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文檔簡(jiǎn)介
中外合資企業(yè)勞動(dòng)合同范本第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“雇主”):__________
地址:__________
法定代表人:__________
身份證號(hào)碼:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“雇員”):__________
地址:__________
身份證號(hào)碼:__________
鑒于甲方為合法注冊(cè)的中外合資企業(yè),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計(jì)__________年。
2.合同期滿前__________個(gè)月,甲方應(yīng)書面通知乙方,如雙方同意續(xù)簽本合同,可另行簽訂續(xù)簽合同。
二、工作崗位及工作地點(diǎn)
1.乙方同意擔(dān)任甲方__________部門__________崗位的工作,具體工作職責(zé)和內(nèi)容詳見附件一《崗位說(shuō)明書》。
2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地,如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,可要求乙方在甲方指定的其他地點(diǎn)工作。
三、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每周工作__________天,每天工作__________小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、帶薪年休假等休息休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元,每月支付__________日。
2.甲方根據(jù)乙方的績(jī)效考核結(jié)果,對(duì)乙方給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金、提成等激勵(lì)。
3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的加班費(fèi)、津貼、補(bǔ)貼等福利待遇。
五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
2.甲方依法為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。
六、勞動(dòng)合同的解除與終止
1.甲方在下列情況下,可提前三十日以書面形式通知乙方解除本合同:
(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,甲方給予開除處分的;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方在下列情況下,可提前三十日以書面形式通知甲方解除本合同:
(1)甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
(2)甲方違反法律法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。
七、違約責(zé)任
1.甲方有下列情形之一的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任:
(1)未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的;
(3)違反勞動(dòng)合同約定,侵犯乙方合法權(quán)益的。
2.乙方有下列情形之一的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任:
(1)違反勞動(dòng)合同約定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;
(2)違反法律法規(guī),給甲方造成不良影響的。
八、爭(zhēng)議解決
1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
2.在爭(zhēng)議解決期間,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。
九、其他約定
1.本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
十、附件
1.附件一:崗位說(shuō)明書
2.附件二:其他約定事項(xiàng)
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡(jiǎn)稱“雇主”):__________
地址:__________
法定代表人:__________
身份證號(hào)碼:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“雇員”):__________
地址:__________
身份證號(hào)碼:__________
丙方(以下簡(jiǎn)稱“服務(wù)提供方”):__________
地址:__________
法定代表人:__________
身份證號(hào)碼:__________
鑒于甲方為合法注冊(cè)的中外合資企業(yè),為提高工作效率,優(yōu)化管理流程,甲方擬引入丙方作為專業(yè)服務(wù)提供方,協(xié)助甲方進(jìn)行人力資源管理和相關(guān)事務(wù)處理。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為明確甲乙雙方及丙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)三方友好協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計(jì)__________年。
2.合同期滿前__________個(gè)月,甲乙雙方可書面通知丙方,如各方同意續(xù)簽本合同,可另行簽訂續(xù)簽合同。
二、工作崗位及工作地點(diǎn)
1.乙方同意擔(dān)任甲方__________部門__________崗位的工作,具體工作職責(zé)和內(nèi)容詳見附件一《崗位說(shuō)明書》。
2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地,如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,可要求乙方在甲方指定的其他地點(diǎn)工作。
三、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每周工作__________天,每天工作__________小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、帶薪年休假等休息休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式
1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元,每月支付__________日。
2.甲方委托丙方負(fù)責(zé)乙方的工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等事務(wù)。
3.丙方應(yīng)在每月支付工資前,將乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用支付給甲方。
五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
2.甲方依法為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。
六、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資、獎(jiǎng)金等。
2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,調(diào)整乙方的崗位和工作地點(diǎn)。
3.甲方有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
七、丙方責(zé)任與義務(wù)
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等事務(wù),確保乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的及時(shí)、足額支付。
