2025規(guī)范勞動(dòng)合同（餐飲行業(yè)）2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025規(guī)范勞動(dòng)合同（餐飲行業(yè)）本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時(shí)間及地點(diǎn)1.3合同生效條件2.勞動(dòng)關(guān)系2.1勞動(dòng)崗位及職責(zé)2.2勞動(dòng)合同期限2.3工作時(shí)間及休息休假2.4勞動(dòng)報(bào)酬2.5社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金3.勞動(dòng)條件3.1工作環(huán)境及安全3.2勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康3.3工作設(shè)施及設(shè)備4.勞動(dòng)紀(jì)律4.1出勤及考勤制度4.2獎(jiǎng)懲制度4.3保密協(xié)議5.勞動(dòng)合同變更5.1合同變更條件5.2合同變更程序5.3合同變更內(nèi)容6.勞動(dòng)合同解除6.1解除合同的條件6.2解除合同的通知6.3解除合同的程序7.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決途徑7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決方式8.違約責(zé)任8.1違約責(zé)任種類8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約責(zé)任免除9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3保密責(zé)任10.不可抗力10.1不可抗力事件定義10.2不可抗力事件處理10.3不可抗力事件解除合同11.其他11.1合同附件11.2合同份數(shù)11.3合同生效日期12.合同附件12.1工作崗位說明書12.2崗位職責(zé)12.3工作時(shí)間表13.合同變更13.1變更合同的條件13.2變更合同的通知13.3變更合同的程序14.合同解除14.1解除合同的條件14.2解除合同的通知14.3解除合同的程序第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.1.1雇主名稱：___________1.1.2雇主地址：___________1.1.3雇主法定代表人：___________1.1.4雇主聯(lián)系方式：___________1.1.5員工姓名：___________1.1.6員工身份證號(hào)碼：___________1.1.7員工聯(lián)系方式：___________1.2合同訂立時(shí)間及地點(diǎn)1.2.1合同訂立時(shí)間：____年____月____日1.2.2合同訂立地點(diǎn)：___________1.3合同生效條件1.3.1雙方簽字蓋章后生效1.3.2雇主支付首月工資后生效2.勞動(dòng)關(guān)系2.1勞動(dòng)崗位及職責(zé)2.1.1員工崗位：___________2.1.2崗位職責(zé)：___________2.2合同期限2.2.1合同期限：____年____月____日至____年____月____日2.3工作時(shí)間及休息休假2.3.1工作時(shí)間：____小時(shí)/天，____天/周2.3.2休息休假：按照國家法定節(jié)假日及休息日安排2.4勞動(dòng)報(bào)酬2.4.1基本工資：人民幣_(tái)___元/月2.4.2獎(jiǎng)金及津貼：___________2.4.3工資支付方式：每月____日支付2.5社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金2.5.1雇主承擔(dān)員工社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金費(fèi)用2.5.2社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納比例：___________3.勞動(dòng)條件3.1工作環(huán)境及安全3.1.1雇主保證工作環(huán)境符合國家相關(guān)法律法規(guī)要求3.1.2雇主負(fù)責(zé)提供必要的安全防護(hù)設(shè)施3.2勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康3.2.1雇主提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品3.2.2雇主負(fù)責(zé)員工的職業(yè)健康檢查3.3工作設(shè)施及設(shè)備3.3.1雇主提供必要的工作設(shè)施及設(shè)備3.3.2員工使用工作設(shè)施及設(shè)備應(yīng)遵守相關(guān)規(guī)定4.勞動(dòng)紀(jì)律4.1出勤及考勤制度4.1.1員工應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到、早退4.1.2員工請(qǐng)假需提前____天向雇主申請(qǐng)4.2獎(jiǎng)懲制度4.2.1雇主對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)4.2.2雇主對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律的員工給予處罰4.3保密協(xié)議4.3.1員工需遵守雇主保密協(xié)議，不得泄露公司機(jī)密5.勞動(dòng)合同變更5.1合同變更條件5.1.1合同雙方協(xié)商一致5.1.2符合國家法律法規(guī)及政策規(guī)定5.2合同變更程序5.2.1雙方書面提出變更申請(qǐng)5.2.2雙方簽訂書面變更協(xié)議5.3合同變更內(nèi)容5.3.1勞動(dòng)崗位及職責(zé)5.3.2工作時(shí)間及休息休假5.3.3勞動(dòng)報(bào)酬5.3.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.