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文檔簡介
2025年停薪留職意向協(xié)議范例甲方:____公司(以下簡稱甲方)乙方:____(以下簡稱乙方)鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同關(guān)系,現(xiàn)雙方就乙方停薪留職事宜達成以下意向協(xié)議:一、協(xié)議背景1.乙方因個人原因,向甲方提出停薪留職的申請。2.甲方在充分考慮乙方的實際情況和公司運營需求后,同意乙方的停薪留職申請。二、協(xié)議內(nèi)容1.停薪留職期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。2.乙方在停薪留職期間,甲方暫停支付乙方的工資、獎金、福利等薪酬待遇。3.乙方在停薪留職期間,甲方保留乙方的勞動合同關(guān)系,不解除與乙方的勞動合同。4.乙方在停薪留職期間,甲方為乙方保留原有的職位,乙方在協(xié)議期滿后,有權(quán)選擇恢復工作。5.乙方在停薪留職期間,如甲方有特殊情況需要乙方協(xié)助,乙方應盡力提供必要的幫助。6.乙方在停薪留職期間,應遵守國家的法律法規(guī),不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。7.乙方在停薪留職期間,如甲方需要進行員工培訓、考核等事項,乙方應予以配合。8.乙方在停薪留職期間,如甲方有重大事項需要通知乙方,甲方應通過書面形式通知乙方。三、協(xié)議履行1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充。4.本協(xié)議的修改、補充、解除或終止,應書面形式進行。5.本協(xié)議的簽訂,不代表甲方對乙方停薪留職期間的任何承諾。6.本協(xié)議的履行,不影響甲乙雙方的其他合法權(quán)益。四、爭議解決1.本協(xié)議在履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交至甲方所在地人民法院訴訟解決。五、其他約定1.本協(xié)議的簽訂,不代表甲方對乙方停薪留職期間的任何承諾。2.本協(xié)議的履行,不影響甲乙雙方的其他合法權(quán)益。3.本協(xié)議的簽訂,乙方應確保其內(nèi)容的真實、合法、有效。4.本協(xié)議的簽訂,甲方應確保乙方在停薪留職期間的合法權(quán)益。六、協(xié)議終止1.本協(xié)議在以下情況下終止:(1)協(xié)議期滿;(2)乙方提前恢復工作;(3)甲乙雙方協(xié)商一致終止。2.協(xié)議終止后,甲乙雙方應按照本協(xié)議的約定處理相關(guān)
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