2025年《公務(wù)員法》相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)考試題庫【研優(yōu)卷】

2025年《公務(wù)員法》相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)考試題庫第一部分單選題(50題)1、受到開除處分的公務(wù)員，有下列法律后果。()

A:在受處分其間有悔改表現(xiàn)，并且沒有再發(fā)生違紀(jì)行為

的，處分期滿后，由處分機(jī)關(guān)解除處分

B:按照規(guī)定降低級(jí)別

C:解除處分后級(jí)別和職務(wù)不再受原處分的影響

D:自處分生效之日起，解除其與單位的人事關(guān)系

【答案】：D2、公務(wù)員的任用，堅(jiān)持的原則是、A:勤能并重

B:為才是用

C:德才兼?zhèn)?/p>

D:學(xué)歷優(yōu)先

【答案】：C3、公務(wù)員法對(duì)公務(wù)員的獎(jiǎng)勵(lì)制度有哪些規(guī)定?

A:公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)只能給予精神獎(jiǎng)勵(lì)

B:公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)只能給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)

C:公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)分為：嘉獎(jiǎng)、記三等功、記二等功、記

一等功、授予榮譽(yù)稱號(hào)

D:公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)由公務(wù)員所在單位自行決定

【答案】：C

解析：根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第五十一條，對(duì)工作表現(xiàn)突出，有顯著成績和貢獻(xiàn)，或者有其他突出事跡的公務(wù)員或者公務(wù)員集體，給予獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)堅(jiān)持定期獎(jiǎng)勵(lì)與及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合，精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合、以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主的原則。公務(wù)員集體的獎(jiǎng)勵(lì)適用于按照編制序列設(shè)置的機(jī)構(gòu)或者為完成專項(xiàng)任務(wù)組成的工作集體。獎(jiǎng)勵(lì)分為：嘉獎(jiǎng)、記三等功、記二等功、記一等功、授予榮譽(yù)稱號(hào)。對(duì)受獎(jiǎng)勵(lì)的公務(wù)員或者公務(wù)員集體予以表彰，并對(duì)受獎(jiǎng)勵(lì)的個(gè)人給予一次性獎(jiǎng)金或者其他待遇。4、對(duì)公務(wù)員處分的解除下列說法是不正確的。()

A:解除公務(wù)員處分的機(jī)關(guān)只能是作出該處分決定的機(jī)

關(guān)

B:在處分期內(nèi)公務(wù)員調(diào)離作出處分的機(jī)關(guān)，解除處分仍

由原作出處分決定的機(jī)關(guān)解除處分、

C:在公務(wù)員的處分期間，沒有再發(fā)生違紀(jì)行為的，處分

機(jī)關(guān)可以解除處分

D:解除處分應(yīng)當(dāng)以書面形式作出

【答案】：C5、職位屬于國家規(guī)定的公務(wù)員錄用范圍。()

A:副鎮(zhèn)長

B:副主任科員

C:處級(jí)調(diào)研員

D:副處長

【答案】：B6、對(duì)于民族自治地方錄用公務(wù)員，公務(wù)員法規(guī)定對(duì)于

少數(shù)民族報(bào)考者。()

A:按照公務(wù)員錄用規(guī)定平等對(duì)待

B:由民族自治地方自行規(guī)定錄用辦法

C:與其他考生同等條件錄用

D:予以適當(dāng)照顧

【答案】：D7、公務(wù)員法對(duì)公務(wù)員的任職年限有何規(guī)定?

A:公務(wù)員任職年限由各單位自行決定

B:公務(wù)員任職年限由公務(wù)員自己決定

C:公務(wù)員任職年限由法律、法規(guī)規(guī)定

D:公務(wù)員任職年限無限制

【答案】：C8、公務(wù)員的年度考核，以下哪項(xiàng)是重點(diǎn)內(nèi)容?

A:道德品行

B:群眾評(píng)價(jià)

C:工作實(shí)績

D:創(chuàng)新能力

【答案】：C9、公務(wù)員的考核，以下哪項(xiàng)是主要的評(píng)價(jià)依據(jù)?

