2025年短期工合同文本

2025年短期工合同文本甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）：____乙方（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）：____鑒于甲乙雙方自愿、平等、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就甲方雇傭乙方從事短期工作事宜，達(dá)成以下合同：一、合同主體1.1甲方名稱：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____1.2乙方姓名：____身份證號(hào)碼：____聯(lián)系地址：____聯(lián)系電話：____二、合同期限2.1本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為____個(gè)月，自____年____月____日至____年____月____日止。三、工作內(nèi)容3.1乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)按照甲方的要求，從事以下工作：1.負(fù)責(zé)甲方指定的工作任務(wù)；2.遵守甲方的管理制度和操作規(guī)程；3.完成甲方交辦的臨時(shí)性工作。四、工作時(shí)間和休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天。具體作息時(shí)間由甲方安排。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日的休假權(quán)利。4.3乙方因特殊原因需要請(qǐng)假時(shí)，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。五、勞動(dòng)報(bào)酬5.1甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬：1.乙方工資為每月人民幣_(tái)___元，按月支付；2.乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算支付；3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，可給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方享有甲方提供的福利待遇，包括：1.免費(fèi)提供住宿；2.提供工作餐；3.提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。七、勞動(dòng)保護(hù)和安全7.1甲方應(yīng)保障乙方的工作條件，確保乙方的人身安全和健康。7.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施和設(shè)施，定期進(jìn)行安全培訓(xùn)。7.3乙方應(yīng)遵守甲方的安全規(guī)定，不得違反操作規(guī)程，確保自身安全。八、合同的變更、解除和終止8.1在合同期限內(nèi)，如雙方同意，可書面協(xié)商變更合同內(nèi)容。8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.乙方嚴(yán)重違反甲方管理制度的；2.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；3.乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任的；4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。8.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1.甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；2.甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益的；3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。8.4合同期滿，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議的，本合同自動(dòng)終止。九、爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，可由