勞動(dòng)合同解除6.1解除合同的條件6.1.1雙方協(xié)商一致6.1.2員工解除合同需提前____天書面通知雇主6.1.3雇主解除合同需提前____天書面通知員工6.2解除合同的通知6.2.1解除合同通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行6.2.2解除合同通知應(yīng)注明解除合同的具體原因6.3解除合同的程序6.3.1雙方簽訂書面解除合同協(xié)議6.3.2雇主支付員工解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金8.違約責(zé)任8.1違約責(zé)任種類8.1.1員工違約責(zé)任8.1.1.1違反保密協(xié)議泄露公司機(jī)密8.1.1.2違反勞動(dòng)紀(jì)律造成公司損失8.1.2雇主違約責(zé)任8.1.2.1未按時(shí)支付員工工資8.1.2.2未提供符合規(guī)定的勞動(dòng)條件8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任8.2.2違約責(zé)任承擔(dān)方式包括但不限于賠償損失、支付違約金等8.3違約責(zé)任免除8.3.1因不可抗力導(dǎo)致違約的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任8.3.2因?qū)Ψ竭`約導(dǎo)致違約的，違約方不承擔(dān)違約責(zé)任9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等9.2保密期限9.2.1保密期限自合同終止之日起____年9.3保密責(zé)任9.3.1員工有義務(wù)保守公司秘密，不得泄露給任何第三方9.3.2員工離職后仍需遵守保密協(xié)議10.不可抗力10.1不可抗力事件定義10.1.1不可抗力事件是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等10.2不可抗力事件處理10.2.1發(fā)生不可抗力事件后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方10.2.2雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響協(xié)商解決合同履行問題10.3不可抗力事件解除合同10.3.1因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方可協(xié)商解除合同11.其他11.1合同附件11.1.1本合同附件包括但不限于：工作崗位說明書、崗位職責(zé)、工作時(shí)間表等11.2合同份數(shù)11.2.1本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力11.3合同生效日期11.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.合同附件12.1工作崗位說明書12.1.1工作崗位名稱：___________12.1.2工作崗位職責(zé)：___________12.1.3工作崗位任職資格：___________12.2崗位職責(zé)12.2.1崗位一：___________12.2.2崗位二：___________12.2.3崗位三：___________12.3工作時(shí)間表12.3.1工作時(shí)間：____小時(shí)/天，____天/周12.3.2休息時(shí)間：按照國家法定節(jié)假日及休息日安排13.合同變更13.1變更合同的條件13.1.1雙方協(xié)商一致13.1.2符合國家法律法規(guī)及政策規(guī)定13.2變更合同的通知13.2.1變更合同通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行13.2.2變更合同通知應(yīng)注明變更合同的具體原因13.3變更合同的程序13.3.1雙方簽訂書面變更協(xié)議13.3.2變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效14.合同解除14.1解除合同的條件14.1.1雙方協(xié)商一致14.1.2員工解除合同需提前____天書面通知雇主14.1.3雇主解除合同需提前____天書面通知員工14.2解除合同的通知14.2.1解除合同通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行14.2.2解除合同通知應(yīng)注明解除合同的具體原因14.3解除合同的程序14.3.1雙方簽訂書面解除合同協(xié)議14.3.2雇主支付員工解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系中的非合同當(dāng)事人，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的條件15.2.1甲乙雙方在合同中明確約定允許第三方介入的情形。15.2.2第三方介入應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相關(guān)協(xié)議。15.3第三方介入的程序15.3.1甲乙雙方應(yīng)書面通知對(duì)方擬引入的第三方。15.3.2第三方應(yīng)在收到通知后____日內(nèi)，向甲乙雙方提交介入申請(qǐng)及相關(guān)材料。15.3.3甲乙雙方應(yīng)在____日內(nèi)對(duì)第三方的介入申請(qǐng)進(jìn)行審查，并書面答復(fù)。15.4第三方的責(zé)權(quán)利15.4.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及合同約定，獨(dú)立、公正地履行其職責(zé)。15.4.2第三方有權(quán)獲取與合同履行相關(guān)的必要信息，并有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助。15.4.3第三方有權(quán)對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督，并提出建議或要求。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系僅限于合同約定，第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的直接責(zé)任。