A:學(xué)歷

B:資歷

C:工作實(shí)績

D:人際關(guān)系

【答案】：C10、公務(wù)員在任職期間，以下哪項(xiàng)行為是允許的?

A:兼職營利性組織

B:泄露國家秘密

C:依法履行職務(wù)

D:參與非法集會(huì)

【答案】：C11、辭職包括公務(wù)員辭去公職，公務(wù)員辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，

請(qǐng)問這兩種辭職有什么樣的區(qū)別。()

A:二者都取消了公務(wù)員身份

B:前者的結(jié)果是機(jī)關(guān)與公務(wù)員的任用關(guān)系歸于消滅，后

者的結(jié)果使公務(wù)員喪失原來擔(dān)任的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

C:二者均出于自愿

D:前者根據(jù)本人意愿提出，后者須經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)

【答案】：B12、”公務(wù)員的職務(wù)應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)相應(yīng)的級(jí)別”,對(duì)這一法條

的正確理解是。()

A:同一職務(wù)上的公務(wù)員其級(jí)別相同

B:公務(wù)員職務(wù)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系可以根據(jù)機(jī)關(guān)職能確

定

C:公務(wù)員在不晉升職務(wù)的情況下可以晉升級(jí)別

D:公務(wù)員的級(jí)別根據(jù)其工作實(shí)績確定

【答案】：C13、公務(wù)員在何種情況下，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避?

A:涉及本人利害關(guān)系的

B:涉及本人近親屬利害關(guān)系的

C:涉及本人好友利害關(guān)系的

D:涉及本人同事利害關(guān)系的

【答案】：A14、公務(wù)員的哪些行為屬于違法違紀(jì)行為?(多選)

A:貪污、行賄、受賄

B:泄露國家秘密

C:利用職權(quán)為自己或他人謀取私利

接受人民監(jiān)督；忠于職守，勤勉盡責(zé)，服從和執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定和命令，按照規(guī)定的權(quán)限和程序履行職責(zé)，努力

提高工作質(zhì)量和效率等。

71.下列哪項(xiàng)不是公務(wù)員法規(guī)定的基本原則?

A:黨管干部

B:公開、平等、競爭、擇優(yōu)

C:監(jiān)督約束與激勵(lì)保障并重

D:黨政干部單一管理模式

【答案】：D

解析：公務(wù)員法的基本原則包括堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，堅(jiān)持監(jiān)督約束與激勵(lì)保障并重原則等。而“黨政干部單一管理模式”并不是公務(wù)員法規(guī)定的基本原則。15、公務(wù)員在任職期間，以下哪種情況需要回避?

A:籍貫與工作單位所在地相同

B:與同一部門同事有親屬關(guān)系

C:學(xué)歷與職位要求相符

D:工作經(jīng)驗(yàn)豐富

【答案】：B

解析：公務(wù)員法規(guī)定，公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職位或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職位工作，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作。16、下列部門不屬于公務(wù)員主管部門。()

A:人事部

B:某縣縣委組織部

C:某省人事廳人事處

D:某市人事局

【答案】：C17、公務(wù)員在何種情況下，應(yīng)當(dāng)回避?

A:與本人有夫妻關(guān)系的人員擔(dān)任同一機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

B:與本人有遠(yuǎn)房親戚關(guān)系的人員在同一機(jī)關(guān)工作C:與本人有大學(xué)同學(xué)關(guān)系的人員在同一部門工作

D:與本人有同事關(guān)系的人員在同一單位工作

【答案】：A

解析：根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第七十四條，公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職位或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職位工作，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作。因地域或者工作性質(zhì)特殊，需要變通執(zhí)行任職回避的，由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門規(guī)定。18、國家實(shí)行，定期進(jìn)行公務(wù)員和企業(yè)相當(dāng)人員工資水

平進(jìn)行調(diào)查比較。()

A:.工資比較制度

()

A:我國公務(wù)員隊(duì)伍中共有綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、

行政執(zhí)法類三項(xiàng)職位

B:除公務(wù)員法列出的三類職位外還有檢察官、法官等

職位

C:以后根據(jù)實(shí)踐需要還將劃分新的職位類別

D:對(duì)于具有特殊性要求需要單獨(dú)管理的，可以增設(shè)其他

職位

【答案】：A19、公務(wù)員法對(duì)公務(wù)員的辭職有何規(guī)定?

