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勞動(dòng)合同簽訂與履行協(xié)議合同編號(hào):__________甲方(用人單位):________________地址:____________________________聯(lián)系方式:_______________________乙方(勞動(dòng)者):________________住址:____________________________聯(lián)系方式:_______________________第一章勞動(dòng)合同的訂立1.1甲方與乙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同。1.2乙方同意根據(jù)甲方的工作需要,擔(dān)任____________職位。1.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。第二章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方的工作內(nèi)容為:________________。2.2乙方的工作地點(diǎn)為:________________。2.3乙方應(yīng)按照甲方的工作安排,完成工作任務(wù)。第三章工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為:每日____小時(shí),每周____天。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休息休假權(quán)益。3.3乙方在休息休假期間,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付工資。第四章勞動(dòng)報(bào)酬與保險(xiǎn)福利4.1乙方的工資待遇為:基本工資為人民幣_(tái)___元/月,根據(jù)工作績效和甲方規(guī)定進(jìn)行調(diào)整。4.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.3乙方在合同期間享有甲方提供的各類保險(xiǎn)福利,包括意外傷害保險(xiǎn)、住房公積金等。第五章勞動(dòng)合同的變更、解除與終止5.1在合同期內(nèi),如雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同。5.2在以下情況下,甲方可以解除勞動(dòng)合同:(1)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,情節(jié)嚴(yán)重的;(2)乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損害的;(3)乙方因患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;(4)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。5.3在以下情況下,乙方可以解除勞動(dòng)合同:(1)甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(2)甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件的;(3)甲方違反法律法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。5.4在合同期滿后,如雙方無異議,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。5.5勞動(dòng)合同解除或終止后,雙方應(yīng)按照國家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),并結(jié)清工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。第六章勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)保障乙方享有國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)權(quán)利,為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。6.2甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,保證乙方在勞動(dòng)過程中的安全和健康。6.3甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,保證乙方不因工作原因受到職業(yè)病的侵害。6.4乙方有權(quán)對(duì)危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件提出批評(píng)、檢舉和控告。第七章勞動(dòng)紀(jì)律與職業(yè)道德7.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從工作安排,保持良好的勞動(dòng)紀(jì)律。7.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露與工作相關(guān)的機(jī)密信息。7.3乙方應(yīng)遵循職業(yè)道德,誠實(shí)守信,公平競(jìng)爭(zhēng),不得從事?lián)p害甲方利益的行為。7.4乙方在勞動(dòng)合同期間,未經(jīng)甲方書面同意,不得在其他單位兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。第八章違約責(zé)任8.1如甲方違反勞動(dòng)合同的約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2如乙方違反勞動(dòng)合同的約定,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為____元。8.3若乙方因違反勞動(dòng)合同給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失。8.4甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳,并支付滯納金。第九章勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決9.1雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3雙方應(yīng)遵守仲裁委員會(huì)的仲裁裁決,如不服仲裁裁決,可以向人民法院提起訴訟。第十章其他事項(xiàng)10.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。10.4本合同的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式,經(jīng)甲乙雙方共同簽署。10.5本合同簽訂后,如甲乙雙方的法定代表人或負(fù)責(zé)人變更,不影響本合同的效力。10.6本合同簽訂后,甲乙雙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),不得從事違法經(jīng)營活動(dòng)。第十一章保密條款11.1乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。11.2商業(yè)秘密和機(jī)密信息包括但不限于:技術(shù)秘密、商業(yè)計(jì)劃、客戶信息、市場(chǎng)策略等。11.3乙方不得以任何方式泄露、傳播、復(fù)制或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。11.4乙方違反本保密條款的,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。第十二章競(jìng)業(yè)限制12.1在勞動(dòng)合同終止后的一定期限內(nèi)(具體期限由雙方約定),乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作。12.2甲方應(yīng)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制期間的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。12.3若乙方違反競(jìng)業(yè)限制的約定,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。第十三章培訓(xùn)與發(fā)展13.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要,提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。13.2乙方應(yīng)積極參與甲方提供的培訓(xùn)活動(dòng),努力提升自身的專業(yè)技能。13.3甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,乙方應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)。第十四章勞動(dòng)合同續(xù)簽與終止14.1在合同到期前,雙方如有意愿續(xù)簽勞動(dòng)合同,應(yīng)提前進(jìn)行協(xié)商。14.2勞動(dòng)合同到期后,如雙方無續(xù)簽意向,勞動(dòng)合同自然終止。14.3勞動(dòng)合同終止后,雙方應(yīng)按照國家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),結(jié)清工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。第十五章其他規(guī)定15.1本合同自簽訂之日起,取代雙方之前的任何口頭或書面協(xié)議。15.2本合同的有效性、解釋及執(zhí)行均適用中華人民共和國法律法規(guī)。15.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。15.4本合同的任何修改或補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式作出,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。簽字部分:甲方(蓋章):____________________

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