上海落戶職工合同范本

上海落戶職工合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：________________________

法定代表人：________________________

聯(lián)系電話：________________________

乙方（職工）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：________________________

身份證號碼：________________________

住所地：________________________

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽合同期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方單位從事以下工作：

（1）崗位：________________________

（2）工作內(nèi)容：________________________

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假。

四、勞動報酬

1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，按時足額支付乙方工資。

2.乙方工資標準為：________________________

3.乙方工資支付方式：________________________

五、社會保險和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定，為乙方提供以下福利待遇：

（1）住房公積金：________________________

（2）帶薪年休假：________________________

（3）其他福利：________________________

六、勞動保護

1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件。

2.乙方在工作中應(yīng)遵守勞動紀律，注意個人安全。

七、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定和本合同約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險費的；

（3）強迫勞動的；

（4）其他違反法律法規(guī)和本合同約定的。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

3.本合同附件如下：

（1）甲方單位營業(yè)執(zhí)照復印件；

（2）乙方身份證復印件；

（3）乙方學歷、職稱證書復印件；

（4）其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

簽訂日期：________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：

住所地：________________________

法定代表人：________________________

聯(lián)系電話：________________________

乙方（職工）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：________________________

身份證號碼：________________________

住所地：________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：________________________

法定代表人：________________________

聯(lián)系電話：________________________

一、合同背景與目的

1.甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，聘請乙方擔任特定崗位的職工。

2.為確保乙方的合法權(quán)益得到保障，甲方與丙方達成協(xié)議，由丙方提供相關(guān)服務(wù)。

3.本合同旨在明確甲、乙、丙三方在勞動關(guān)系中的權(quán)利、義務(wù)及責任。

二、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽合同期限為____年。

三、工作內(nèi)容與職責

1.乙方同意在甲方單位從事以下工作：

（1）崗位：________________________

（2）工作內(nèi)容：________________________

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務(wù)。

3.丙方負責提供乙方在合同履行期間所需的相關(guān)服務(wù)。

四、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假。

3.丙方應(yīng)確保乙方的工作時間和休息休假得到充分保障。

五、勞動報酬與福利待遇

1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，按時足額支付乙方工資。

2.乙方工資標準為：________________________

3.乙方工資支付方式：________________________

4.丙方負責乙方工資的代發(fā)，并確保及時足額支付。

六、社會保險和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方負責協(xié)助甲方辦理乙方社會保險的繳納事宜。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定，為乙方提供以下福利待遇：

（1）住房公積金：________________________

（2）帶薪年休假：________________________

（3）其他福利：________________________

七、勞動保護與工作環(huán)境

1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件。

2.丙方負責監(jiān)督甲方提供符合勞動保護條件的工作環(huán)境。

八、甲方權(quán)益保障與權(quán)利

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、考核，并對乙方的工作表現(xiàn)提出改進意見。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司發(fā)展需要，對乙方的崗位和薪酬進行調(diào)整。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

2.乙方在合同履行期間，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動。

3.乙方離職后，____年內(nèi)不得加入與甲方有競爭關(guān)系的公司。

十、丙方責任與權(quán)利

1.丙方負責為乙方提供以下服務(wù)：

（1）協(xié)助甲方辦理乙方入職手續(xù)；

（2）監(jiān)督甲方履行本合同約定的義務(wù)；

（3）協(xié)助解決乙方在合同履行期間遇到的困難。

2.丙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付乙方工資及福利待遇。

3.丙方有權(quán)要求乙方遵守本合同約定，履行工作職責。

十一、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、合同附件

1.甲方單位營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、職稱證書復印件；

4.丙方服務(wù)協(xié)議；

5.其他相關(guān)證明材料。

十三、合同解除與終止

1.本合同在以下情形下解除或終止：

（1）合同期滿；

（2）雙方協(xié)商一致；

（3）一方違約，另一方有權(quán)解除；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，處理相關(guān)事宜。

十四、第三方介入的意義與目的

1.第三方介入旨在保障甲、乙雙方的合法權(quán)益，提高合同履行的透明度和公正性。

2.第三方介入有助于提高甲方的管理水平，降低人力資源管理成本。

十五、甲方權(quán)益主導的目的與意義

1.甲方權(quán)益主導旨在確保甲方在勞動關(guān)系中的主導地位，維護甲方利益。

2.甲方權(quán)益主導有助于甲方在人力資源管理方面實現(xiàn)精細化管理，提高企業(yè)競爭力。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

丙方（蓋章）：________________________

簽訂日期：________________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：

住所地：________________________

法定代表人：________________________

聯(lián)系電話：________________________

乙方（職工）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：________________________

身份證號碼：________________________

住所地：________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：________________________

法定代表人：________________________

聯(lián)系電話：________________________

一、合同背景與目的

1.甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，聘請乙方擔任特定崗位的職工。

2.為確保乙方的職業(yè)發(fā)展和權(quán)益保障，甲方與丙方達成協(xié)議，由丙方提供職業(yè)規(guī)劃與咨詢服務(wù)。

3.本合同旨在明確甲、乙、丙三方在勞動關(guān)系中的權(quán)利、義務(wù)及責任，以乙方權(quán)益為主導。

二、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽合同期限為____年。

三、工作內(nèi)容與職責

1.乙方同意在甲方單位從事以下工作：

（1）崗位：________________________

（2）工作內(nèi)容：________________________

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務(wù)。

3.丙方負責為乙方提供職業(yè)規(guī)劃與咨詢服務(wù)，包括但不限于職業(yè)發(fā)展路徑、技能提升等。

四、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方的工作時間和休息休假得到充分保障。

五、勞動報酬與福利待遇

1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，按時足額支付乙方工資。

2.乙方工資標準為：________________________

3.乙方工資支付方式：________________________

4.丙方負責監(jiān)督甲方履行工資支付義務(wù)，確保乙方權(quán)益。

六、社會保險和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方負責協(xié)助甲方辦理乙方社會保險的繳納事宜，并確保乙方權(quán)益。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定，為乙方提供以下福利待遇：

（1）住房公積金：________________________

（2）帶薪年休假：________________________

（3）其他福利：________________________

七、乙方權(quán)益保障與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作條件，包括但不限于安全、衛(wèi)生、健康等。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)培訓和發(fā)展機會，提升自身技能和職業(yè)素養(yǎng)。

3.乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃與咨詢服務(wù)，協(xié)助其實現(xiàn)職業(yè)目標。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定和本合同約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險費的；

（3）強迫勞動的；

（4）其他違反法律法規(guī)和本合同約定的。

2.甲方在合同履行期間，未經(jīng)乙方同意，不得單方面變更乙方的工作崗位和薪酬。

3.甲方離職后，____年內(nèi)不得招聘與乙方在同一崗位的丙方員工。

九、丙方責任與權(quán)利

1.丙方負責為乙方提供以下服務(wù)：

（1）協(xié)助甲方辦理乙方入職手續(xù)；

（2）監(jiān)督甲方履行本合同約定的義務(wù)；

（3）為乙方提供職業(yè)規(guī)劃與咨詢服務(wù)。

2.丙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付乙方工資及福利待遇。

3.丙方有權(quán)要求乙方遵守本合同約定，履行工作職責。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、合同附件

1.甲方單位營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、職稱證書復印件；

4.丙方服務(wù)協(xié)議；

5.其他相關(guān)證明材料。

十二、合同解除與終止

1.本