A:公務(wù)員可以隨時(shí)辭職

B:公務(wù)員辭職必須經(jīng)所在單位批準(zhǔn)

C:公務(wù)員辭職必須經(jīng)上級(jí)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)

D:公務(wù)員辭職無需任何批準(zhǔn)

【答案】：B

解析：根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的相關(guān)規(guī)定，公務(wù)員辭去公職，應(yīng)當(dāng)向任免機(jī)關(guān)提出書面申請(qǐng)。任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到申請(qǐng)之日起三十日內(nèi)予以審批，其中對(duì)領(lǐng)導(dǎo)成員辭去公職的申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)自接到申請(qǐng)之日起九十日內(nèi)予以審批。因此，公務(wù)員辭職需要經(jīng)所在單位批準(zhǔn)。20、公務(wù)員法規(guī)定了公務(wù)員受處分期間，以下說法正

確的是。()

A:記過，一年

B:記大過，十六個(gè)月

C:降級(jí)，十八個(gè)月

D:撤職，十八個(gè)月

【答案】：A21、公務(wù)員的任免，應(yīng)當(dāng)遵循什么原則?

A:民主集中制

B:少數(shù)服從多數(shù)

C:群眾推薦

D:個(gè)人意愿

A:

A:

【答案】：A22、根據(jù)公務(wù)員法規(guī)定的義務(wù)，不屬于公務(wù)員的義務(wù)。()

A:《法官法》中規(guī)定法官必須維護(hù)司法公正

B:公務(wù)員要模范遵守社會(huì)公德

C:保持“政治中立”

D:保守工作秘密

【答案】：C23、公務(wù)員在何種情況下應(yīng)當(dāng)受到處分?

A:違反工作紀(jì)律

B:學(xué)歷造假

C:家庭矛盾

D:私人恩怨

【答案】：A24、受撤職處分的公務(wù)員有哪些法律后果。()

A:受處分時(shí)間為十八個(gè)月

B:不一定降低級(jí)別

C:按照規(guī)定降低級(jí)別

D:不再承擔(dān)其它法律責(zé)任

【答案】：C25、任免機(jī)關(guān)對(duì)于公務(wù)員的辭職申請(qǐng)審批期限是。()

A:自接到申請(qǐng)之日起三十日內(nèi)

B:自接到申請(qǐng)之日起九十日內(nèi)、

C:自接到申請(qǐng)之日內(nèi)十五日內(nèi)、

D:一般公務(wù)員辭職的審批期限是三十日，領(lǐng)導(dǎo)成員辭職

的審批期限是九十日、

【答案】：D26、公務(wù)員在下列哪種情況下，不得辭退?

A:在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的

B:不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的

C:因所在機(jī)關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需

要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的

D:懷孕期間

【答案】：D27、公務(wù)員在何種情況下不得錄用?

A:違反社會(huì)公德

B:受過刑事處罰

C:學(xué)歷不夠

D:參加過社團(tuán)活動(dòng)

【答案】：B28、關(guān)于機(jī)關(guān)對(duì)聘任制公務(wù)員的管理，以下說法正確

的是()

A:與委任制公務(wù)員的管理規(guī)定相同、

B:公務(wù)員法的管理規(guī)定均適用于聘任制公務(wù)員、

C:聘任合同的內(nèi)容中可以有不執(zhí)行公務(wù)員法管理規(guī)定

的部分、

D:聘任合同一經(jīng)簽訂不得更改或者解除、

【答案】：C29、根據(jù)公務(wù)員法的規(guī)定，以下那些人員不屬于公務(wù)員。

C:政協(xié)機(jī)關(guān)工作人員

D:機(jī)關(guān)中的工勤人員

【答案】：D30、根據(jù)公務(wù)員法的規(guī)定，是作為評(píng)價(jià)公務(wù)員的主要依

據(jù)。()

A:資歷

B:德才

C:具體的工作實(shí)績

D:工作效率

【答案】：C31、下列哪項(xiàng)是公務(wù)員紀(jì)律處分的一種?

