2025年勞動(dòng)雇傭協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)樣本

2025年勞動(dòng)雇傭協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)樣本甲方（雇主）：____乙方（員工）：____鑒于甲方愿意聘請(qǐng)乙方為其員工，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，就雙方的權(quán)利、義務(wù)達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議主體1.1甲方為具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)/機(jī)構(gòu)，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：____。1.2乙方為具有完全民事行為能力的自然人，身份證號(hào)碼：____。二、工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為：____。2.2乙方的工作內(nèi)容為：____。2.3乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行職責(zé)，完成工作任務(wù)。三、工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間為：每周工作____天，每天工作____小時(shí)。3.2甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定，為乙方安排休息日和法定節(jié)假日休息。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資待遇為：基本工資為人民幣_(tái)___元/月，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營(yíng)狀況，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。4.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體如下：____。五、社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.1甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方繳納住房公積金，公積金比例為____%。六、勞動(dòng)保護(hù)與安全6.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件，保障乙方的人身安全。6.2甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，乙方應(yīng)合理使用。6.3甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。七、勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。7.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。7.3乙方不得在甲方工作時(shí)間內(nèi)從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。八、合同期限8.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。8.2本協(xié)議期滿后，雙方如愿意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商簽訂新的協(xié)議。九、解除與終止9.1在協(xié)議期限內(nèi)，除非乙方違反協(xié)議規(guī)定，甲方不得隨意解除協(xié)議。9.2在協(xié)議期限內(nèi)，乙方如因個(gè)人原因要求解除協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。9.3在協(xié)議期限內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、合并、分立等原因，需要解除協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方，并按照國(guó)家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。十、爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他約定11.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。11.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：____代表（簽名）：____簽字日期：____代表（簽名）：____簽字日期：____附件一：乙