2025年人才交流合作協(xié)議樣本

2025年人才交流合作協(xié)議樣本甲方：____公司（以下簡稱“甲方”）乙方：____機構（以下簡稱“乙方”）鑒于甲方與乙方在人才交流領域具有互補優(yōu)勢，為充分發(fā)揮雙方資源，共同推動人才發(fā)展，經友好協(xié)商，雙方達成以下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在建立長期、穩(wěn)定的人才交流合作關系，通過優(yōu)勢互補、資源共享，促進雙方在人才培訓、人才引進、人才輸出等領域的合作與發(fā)展。二、合作內容1.人才培訓（1）甲方負責為乙方提供____名專業(yè)人才進行培訓，培訓內容包括專業(yè)技能、管理能力、綜合素質等方面。（2）乙方負責為甲方提供____名專業(yè)人才進行培訓，培訓內容同上。2.人才引進（1）甲方在人才引進方面給予乙方優(yōu)先權，為乙方提供____個優(yōu)質崗位。（2）乙方在人才引進方面給予甲方優(yōu)先權，為甲方推薦____名優(yōu)秀人才。3.人才輸出（1）甲方在人才輸出方面優(yōu)先考慮乙方，為乙方輸送____名優(yōu)秀人才。（2）乙方在人才輸出方面優(yōu)先考慮甲方，為甲方輸送____名優(yōu)秀人才。三、合作期限本協(xié)議自____年____月____日起生效，有效期為____年。在合作期限內，雙方可根據實際情況進行續(xù)約。四、合作原則1.誠信原則：雙方在合作過程中，應遵循誠信原則，履行承諾，確保合作順利進行。2.共贏原則：雙方在合作過程中，應以實現共贏為目標，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，共同推動人才發(fā)展。3.溝通協(xié)商原則：雙方在合作過程中，應保持密切溝通，對合作中出現的問題及時協(xié)商解決。五、合作方式1.定期召開人才交流合作會議，研究解決合作過程中遇到的問題。2.建立人才信息交流平臺，實現人才資源的共享。3.開展線上線下人才交流活動，促進雙方人才互動。六、合作保障1.雙方應確保合作過程中所涉及的信息安全，不得泄露對方商業(yè)秘密。2.雙方應按照國家相關法律法規(guī)，保障人才權益，確保人才在合作過程中的合法權益。3.雙方應積極履行社會責任，為人才創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間。七、違約責任1.雙方在合作過程中如出現違約行為，應承擔相應的法律責任。2.雙方應按照本協(xié)議約定，履行各自義務，如一方違約，另一方有權要求其承擔違約責任。八、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他事項1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本