A:口頭警告

B:批評(píng)教育

C:撤職

D:罰款

【答案】：C

解析：根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第六十二條，處分分為：警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職、開除。其中，撤職是公務(wù)員紀(jì)律處分的一種。32、公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系如何確定?

A:由公務(wù)員自行決定

B:由各級(jí)政府統(tǒng)一規(guī)定

C:根據(jù)不同職務(wù)設(shè)定不同級(jí)別

D:根據(jù)公務(wù)員的工作年限確定

【答案】：C

解析：公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系是根據(jù)不同職務(wù)的性質(zhì)、特點(diǎn)和管理需要來確定的，而不是由公務(wù)員自行決定、各級(jí)政府統(tǒng)一規(guī)定或根據(jù)工作年限確定。33、關(guān)于轉(zhuǎn)任的范圍和特點(diǎn)理解正確的是。()

A:轉(zhuǎn)任在機(jī)關(guān)內(nèi)部的范圍是有限制的

B:轉(zhuǎn)任的范圍是在本部門，本單位的不同職位之間

C:轉(zhuǎn)任還包括跨地區(qū)，跨部門的轉(zhuǎn)任

D:轉(zhuǎn)任中公務(wù)員的職務(wù)不會(huì)發(fā)生升降

【答案】：C34、我國公務(wù)員的管理實(shí)行的是哪種制度?

A:黨政干部單一管理

B:集中統(tǒng)一管理

C:分類管理

D:職位分類管理

【答案】：C35、關(guān)于公務(wù)員的培訓(xùn)，下列說法正確的是?

A:公務(wù)員培訓(xùn)必須全部由專門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行

B:公務(wù)員培訓(xùn)不得影響公務(wù)員的正常工作

C:公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容和形式可以根據(jù)職位需要進(jìn)行安

排

D:公務(wù)員培訓(xùn)是公務(wù)員的義務(wù)，但可以不參加

【答案】：C36、公務(wù)員在任職期間，下列哪項(xiàng)行為是違反公務(wù)員法

的?

A:依法履行職務(wù)

B:參加在職學(xué)習(xí)，提升自我能力

C:兼任營利性組織、行業(yè)協(xié)會(huì)的負(fù)責(zé)人

D:遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德

【答案】：C37、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)應(yīng)當(dāng)在級(jí)別以下設(shè)置()

A:廳局級(jí)

B:縣處級(jí)

C:鄉(xiāng)科級(jí)

D:科員

【答案】：A38、以下情況不能錄用為公務(wù)員的是。()

A:曾被記行政處分的

B:受過行政拘留的

C:曾被開除公職的

D:大專學(xué)歷

【答案】：C39、關(guān)于人事爭議仲裁以下說法正確的是()

A:提交仲裁以雙方自愿為前提、

B:一方申請(qǐng)仲裁就可以受理、

C:仲裁委員會(huì)的組成人員人數(shù)應(yīng)當(dāng)是三人以上、

D:仲裁裁決并不是向法院起訴的前置程序、

【答案】：B40、聘任制公務(wù)員與所在機(jī)關(guān)發(fā)生爭議的，可以自爭議發(fā)生之日起內(nèi)申請(qǐng)人事仲裁，當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的，

可以自接到仲裁裁決書之日起內(nèi)向人民法院提起訴訟。()

A:三十日，十五日、

B:六十日，三十日、

C:十五日，三十日、

D:六十日，十五日、

【答案】：D41、廣州海關(guān)擬招錄4名公務(wù)員，請(qǐng)問部門是這次錄用

工作的組織部門。()

A:廣州市委組織部

B:廣州市人事局

C:廣東省人事廳

D:國家人事部

【答案】：D42、公務(wù)員的哪些行為受法律保護(hù)?