2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行人力資源管理和相關(guān)事務(wù)處理,提高工作效率。
3.丙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,確保乙方合法權(quán)益。
八、乙方違約及限制條款
1.乙方違反勞動(dòng)合同約定,給甲方或丙方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得自行離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。
3.乙方在合同期內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密,否則承擔(dān)法律責(zé)任。
九、爭(zhēng)議解決
1.甲乙雙方及丙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
2.在爭(zhēng)議解決期間,各方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。
十、其他約定
1.本合同未盡事宜,甲乙雙方及丙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自各方簽字(或蓋章)之日起生效。
十一、附件
1.附件一:崗位說(shuō)明書
2.附件二:其他約定事項(xiàng)
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
丙方(蓋章):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
本合同引入第三方丙方作為服務(wù)提供方,旨在優(yōu)化甲方的人力資源管理,提高工作效率。通過(guò)明確甲乙雙方及丙方的責(zé)權(quán)利,保障甲方權(quán)益,同時(shí)約束乙方違約行為,確保合同履行。甲方作為主導(dǎo)方,通過(guò)本合同實(shí)現(xiàn)了以下目的和意義:
1.保障甲方在人力資源管理方面的權(quán)益,提高工作效率;
2.通過(guò)引入專業(yè)服務(wù)提供方,降低管理成本,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;
3.規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系,降低勞動(dòng)爭(zhēng)議風(fēng)險(xiǎn)。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡(jiǎn)稱“雇主”):__________
地址:__________
法定代表人:__________
身份證號(hào)碼:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“雇員”):__________
地址:__________
身份證號(hào)碼:__________
丙方(以下簡(jiǎn)稱“培訓(xùn)服務(wù)提供商”):__________
地址:__________
法定代表人:__________
身份證號(hào)碼:__________
鑒于甲方為合法注冊(cè)的中外合資企業(yè),為提升乙方專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng),甲方擬引入丙方作為專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)提供商,為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為明確甲乙雙方及丙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)三方友好協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計(jì)__________年。
2.合同期滿前__________個(gè)月,甲乙雙方可書面通知丙方,如各方同意續(xù)簽本合同,可另行簽訂續(xù)簽合同。
二、培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容
1.丙方根據(jù)甲方和乙方的工作需求,提供以下培訓(xùn)服務(wù):
(1)專業(yè)技能培訓(xùn);
(2)職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn);
(3)其他相關(guān)培訓(xùn)。
2.具體培訓(xùn)課程、時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)詳見附件一《培訓(xùn)計(jì)劃》。
三、培訓(xùn)時(shí)間及休息休假
1.乙方在工作時(shí)間外參加培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間計(jì)入乙方的工作時(shí)間。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、帶薪年休假等休息休假權(quán)利。
四、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式
1.丙方提供的培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)_________元。
2.甲方負(fù)責(zé)支付丙方提供的培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用,丙方應(yīng)在提供培訓(xùn)服務(wù)后向甲方開具正規(guī)發(fā)票。
3.丙方應(yīng)在每月支付培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用前,將費(fèi)用支付給甲方。
五、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合合同約定的培訓(xùn)服務(wù)。
2.乙方有權(quán)要求甲方保障其參加培訓(xùn)期間的工資待遇和福利。
3.乙方有權(quán)要求丙方提供高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù),并確保培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性。
六、丙方責(zé)任與義務(wù)
1.丙方應(yīng)按照合同約定,提供高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù),確保培訓(xùn)效果。
2.丙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,確保培訓(xùn)服務(wù)的合法性。
3.丙方應(yīng)與甲方保持溝通,及時(shí)反饋培訓(xùn)效果和乙方反饋意見。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方未按照約定支付丙方培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
2.甲方未保障乙方參加培訓(xùn)期間的工資待遇和福利的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.甲方不得因乙方參加培訓(xùn)而降低乙方的工作崗位或薪酬待遇。
八、爭(zhēng)議解決
1.甲乙雙方及丙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
2.在爭(zhēng)議解決期間,各方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。
九、其他約定
1.本合同未盡事宜,甲乙雙方及丙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自各方簽字(或蓋章)之日起生效。
十、附件
1.附件一:培訓(xùn)計(jì)劃
2.附件二:其他約定事項(xiàng)
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
丙方(蓋章):__________
簽訂日期:__________年__________月___
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