保密與競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)范本

保密與競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)范本

本協(xié)議由以下雙方于2023年12月20日簽署：

甲方（用人單位）：[公司全稱(chēng)]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（員工）：[員工姓名]

身份證號(hào)碼：[員工身份證號(hào)碼]

地址：[員工地址]

鑒于甲方為保護(hù)其商業(yè)秘密和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，乙方作為甲方的員工，可能接觸到甲方的商業(yè)秘密，雙方經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在任職期間及離職后保守甲方商業(yè)秘密和競(jìng)業(yè)限制事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、商業(yè)秘密的定義

本協(xié)議所稱(chēng)商業(yè)秘密，是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、產(chǎn)品配方、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶(hù)名單、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷(xiāo)策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書(shū)內(nèi)容等信息。

二、保密義務(wù)

1.乙方在任職期間及離職后，必須遵守甲方的保密制度，不得泄露、披露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。

2.乙方不得以任何方式（包括但不限于書(shū)面、口頭、電子等）向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密，除非該第三方已經(jīng)與甲方簽訂了保密協(xié)議，并且該保密協(xié)議的保密范圍和保密期限不低于本協(xié)議。

3.乙方在任職期間，因工作需要接觸到甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)當(dāng)僅限于完成工作任務(wù)所必需的范圍和程度。

4.乙方離職后，無(wú)論因何種原因，都不得利用在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密從事與甲方相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)，也不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方的任何員工離職。

三、競(jìng)業(yè)限制

1.乙方離職后，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)內(nèi)任職或提供任何形式的服務(wù)。

2.乙方離職后，不得直接或間接地從事與甲方相同或類(lèi)似的業(yè)務(wù)，包括但不限于自行開(kāi)業(yè)、與他人合作或?yàn)樗斯ぷ鳌?/p>

3.乙方離職后，不得利用甲方的商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益。

4.乙方離職后，不得在任何場(chǎng)合詆毀甲方的聲譽(yù)，不得散布有關(guān)甲方的不實(shí)信息。

四、競(jìng)業(yè)限制的范圍和期限

1.競(jìng)業(yè)限制的范圍為甲方的業(yè)務(wù)范圍，包括但不限于甲方現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和計(jì)劃中的業(yè)務(wù)。

2.競(jìng)業(yè)限制的地域?yàn)榧追降慕?jīng)營(yíng)地域，包括但不限于甲方的注冊(cè)地、分支機(jī)構(gòu)所在地以及甲方業(yè)務(wù)覆蓋的地區(qū)。

3.競(jìng)業(yè)限制的期限為乙方離職之日起兩年。

五、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1.作為對(duì)乙方履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的補(bǔ)償，甲方同意在乙方離職后的競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按月向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前十二個(gè)月平均工資的[百分比]。

3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付方式為每月[具體日期]通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬至乙方指定的賬戶(hù)。

4.若乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，甲方有權(quán)停止支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，并要求乙方返還已支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

六、違約責(zé)任

1.若乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)當(dāng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的一切損失。

2.賠償范圍包括但不限于甲方因乙方違約行為而支付的調(diào)查費(fèi)、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、公證費(fèi)等合理費(fèi)用，以及甲方因乙方違約行為而減少的預(yù)期利潤(rùn)。

3.若乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額為乙方離職前十二個(gè)月平均工資的[倍數(shù)]。

七、爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方離職后兩年期滿之日終止。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本協(xié)議的任何修改和補(bǔ)充均需雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。

4.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

甲方（蓋章）：[公司全稱(chēng)]乙方（簽字）：[員工姓名]

法定代表人（簽字）：[法定代表人姓名]日期：[簽字日期]

以上協(xié)議內(nèi)容為保密與競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)的范本，具體條款需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。在實(shí)際使用時(shí)，應(yīng)確保協(xié)議內(nèi)容符合相關(guān)法律