15.5.2第三方與甲乙雙方之間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和合同約定解決。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方的責(zé)任限額16.1.1第三方因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.1.2第三方的賠償責(zé)任不超過其介入合同所收取的費(fèi)用的一定比例，具體比例由甲乙雙方在合同中約定。16.2第三方責(zé)任承擔(dān)16.2.1第三方責(zé)任承擔(dān)方式包括但不限于賠償損失、支付違約金等。16.2.2第三方責(zé)任承擔(dān)的具體方式和金額，由甲乙雙方在合同中約定。16.3第三方責(zé)任免除16.3.1因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行職責(zé)的，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。16.3.2因甲乙雙方原因?qū)е碌谌綗o法履行職責(zé)的，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.第三方介入合同變更17.1合同變更涉及第三方的，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方，并取得第三方的同意。17.2第三方同意介入合同變更后，合同變更內(nèi)容對(duì)第三方具有約束力。18.第三方介入合同解除18.1合同解除涉及第三方的，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方，并取得第三方的同意。18.2第三方同意介入合同解除后，合同解除對(duì)第三方具有約束力。19.第三方介入爭(zhēng)議解決19.1合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。19.2協(xié)商不成的，甲乙雙方可申請(qǐng)第三方介入解決爭(zhēng)議。19.3第三方介入爭(zhēng)議解決的具體方式由甲乙雙方在合同中約定。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作崗位說明書要求：詳細(xì)描述崗位職責(zé)、任職資格、工作內(nèi)容、工作環(huán)境等。說明：本附件為合同附件之一，用于明確員工的工作職責(zé)和任職要求。2.崗位職責(zé)要求：列出每個(gè)崗位的具體職責(zé)和工作內(nèi)容。說明：本附件為合同附件之一，用于明確各崗位的職責(zé)分工。3.工作時(shí)間表要求：明確每周工作日、休息日及節(jié)假日安排。說明：本附件為合同附件之一，用于明確員工的工作時(shí)間和休息休假安排。4.保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、保密責(zé)任等。說明：本附件為合同附件之一，用于保護(hù)公司的商業(yè)秘密和客戶信息。5.考勤記錄表要求：記錄員工每日出勤、遲到、早退、請(qǐng)假等情況。說明：本附件為合同附件之一，用于監(jiān)督員工的考勤情況。6.工資支付明細(xì)表要求：詳細(xì)列出員工的工資構(gòu)成、應(yīng)發(fā)工資、實(shí)發(fā)工資等。說明：本附件為合同附件之一，用于記錄員工的工資支付情況。7.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納明細(xì)表要求：記錄員工及雇主的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納情況。說明：本附件為合同附件之一，用于證明雙方履行了社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納義務(wù)。8.合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、變更日期、變更原因等。說明：本附件為合同附件之一，用于證明合同變更的有效性。9.合同解除協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同解除的原因、解除日期等。說明：本附件為合同附件之一，用于證明合同解除的有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.員工違約行為違反保密協(xié)議泄露公司機(jī)密責(zé)任認(rèn)定：?jiǎn)T工需賠償公司因泄露機(jī)密而遭受的損失。示例：?jiǎn)T工離職后，將公司商業(yè)機(jī)密泄露給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，導(dǎo)致公司損失。違反勞動(dòng)紀(jì)律造成公司損失責(zé)任認(rèn)定：?jiǎn)T工需賠償公司因違反勞動(dòng)紀(jì)律造成的損失。示例：?jiǎn)T工在工作時(shí)間擅離職守，導(dǎo)致公司遭受客戶投訴，損失客戶訂單。2.雇主違約行為未按時(shí)支付員工工資責(zé)任認(rèn)定：雇主需支付員工應(yīng)得的工資，并支付相應(yīng)的違約金。示例：雇主未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付員工工資，員工可要求雇主支付工資及違約金。未提供符合規(guī)定的勞動(dòng)條件責(zé)任認(rèn)定：雇主需提供符合國家法律法規(guī)及合同約定的勞動(dòng)條件。示例：雇主未提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，導(dǎo)致員工在工作中受傷。3.第三方違約行為故意或重大過失造成損失責(zé)任認(rèn)定：第三方需賠償因故意或重大過失造成的損失。示例：第三方在評(píng)估過程中故意提供虛假信息，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失。全文完。