A:貪污受賄

B:泄露國家秘密

C:依法履行職務(wù)

D:違反工作紀(jì)律

【答案】：C

解析：根據(jù)公務(wù)員法的規(guī)定，公務(wù)員依法履行職務(wù)的行為，受法律保護(hù)。而貪污受賄、泄露國家秘密、違反工作紀(jì)律等行為是違法違紀(jì)行為，不會(huì)受到法律保護(hù)。43、對(duì)違反公務(wù)員法規(guī)定情形的領(lǐng)導(dǎo)成員和直接責(zé)任

人員，根據(jù)規(guī)定予以。()

A:處分

B:處罰

C:追究刑事責(zé)任

D:經(jīng)濟(jì)處罰

【答案】：A44、公務(wù)員在何種情況下可以提出申訴?

A:對(duì)自己的薪酬不滿意

B:對(duì)任免決定不服

C:與同事發(fā)生爭執(zhí)

D:對(duì)工作環(huán)境不滿意

【答案】：B45、今年上半年中組部，國家人事部選派中央機(jī)關(guān)的干部到東北地區(qū)各級(jí)政府中交流任職，這種干部交流方式屬于。

()

A:調(diào)任

B:轉(zhuǎn)任

C:錄用

D:掛職鍛煉

【答案】：D46、公務(wù)員工資中，是工資結(jié)構(gòu)的主體。()

A:基本工資

B:津貼

C:補(bǔ)貼

D:獎(jiǎng)金

【答案】：A47、錄用公務(wù)員的首要程序是。()

A:審核編制限額

B:審核職位空缺情況

C:發(fā)布招考公告

D:進(jìn)行資格審查

【答案】：C48、公務(wù)員的薪酬制度是如何規(guī)定的?

A:公務(wù)員薪酬由各單位自行決定

B:公務(wù)員薪酬由地方政府統(tǒng)一規(guī)定

C:公務(wù)員薪酬與職務(wù)、職級(jí)、級(jí)別和工作實(shí)績掛鉤

D:公務(wù)員薪酬與個(gè)人學(xué)歷掛鉤

【答案】：C

解析：公務(wù)員的薪酬制度是根據(jù)職務(wù)、職級(jí)、級(jí)別和工作實(shí)績來確定的，而非由各單位或地方政府自行決定，也不與個(gè)人學(xué)歷掛鉤。49、公務(wù)員法對(duì)公務(wù)員的培訓(xùn)有何規(guī)定?

A:公務(wù)員無需參加培訓(xùn)

B:公務(wù)員必須參加年度培訓(xùn)

C:公務(wù)員的培訓(xùn)由各單位自行決定

D:公務(wù)員應(yīng)當(dāng)接受培訓(xùn)，提高工作能力

【答案】：D50、公務(wù)員法中，公務(wù)員的職位類別不包括、

綜合管理類

B:專業(yè)技術(shù)類

C:兼職類

D:行政執(zhí)法類

【答案】：C第二部分多選題(20題)1、通過面向社會(huì)公開選拔，產(chǎn)生任職人選的職務(wù)有哪

些。()

A:廳局級(jí)正職以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

B:廳局級(jí)以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

C:調(diào)研員以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

D:副調(diào)研員以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

【答案】：BD2、公務(wù)員的管理堅(jiān)持原則，依照法定的權(quán)限，條件，標(biāo)

準(zhǔn)和程序進(jìn)行.()

A:公開

B:平等

C:競爭

D:擇優(yōu)

【答案】：ABCD3、哪些屬于公務(wù)員法規(guī)定的可以越級(jí)晉升的情況。()

A:表現(xiàn)特別優(yōu)秀的公務(wù)員

B:資歷很高

C:工作經(jīng)驗(yàn)豐富

D:工作特殊需要

【答案】：AD4、對(duì)于具有特定情況的公務(wù)員不得辭退，請(qǐng)問下面哪些

情況屬于不得辭退的情形?()

A:因工致殘被確認(rèn)喪失工作能力的

B:患病或者負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的

C:女性公務(wù)員在孕期，產(chǎn)假，哺乳期內(nèi)的

D:法律，行政法規(guī)規(guī)定的其他不得辭退的情形

【答案】：ABCD5、機(jī)關(guān)在設(shè)置本機(jī)關(guān)公務(wù)員具體職位時(shí)依據(jù)下列哪些

因素。()

