




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
公司開除解聘合同范本第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(以下簡稱“公司”)與乙方(以下簡稱“員工”)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方開除乙方的事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、開除事由
1.乙方違反公司規(guī)章制度,具體表現(xiàn)為:(此處詳細(xì)列出乙方違反規(guī)章制度的行為及后果)
2.乙方違反國家法律法規(guī),具體表現(xiàn)為:(此處詳細(xì)列出乙方違反國家法律法規(guī)的行為及后果)
二、解除勞動(dòng)合同
1.根據(jù)上述開除事由,甲方?jīng)Q定解除與乙方的勞動(dòng)合同。
2.甲方在本合同簽訂之日起五日內(nèi),向乙方出具解除勞動(dòng)合同證明書。
三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1.甲方根據(jù)乙方在本公司工作年限,按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算方法為:乙方在本公司工作年限×月工資×2。
四、離職手續(xù)
1.乙方應(yīng)在收到解除勞動(dòng)合同證明書后五日內(nèi),辦理離職手續(xù)。
2.乙方在離職前,應(yīng)將工作交接清楚,確保不影響公司的正常運(yùn)營。
五、保密條款
1.乙方在離職后,仍需遵守本公司的保密條款,不得泄露公司的商業(yè)秘密。
2.保密期限為離職之日起三年。
六、爭議解決
1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
七、其他約定
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
八、附件
1.乙方違反公司規(guī)章制度的具體行為及后果證明材料。
2.乙方違反國家法律法規(guī)的具體行為及后果證明材料。
甲方(蓋章):________________
法定代表人(或授權(quán)代表):________________
乙方(簽字):________________
簽訂日期:________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡稱“公司”)與乙方(以下簡稱“員工”)及丙方(以下簡稱“第三方”)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方開除乙方的事宜,以及丙方的介入與責(zé)任,經(jīng)三方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、開除事由
1.乙方違反公司規(guī)章制度,具體表現(xiàn)為:(此處詳細(xì)列出乙方違反規(guī)章制度的行為及后果)
2.乙方違反國家法律法規(guī),具體表現(xiàn)為:(此處詳細(xì)列出乙方違反國家法律法規(guī)的行為及后果)
3.丙方作為第三方,對(duì)本協(xié)議的履行承擔(dān)連帶責(zé)任。
二、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)確保乙方在合同期間遵守公司規(guī)章制度和國家法律法規(guī)。
2.丙方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的監(jiān)督和管理,確保乙方履行合同義務(wù)。
3.丙方在乙方違約時(shí),應(yīng)配合甲方采取措施,包括但不限于要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
三、解除勞動(dòng)合同
1.根據(jù)上述開除事由,甲方?jīng)Q定解除與乙方的勞動(dòng)合同。
2.甲方在本合同簽訂之日起五日內(nèi),向乙方出具解除勞動(dòng)合同證明書。
3.丙方在本合同簽訂之日起五日內(nèi),向乙方出具解除勞動(dòng)合同證明書。
四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1.甲方根據(jù)乙方在本公司工作年限,按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算方法為:乙方在本公司工作年限×月工資×2。
3.丙方對(duì)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付承擔(dān)連帶責(zé)任。
五、離職手續(xù)
1.乙方應(yīng)在收到解除勞動(dòng)合同證明書后五日內(nèi),辦理離職手續(xù)。
2.丙方應(yīng)在乙方離職手續(xù)辦理完畢后五日內(nèi),向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
3.乙方在離職前,應(yīng)將工作交接清楚,確保不影響公司的正常運(yùn)營。
六、保密條款
1.乙方在離職后,仍需遵守本公司的保密條款,不得泄露公司的商業(yè)秘密。
2.保密期限為離職之日起三年。
3.丙方對(duì)本協(xié)議項(xiàng)下的保密條款承擔(dān)連帶責(zé)任。
七、爭議解決
1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由三方協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
八、違約責(zé)任
1.乙方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
2.丙方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
3.甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方和丙方承擔(dān)違約責(zé)任。
九、利益條款
1.甲方有權(quán)要求乙方在離職后一定期限內(nèi)不得在競爭對(duì)手處工作,或從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。
2.甲方有權(quán)要求乙方在離職后不得泄露公司的商業(yè)秘密。
3.甲方有權(quán)要求丙方在本合同履行期間,對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。
十、限制條款
1.乙方在離職后,不得以任何形式利用甲方提供的資源或信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。
2.丙方不得為乙方提供任何形式的幫助,使其逃避本合同項(xiàng)下的責(zé)任。
十一、第三方介入的意義和目的
丙方的介入旨在加強(qiáng)合同的履行,確保乙方的行為符合合同約定,同時(shí)保障甲方的合法權(quán)益。
十二、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過增加權(quán)利條款和利益條款,旨在保護(hù)自身權(quán)益,確保合同履行,維護(hù)公司利益。
甲方(蓋章):________________
法定代表人(或授權(quán)代表):________________
乙方(簽字):________________