2025規(guī)范勞動(dòng)合同（餐飲行業(yè)）2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式1.4合同雙方住所地2.勞動(dòng)合同簽訂依據(jù)及適用法律2.1合同簽訂依據(jù)2.2適用法律3.勞動(dòng)合同期限3.1合同期限3.2合同期限變更4.工作內(nèi)容與崗位4.1工作內(nèi)容4.2崗位職責(zé)4.3工作地點(diǎn)5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假5.3加班加點(diǎn)6.勞動(dòng)報(bào)酬6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金6.3其他補(bǔ)貼6.4工資支付方式及時(shí)間7.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2住房公積金8.勞動(dòng)合同解除和終止8.1合同解除8.2合同終止8.3解除或終止合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密期限10.3保密義務(wù)11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.其他約定12.1其他約定事項(xiàng)12.2附件及補(bǔ)充協(xié)議13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期14.合同變更、解除及終止14.1合同變更14.2合同解除14.3合同終止第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話][甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話][乙方電子郵箱]1.4合同雙方住所地甲方住所地：[甲方住所地詳細(xì)地址]乙方住所地：[乙方住所地詳細(xì)地址]2.合同簽訂依據(jù)及適用法律2.1合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂。2.2適用法律本合同適用中華人民共和國法律。3.勞動(dòng)合同期限3.1合同期限本合同期限自[起始日期]起至[終止日期]止，共計(jì)[合同期限年數(shù)]年。3.2合同期限變更合同期限在履行過程中，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以依法變更。4.工作內(nèi)容與崗位4.1工作內(nèi)容乙方在甲方從事[具體工作內(nèi)容]，包括但不限于[具體工作職責(zé)]。4.2崗位職責(zé)乙方應(yīng)遵守甲方制定的崗位職責(zé)，包括但不限于[具體崗位職責(zé)]。4.3工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作[具體工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)，每周工作[具體工作天數(shù)]天。5.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。5.3加班加點(diǎn)乙方加班加點(diǎn)應(yīng)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并支付加班費(fèi)。6.勞動(dòng)報(bào)酬6.1基本工資乙方的基本工資為每月[具體金額]元。6.2獎(jiǎng)金乙方享有[具體獎(jiǎng)金名稱]，具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)間由甲方另行規(guī)定。6.3其他補(bǔ)貼乙方享有國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等補(bǔ)貼。6.4工資支付方式及時(shí)間甲方每月[具體支付日期]前支付乙方工資，支付方式為[具體支付方式]。7.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.2住房公積金甲方依法為乙方繳納住房公積金，具體繳納比例及標(biāo)準(zhǔn)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.勞動(dòng)合同解除和終止8.1合同解除8.1.1甲方解除合同（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；（4）勞動(dòng)合同約定的解除條件成就；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.1.2乙方解除合同（1）甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件；（2）甲方違反國家規(guī)定，降低乙方工資、解除或者終止勞動(dòng)合同；（3）勞動(dòng)合同約定的解除條件成就；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.2合同終止本合同期限屆滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，本合同自行終止。8.3解除或終止合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.3.1甲方解除或終止合同甲方解除或終止本合同時(shí)，應(yīng)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3.2乙方解除或終止合同乙方解除或終止本合同時(shí)，如甲方未違反合同約定，甲方無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.違約責(zé)任9.1違約情形任何一方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.保密條款10.1保密信息范圍保密信息包括但不限于甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。10.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至[具體保密期限]。