二零二五年度北京生態(tài)零售店員綠色消費聘用合同

二零二五年度北京生態(tài)零售店員綠色消費聘用合同甲方（聘用方）：甲方名稱：北京生態(tài)零售店甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用人員描述1.聘用人員信息乙方：姓名為______，性別為______，出生年月為______，身份證號碼為______。2.聘用崗位與職責乙方被聘用為北京生態(tài)零售店員，主要職責包括但不限于商品陳列、顧客接待、銷售服務、店內清潔等。乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。二、聘用期限與待遇1.聘用期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共計______個月。合同期滿后，雙方可根據實際情況協商續(xù)簽。2.薪酬待遇乙方月工資為______元，按月支付，具體支付日期為每月______日。乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。三、工作地點與時間1.工作地點乙方工作地點為北京生態(tài)零售店，具體地址為______。乙方應按時到崗，不得無故遲到、早退或曠工。2.工作時間乙方每日工作時間不超過______小時，具體工作時間根據甲方安排和乙方實際情況確定。乙方應遵守工作時間規(guī)定，不得擅自離崗。四、合同解除與終止1.合同解除雙方協商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）被依法追究刑事責任。甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：（1）未按照約定支付工資；（2）未提供符合約定的勞動條件；（3）違反國家勞動法律法規(guī)。2.合同終止本合同期滿或雙方協商一致解除后，本合同終止。本合同終止后，雙方應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定辦理相關手續(xù)。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果進行相應的獎懲。有權對乙方的工作時間和休息時間進行調整，確保工作秩序和效率。義務：為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。按照合同約定支付乙方工資和福利，并按時足額發(fā)放。2.乙方權利與義務權利：有權獲得與工作相關的培訓和晉升機會。有權依法享受休息休假和勞動安全衛(wèi)生保護。義務：嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，認真履行工作職責。積極參與店內綠色消費推廣活動，提高顧客的環(huán)保意識。六、考核與獎懲1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內容包括工作態(tài)度、工作能力、業(yè)績等。乙方應積極配合考核工作，如實提供相關資料。2.獎懲措施對工作表現優(yōu)秀的乙方，甲方將給予獎勵，如獎金、晉升等。對工作表現不佳或違反規(guī)章制度的乙方，甲方將給予相應的處罰，如警告、降級等。七、保密條款1.保密內容乙方在任職期間，應保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、經營策略、技術資料等。乙方離職后，仍應遵守保密義務，不得泄露或使用甲方的商業(yè)秘密。2.違約責任若乙方違反保密義務，泄露或使用甲方的商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。甲方有權要求乙方賠償因此造成的損失。八、合同解除與終止1.合同解除在合同期限內，雙方均可因法定事由或協商一致解除合同。乙方因個人原因提出解除合同，應提前______個工作日通知甲方。甲方因乙方嚴重違反合同規(guī)定，有權立即解除合同。2.合同終止合同期滿后，如雙方無續(xù)簽意向，合同自然終止。合同解除或終止后，雙方應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定辦理相關手續(xù)。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違反合同規(guī)定的行為，另一方有權解除合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于顧客信息、銷售數據等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成工作并符合合同約定條件后終止。甲方代表（簽字）：___