A:公務(wù)員級(jí)別

B:職數(shù)

C:機(jī)關(guān)職能

D:機(jī)構(gòu)規(guī)格

【答案】：BCD6、公務(wù)員進(jìn)行轉(zhuǎn)任應(yīng)當(dāng)符合的規(guī)定有哪些。()

A:任何單位或部門不能因接受轉(zhuǎn)任人員超編和超職數(shù)

配備人員

B:轉(zhuǎn)任不涉及公務(wù)員身份的變化，這是轉(zhuǎn)任與調(diào)任的最

大區(qū)別

C:轉(zhuǎn)任的交流方式具有強(qiáng)制性，公務(wù)員有義務(wù)服從轉(zhuǎn)任

決定

D:法條中的“工作性質(zhì)特殊的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)”是指直接

經(jīng)管“人，財(cái)，物”和有執(zhí)法監(jiān)督職能的職務(wù)

【答案】：ABCD7、公務(wù)員進(jìn)行掛職鍛煉是機(jī)關(guān)對(duì)公務(wù)員進(jìn)行培養(yǎng)鍛煉

的一種方式，掛職鍛煉是。()

A:由機(jī)關(guān)決定并與接收掛職人員的單位協(xié)商做好計(jì)劃

而組織實(shí)施的

B:根據(jù)公務(wù)員個(gè)人申請(qǐng)進(jìn)行選派的

C:時(shí)間一般是一至兩年

D:上級(jí)機(jī)關(guān)的公務(wù)員到下級(jí)基層去鍛煉的交流方式

【答案】：AC8、公務(wù)員主管部門在綜合管理公務(wù)員事務(wù)方面的職能

有。()

A:研究制定公務(wù)員管理規(guī)范

B:組織公務(wù)員法律，法規(guī)的制定和實(shí)施工作

C:監(jiān)督公務(wù)員管理法律法規(guī)的實(shí)施

D:對(duì)同級(jí)各機(jī)關(guān)公務(wù)員管理工作和下級(jí)公務(wù)員主管部

門進(jìn)行指導(dǎo)

【答案】：ACD9、以下符合調(diào)任的條件的是。()

A:符合擬任職位要求的學(xué)歷

B:具有符合職位要求的文化程度和工作能力

C:曾經(jīng)被開除公職的人員不得調(diào)任

D:符合所任職位要求的工作經(jīng)歷

【答案】：ABCD10、公務(wù)員享受的津貼有。()

A:職務(wù)津貼

B:地區(qū)附加津貼

PTiduHT

C:艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼

D:崗位津貼

【答案】：BCD11、公務(wù)員法是關(guān)于公務(wù)員的法律().

A:義務(wù)

B:權(quán)利

C:權(quán)力

D:管理規(guī)范

【答案】：ABD12、公務(wù)員在何種情況下應(yīng)當(dāng)受到處分?(多選)

A:違反政治紀(jì)律的

B:違反工作紀(jì)律，經(jīng)常曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿

無正當(dāng)理由逾期不歸的

C:貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人

謀取私利的

D:違反社會(huì)公德，造成不良影響的

【答案】：ABCD13、公務(wù)員職務(wù)分為和。()

A:綜合管理類職務(wù)層次

B:綜合管理類以外其他職務(wù)層次

C:領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

D:非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

【答案】：CD14、公務(wù)員現(xiàn)行的休假有。()

A:法定節(jié)假日

B:年休假，探親假

C:產(chǎn)假，婚(喪)假

D:病事假

【答案】：ABCD15、公務(wù)員應(yīng)該維護(hù)國家的。().

A:安全

B:政權(quán)

C:榮譽(yù)

D:利益

【答案】：ACD16、公務(wù)員在何種情況下，不得錄用為公務(wù)員?(多選)

A:曾因犯罪受過刑事處罰的

B:曾被開除公職的

C:有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的

D:受過黨內(nèi)警告處分的

【答案】：ABC

解析：根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第二十六條，下列人員不得錄用為公務(wù)員：(一)因犯罪受過刑事處罰的；(二)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；(三)被開除公職的；(四)被依