【合同協(xié)議范本】聘用應(yīng)屆生勞動(dòng)合同范本5篇

【合同協(xié)議范本】聘用應(yīng)屆生勞動(dòng)合同范本5篇篇1【合同協(xié)議范本】甲方（用人單位）名稱：_________地址：_________主要負(fù)責(zé)人：_________乙方（勞動(dòng)者）姓名：_________性別：_________年齡：_________身份證號碼：_________專業(yè)：_________畢業(yè)院校：_________家庭住址：_________一、勞動(dòng)合同期限1.試用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.聘用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.乙方同意甲方根據(jù)工作需要安排其在_________(崗位)工作。乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方要求的標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的工廠或辦公室。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休假1.甲方實(shí)行每日工作8小時(shí)、每周工作5天的制度。乙方享有每周至少1天的休息時(shí)間。2.乙方享有國家法定的節(jié)假日休假待遇。具體安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.乙方試用期滿后，享有帶薪年休假等福利待遇。具體天數(shù)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。篇2甲方（用人單位）：_________乙方（應(yīng)屆生）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在________崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，完成崗位職責(zé)。2.乙方的工作地點(diǎn)為________。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每周工作______小時(shí)的工作制度。乙方應(yīng)按照規(guī)定的工作時(shí)間上下班，并遵守甲方的考勤制度。2.甲方根據(jù)工作需要，可以安排乙方加班或輪班。乙方加班時(shí)，應(yīng)得到相應(yīng)的報(bào)酬或補(bǔ)償。3.乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的休息日和節(jié)假日。具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資報(bào)酬為每月______元。甲方應(yīng)在每月的______日左右向乙方支付工資。2.乙方在試用期間的工資報(bào)酬為每月______元。試用期滿后，根據(jù)工作表現(xiàn)和能力，工資報(bào)酬可進(jìn)行調(diào)整。3.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位和職務(wù)，以及工作表現(xiàn)和能力，給予相應(yīng)的津貼和補(bǔ)貼。具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。五、社會保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。乙方應(yīng)自行承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的部分。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和生活設(shè)施，保障乙方在崗位上的安全和健康。具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。3.乙方有權(quán)享受甲方提供的其他福利待遇，如年終獎(jiǎng)、節(jié)日津貼等。具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。六、保密義務(wù)和競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息保密，不得泄露給外界或用于個(gè)人謀取利益。2.乙方在離職后的一定期限內(nèi)（一般為半年至一年），不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事相同或類似的工作。這是為了保護(hù)甲方的商業(yè)利益和客戶關(guān)系的穩(wěn)定。具體期限和范圍由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。七、違約責(zé)任及賠償1.甲乙雙方在履行合同過程中，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償因此給對方造成的實(shí)際損失。具體責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)違約情況和實(shí)際損失來確定。2.乙方在離職后違反保密義務(wù)或競業(yè)限制約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償因此給甲方造成的實(shí)際損失。具體責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)違約情況和實(shí)際損失來確定。如果因乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任并賠償全部損失。具體責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)違約情況和實(shí)際損失來確定。篇32025年應(yīng)屆生勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）信息公司名稱：_________公司地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________乙方（應(yīng)聘者）信息姓名：_________性別：_________年齡：_________學(xué)歷：_________專業(yè)：_________聯(lián)系電話：_________合同條款一、合同期限1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事_________工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的_________辦公地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每周工作_________小時(shí)的工作制度。具體上下班時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定假期和甲方規(guī)定的假期。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方的工資發(fā)放日為次月的第一個(gè)工作日。2.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為________元/月。試用期工資為________元/月。3.乙方在試用期滿后，根據(jù)工作表現(xiàn)，可享受相應(yīng)的崗位津貼和績效工資。五、社會保險(xiǎn)和福利1.甲方按照國家及地方規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用。具體保險(xiǎn)項(xiàng)目和金額按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇。六、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息。2.在合同期內(nèi)，乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動(dòng)。合同結(jié)束后，乙方在兩年內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動(dòng)。否則，乙方應(yīng)支付違約金________元。3.乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，如發(fā)現(xiàn)損壞，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并賠償損失。4.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，如有違反，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理。嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。5.乙方在合同期內(nèi)，如因個(gè)人原因擅自離職或提出辭職，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金________元。如因甲方原因提出解雇乙方，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額按照甲方規(guī)定執(zhí)行。篇4甲方（用人單位）：_________乙方（應(yīng)聘者）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其實(shí)施條例和相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一、合同期限1.合同簽訂日期：_________年_________月_________日2.合同生效日期：_________年_________月_________日3.合同結(jié)束日期：_________年_________月_________日二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事_________工作，具體崗位職責(zé)和要求按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的注冊經(jīng)營地：_________。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每日工作_________小時(shí)，每周工作_________小時(shí)的工作制度。具體上下班時(shí)間和加班規(guī)定按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家及甲方規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：_________元/月。具體工資構(gòu)成和支付方式按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方應(yīng)按月足額支付乙方的工資，不得拖欠或克扣。3.乙方在甲方工作期間，甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)提供符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求的勞動(dòng)環(huán)境和條件，保障乙方的身體健康。2.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品，并指導(dǎo)乙方正確使用。3.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程，防止勞動(dòng)過程中的事故。六、保密義務(wù)1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和保密信息，不得泄露給第三方。2.乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至保密信息不再具有保密價(jià)值或甲方書面同意解除保密義務(wù)。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方在履行合同過程中，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任按相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方在履行合同過程中，如因個(gè)人原因造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、其他約定事項(xiàng)1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理。2.乙方在離職時(shí)，應(yīng)按規(guī)定辦理離職手續(xù)，如未按規(guī)定辦理離職手續(xù)，甲方有權(quán)扣除乙方的工資或要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可通過仲裁或訴訟解決。4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字/蓋章）：_________篇5【合同協(xié)議范本】甲方（用人單位）名稱：_________地址：_________主要負(fù)責(zé)人：_________聯(lián)系方式：_________乙方（應(yīng)聘者）姓名：_________性別：_________年齡：_________學(xué)歷：_________專業(yè)：_________聯(lián)系方式：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂日期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事_________工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為________。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每周工作_________小時(shí)的工作制度，具體上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有法定假期和甲方規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假等假期。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在試用期的工資為________元/月。試用期滿后，乙方的基本工資為________元/月。乙方的基本工資將根據(jù)其表現(xiàn)和工作能力的變化進(jìn)行調(diào)整。2.甲方將按月以貨幣形式支付乙方工資，并代扣代繳乙方的個(gè)人所得稅。3.乙方在甲方工作期間，甲方將按規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用。4.乙方在甲方工作期間，可享受甲方規(guī)定的員工福利和待遇。五、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。3.乙方在甲方工作期間，不得從事與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的活動(dòng)。4.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)其嚴(yán)重程度給予相應(yīng)的處罰，直至解除勞動(dòng)合同。5.乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件或存在嚴(yán)重違紀(jì)行為，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。6.乙方在試用期滿后，甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作能力決定是否繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。若甲方?jīng)Q定不繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同，乙方應(yīng)在接到通知后按規(guī)定辦理離職手續(xù)。若乙方拒絕辦理離職手續(xù)，甲方有權(quán)采取法律手段進(jìn)行追責(zé)。若乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)突出并符合錄用條件，甲方將按規(guī)定與其簽訂正式勞動(dòng)