企業(yè)人力資源服務(wù)合同

企業(yè)人力資源服務(wù)合同合同編號(hào)：__________甲方（委托方）：公司名稱：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方（服務(wù)方）：公司名稱：[乙方公司名稱]地址：[乙方公司地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]第二章：服務(wù)內(nèi)容1.招聘服務(wù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的崗位需求，制定招聘計(jì)劃并實(shí)施招聘活動(dòng)，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等工作，以保證為甲方招聘到合適的人才。乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行背景調(diào)查，對(duì)候選人的工作經(jīng)歷、教育背景、職業(yè)資格等進(jìn)行核實(shí)，以保證候選人的真實(shí)性和可靠性。乙方應(yīng)及時(shí)向甲方反饋招聘進(jìn)展情況，包括簡歷投遞數(shù)量、面試安排、錄用通知等，以便甲方及時(shí)了解招聘進(jìn)度。2.培訓(xùn)服務(wù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng)，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線培訓(xùn)等形式，以提高甲方員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估，通過考試、考核、問卷調(diào)查等方式對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，以便甲方及時(shí)了解培訓(xùn)效果并進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，為甲方提供定制化的培訓(xùn)服務(wù)，包括培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)、培訓(xùn)師資安排、培訓(xùn)場(chǎng)地布置等，以滿足甲方的個(gè)性化培訓(xùn)需求。3.績效管理服務(wù)乙方應(yīng)協(xié)助甲方建立績效管理體系，包括制定績效指標(biāo)、績效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、績效評(píng)估流程等，以保證績效管理的科學(xué)性和公正性。乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行績效評(píng)估工作，包括組織績效評(píng)估會(huì)議、收集績效評(píng)估數(shù)據(jù)、撰寫績效評(píng)估報(bào)告等，以保證績效評(píng)估的準(zhǔn)確性和客觀性。乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行績效反饋工作，包括與員工進(jìn)行績效溝通、提供績效改進(jìn)建議、幫助員工制定績效改進(jìn)計(jì)劃等，以促進(jìn)員工的績效提升。4.薪酬福利管理服務(wù)乙方應(yīng)協(xié)助甲方建立薪酬福利體系，包括制定薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)、福利政策等，以保證薪酬福利的合理性和競(jìng)爭(zhēng)力。乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行薪酬核算工作，包括計(jì)算員工的基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金、津貼等，以保證薪酬核算的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行福利管理工作，包括福利申請(qǐng)、福利發(fā)放、福利統(tǒng)計(jì)等，以提高福利管理的效率和服務(wù)質(zhì)量。5.員工關(guān)系管理服務(wù)乙方應(yīng)協(xié)助甲方建立員工關(guān)系管理體系，包括制定員工手冊(cè)、勞動(dòng)法律法規(guī)培訓(xùn)、員工溝通機(jī)制等，以保證員工關(guān)系的和諧穩(wěn)定。乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理員工糾紛和勞動(dòng)爭(zhēng)議，包括調(diào)解、仲裁、訴訟等，以維護(hù)甲方的合法權(quán)益。乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行員工離職管理工作，包括離職手續(xù)辦理、離職面談、離職后跟蹤等，以減少員工離職對(duì)甲方的影響。第三章：服務(wù)期限1.起始日期：[具體起始日期]2.結(jié)束日期：[具體結(jié)束日期]第四章：服務(wù)費(fèi)用及支付方式1.服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)雙方協(xié)商確定的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)期限，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為每月[具體金額]元，服務(wù)期限為[具體服務(wù)期限]個(gè)月，總服務(wù)費(fèi)用為[具體總金額]元。2.支付時(shí)間及方式：甲方應(yīng)在每月的[具體支付日期]前，將當(dāng)月的服務(wù)費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在收到服務(wù)費(fèi)用后的[具體時(shí)間]內(nèi)，向甲方開具合法有效的發(fā)票。第五章：雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，有權(quán)對(duì)乙方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。甲方應(yīng)及時(shí)向乙方提供招聘需求、培訓(xùn)需求、績效管理需求、薪酬福利管理需求等相關(guān)信息，以便乙方開展服務(wù)工作。甲方應(yīng)按照本合同約定的支付方式和支付時(shí)間，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。甲方應(yīng)尊重乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，不得將乙方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)成果等用于未經(jīng)乙方授權(quán)的用途。2.乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定的支付方式和支付時(shí)間，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。乙方應(yīng)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效果。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得將甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)泄露給第三方。乙方應(yīng)及時(shí)向甲方反饋服務(wù)進(jìn)展情況，包括招聘進(jìn)展情況、培訓(xùn)進(jìn)展情況、績效管理進(jìn)展情況、薪酬福利管理進(jìn)展情況等，以便甲方及時(shí)了解服務(wù)進(jìn)度。第六章：保密條款1.保密范圍雙方在本合同履行過程中知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等均屬于保密范圍。雙方在本合同履行過程中知悉的對(duì)方的客戶信息、員工信息等均屬于保密范圍。雙方在本合同履行過程中知悉的對(duì)方的其他保密信息均屬于保密范圍。2.保密期限本合同項(xiàng)下的保密期限為自本合同簽訂之日起至本合同履行完畢之日后[具體年限]年。3.保密責(zé)任雙方均應(yīng)采取有效的保密措施，保護(hù)對(duì)方的保密信息不被泄露、使用或披露。雙方均不得將對(duì)方的保密信息用于未經(jīng)對(duì)方授權(quán)的用途，不得向第三方披露對(duì)方的保密信息。如一方違反本保密條款的約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第七章：違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本合同約定的支付方式和支付時(shí)間，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。如甲方違反本合同約定的其他義務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，為甲方提供服務(wù)的，應(yīng)按照服務(wù)費(fèi)用的[具體比例]向甲方支付違約金。如因乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。如乙方違反本合同約定的保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八章：爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式如雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.仲裁機(jī)構(gòu)本合同項(xiàng)下的爭(zhēng)議如通過仲裁解決，仲裁機(jī)構(gòu)為[具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱]。第九章：合同變更與解除1.合同變更如雙方需要變更本合同的內(nèi)容，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。書面變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.合同解除如雙方需要解除本合同，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面解除協(xié)議。書面解除協(xié)議與本合同具有同等法律效力。如因不可抗力等不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行的，雙方均有權(quán)解除本合同。解除合同的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。第十章：其他條款1.不可抗力如本合同履行過程中發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本合同無法履行或無法完全履行的，雙方均有權(quán)解除本合同。不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、行為等。如因不可抗力事件導(dǎo)致本合同無法履行或無法完全履行的，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決，盡力減少因不可抗力事件對(duì)本合同履行的影響。2.通知與送達(dá)雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出的通知、文件等均應(yīng)采用書面形式，并送達(dá)至對(duì)方指定的地址或郵箱。如對(duì)方地址或郵箱發(fā)生變更，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。如一方通過快遞、郵件等方式發(fā)出通知、文件等，以對(duì)方簽收之日或郵件發(fā)送之日起[具體天數(shù)]視為送達(dá)之日；如一方通過傳真、短信等方式發(fā)出通知、文件等，以對(duì)方回復(fù)之日視為送達(dá)之日。3.法律適用本合同的簽訂、履行、變更、解除等均適用中華人民共和國法律。4.合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。主體蓋章簽字部分：甲方（