丙方(蓋章):________________
法定代表人(或授權(quán)代表):________________
簽訂日期:________________
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡稱“公司”)與乙方(以下簡稱“供應(yīng)商”)及丙方(以下簡稱“擔(dān)保方”)根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國擔(dān)保法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方與乙方之間的貨物供應(yīng)關(guān)系,以及丙方的擔(dān)保責(zé)任,經(jīng)三方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、貨物供應(yīng)關(guān)系
1.甲方同意向乙方購買貨物,具體貨物種類、數(shù)量、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)格等由附件一《貨物供應(yīng)清單》約定。
2.乙方承諾按照《貨物供應(yīng)清單》的規(guī)定,按時(shí)、按質(zhì)、按量向甲方供應(yīng)貨物。
二、丙方擔(dān)保責(zé)任
1.丙方為保證乙方履行本合同義務(wù),同意為本合同提供連帶責(zé)任擔(dān)保。
2.擔(dān)保范圍包括乙方應(yīng)向甲方支付的貨款及因乙方違約而產(chǎn)生的所有費(fèi)用。
三、乙方權(quán)利
1.乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付貨款。
2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供必要的配合,包括但不限于提供運(yùn)輸、驗(yàn)收等便利條件。
3.乙方有權(quán)在甲方違約時(shí),要求丙方履行擔(dān)保責(zé)任。
四、乙方利益條款
1.乙方在履行合同過程中,如因甲方原因?qū)е聯(lián)p失,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.乙方有權(quán)在合同履行期間,根據(jù)市場(chǎng)情況調(diào)整貨物價(jià)格,但需提前通知甲方。
3.乙方有權(quán)要求甲方在合同履行完畢后,對(duì)其提供的貨物進(jìn)行驗(yàn)收,并支付尾款。
五、甲方違約及限制條款
1.甲方未按合同約定支付貨款的,應(yīng)向乙方支付逾期付款違約金,違約金按每日萬分之五計(jì)算。
2.甲方未按合同約定提供配合的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.甲方在合同履行期間,未經(jīng)乙方同意,不得擅自變更貨物種類、數(shù)量、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。
六、爭議解決
1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由三方協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向合同履行地人民法院提起訴訟。
七、合同生效與解除
1.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.任何一方違反本合同約定,另一方有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
八、其他約定
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.附件一《貨物供應(yīng)清單》與本合同具有同等法律效力。
九、乙方為主導(dǎo)的目的和意義
乙方通過增加權(quán)利條款和利益條款,旨在保障自身權(quán)益,確保合同履行過程中不受不公平待遇,維護(hù)自身合法權(quán)益。
十、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的
甲方作為合同相對(duì)方,通過接受乙方的權(quán)利條款和利益條款,旨在建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024中智集團(tuán)總部公開招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 物探工模擬題+參考答案
- 失智老年護(hù)理練習(xí)題(附參考答案)
- 2024中鋁(雄安)礦業(yè)有限責(zé)任公司公開招聘3人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 第19課 北洋軍閥統(tǒng)治時(shí)期的政治、經(jīng)濟(jì)與文化 教學(xué)設(shè)計(jì)-2024-2025學(xué)年高一上學(xué)期統(tǒng)編版(2019)必修中外歷史綱要上
- 2025年致密熔鑄合成云母陶瓷項(xiàng)目合作計(jì)劃書
- 第18課 辛亥革命教學(xué)設(shè)計(jì)-2023-2024學(xué)年高中歷史統(tǒng)編版(2019)必修中外歷史綱要上冊(cè)
- 2024中國中煤能源集團(tuán)有限公司西南分公司(四川分公司)第二批招聘48人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年貴州航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫學(xué)生專用
- 2025年貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)技能測(cè)試題庫學(xué)生專用
- 2024-2025學(xué)年廣東佛山順德區(qū)高三高考適應(yīng)性月考(二)數(shù)學(xué)試題含解析
- 2024-2030年鋰離子電池隔膜行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展分析及發(fā)展趨勢(shì)與投資管理策略研究報(bào)告
- 四川省成都市金堂縣2023-2024學(xué)年八年級(jí)下學(xué)期期末考試語文試題
- CJJ101-2016 埋地塑料給水管道工程技術(shù)規(guī)程
- 大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)教程(各類院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程)全套教學(xué)課件
- 《民用無人駕駛航空器系統(tǒng)分類及分級(jí)》考試題庫(含答案)
- Y -S-T 1700-2024 銀礦采選業(yè)綠色工廠評(píng)價(jià)要求(正式版)
- 中職語文高教版(2023-2024)基礎(chǔ)模塊上冊(cè)二《風(fēng)景談》公開課一等獎(jiǎng)創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計(jì)
- (高清版)JTGT 5440-2018 公路隧道加固技術(shù)規(guī)范
- 簡單的痛(復(fù)雜的評(píng)估)-醫(yī)學(xué)評(píng)估
- 2024年時(shí)政試題庫(綜合卷)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論