________________________

丙方（第三方主體）：_________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方通過丙方聘用乙方為物業(yè)管理助理事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方同意接受甲方的聘用，通過丙方從事物業(yè)管理助理工作。

2.乙方工作地點(diǎn)為：_________________________。

3.乙方工作內(nèi)容主要包括：協(xié)助甲方進(jìn)行物業(yè)管理、處理業(yè)主投訴、維護(hù)物業(yè)設(shè)施等。

二、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及考核。

2.丙方應(yīng)確保乙方具備從事物業(yè)管理助理工作所需的資格和條件。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方的工作符合甲方的要求。

三、乙方的權(quán)益與責(zé)任

1.乙方享有在甲方提供的物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)工作的權(quán)利，并有權(quán)獲得與工作內(nèi)容相匹配的勞動報酬。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

3.乙方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定享受帶薪休假、病假等福利待遇。

四、勞動報酬與支付

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：_________________________元/月，由丙方代為發(fā)放。

2.乙方工資支付方式為：_________________________。

3.甲方每月_________________________日前支付丙方乙方工資。

五、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納以下社會保險：_________________________。

2.乙方在甲方工作期間，享有社會保險待遇。

3.丙方應(yīng)保障乙方享受國家規(guī)定的福利待遇。

六、工作時間和休息休假

1.乙方實行_________________________工時制。

2.乙方每周工作時間不超過_________________________小時。

3.乙方每月享有_________________________天的帶薪休假。

七、勞動保護(hù)與勞動條件

1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

2.甲方保障乙方在工作中的合法權(quán)益。

八、勞動合同的解除與終止

1.乙方在試用期內(nèi)，甲方可以按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定解除勞動合同。

2.試用期滿后，乙方在甲方工作滿_________________________年，享有以下權(quán)益：

（1）甲方不得無正當(dāng)理由解除勞動合同；

（2）乙方享有帶薪休假、病假等合法權(quán)益；

（3）乙方享有晉升、培訓(xùn)等機(jī)會。

九、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同規(guī)定，未履行對乙方的管理責(zé)任，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.丙方違反本合同規(guī)定，未履行對乙方的管理責(zé)任，乙方有權(quán)解除與丙方的合作關(guān)系，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向_________________________申請仲裁。

十一、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國家及地方有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

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