10.3保密義務(wù)雙方對(duì)本合同涉及的秘密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)為雙方爭(zhēng)議解決的唯一機(jī)構(gòu)。12.其他約定12.1其他約定事項(xiàng)雙方對(duì)本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補(bǔ)充。12.2附件及補(bǔ)充協(xié)議本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同生效13.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同生效日期本合同自[生效日期]起生效。14.合同變更、解除及終止14.1合同變更本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以依法變更。14.2合同解除本合同解除依照本合同第八條約定執(zhí)行。14.3合同終止本合同終止依照本合同第八條約定執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所稱的第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律顧問、仲裁機(jī)構(gòu)等，在履行本合同時(shí)提供專業(yè)服務(wù)的主體。15.2第三方介入的情形15.2.1中介機(jī)構(gòu)介入甲方或乙方在合同履行過程中，如需尋找合作伙伴、招聘員工、評(píng)估資產(chǎn)等，可以引入中介機(jī)構(gòu)提供相關(guān)服務(wù)。15.2.2評(píng)估機(jī)構(gòu)介入在合同履行過程中，如需對(duì)資產(chǎn)、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行評(píng)估，可以引入評(píng)估機(jī)構(gòu)進(jìn)行專業(yè)評(píng)估。15.2.3法律顧問介入在合同履行過程中，如出現(xiàn)法律糾紛或需要法律咨詢，可以引入法律顧問提供專業(yè)法律意見。15.2.4仲裁機(jī)構(gòu)介入在合同履行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，可以引入仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。15.3第三方責(zé)任15.3.1責(zé)任限額第三方在履行本合同時(shí)，其責(zé)任限額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。15.3.2責(zé)任承擔(dān)第三方在履行本合同時(shí)，如因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1服務(wù)權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，向甲方或乙方提供專業(yè)服務(wù)。15.4.2收費(fèi)權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)提供服務(wù)的性質(zhì)和內(nèi)容，向甲方或乙方收取合理費(fèi)用。15.5第三方與其他各方的劃分15.5.1與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系，以本合同約定為準(zhǔn)，第三方應(yīng)遵守合同約定，履行相關(guān)義務(wù)。15.5.2與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系，以本合同約定為準(zhǔn)，第三方應(yīng)遵守合同約定，履行相關(guān)義務(wù)。15.5.3與合同履行的關(guān)系第三方在合同履行過程中，應(yīng)協(xié)助甲方和乙方共同完成合同約定的各項(xiàng)任務(wù)。16.第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方在引入第三方時(shí)，應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件。16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。16.2乙方額外條款16.2.1乙方在引入第三方時(shí)，應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件。16.2.2乙方應(yīng)與第三方簽訂服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。16.3第三方介入后的合同變更16.3.1合同變更在第三方介入的情況下，如需對(duì)合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。16.3.2變更通知合同變更后，甲方、乙方和第三方應(yīng)相互通知，確保各方知曉變更內(nèi)容。16.4第三方介入后的爭(zhēng)議解決16.4.1爭(zhēng)議解決在第三方介入的情況下，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依照本合同第十一條約定解決。16.4.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第三方介入后的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)，仍為勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.勞動(dòng)合同簽訂確認(rèn)書4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證5.住房公積金繳納憑證6.乙方崗位說明書7.甲方規(guī)章制度8.第三方服務(wù)合同9.爭(zhēng)議解決協(xié)議10.合同變更協(xié)議11.保密協(xié)議12.其他與本合同相關(guān)的文件和資料附件詳細(xì)要求和說明：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件：需清晰展示