塔吊司機(jī)勞務(wù)的合同范本6篇

塔吊司機(jī)勞務(wù)的合同范本6篇篇1甲方（用人單位）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________乙方（勞動(dòng)者）：_________性別：_________年齡：_________學(xué)歷：_________聯(lián)系方式：_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守。一、合同期限1.合同簽訂時(shí)間：_________年_________月_________日2.合同生效時(shí)間：_________年_________月_________日3.合同終止時(shí)間：_________年_________月_________日4.試用期：自合同簽訂之日起至試用期滿之日止，試用期滿后，經(jīng)考核合格，雙方正式確立勞動(dòng)關(guān)系。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方從事塔吊司機(jī)工作，負(fù)責(zé)操作和維護(hù)塔吊設(shè)備。2.工作地點(diǎn)：甲方指定的施工現(xiàn)場(chǎng)。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，執(zhí)行不定時(shí)工作制。2.休息休假：按照國(guó)家及甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在試用期內(nèi)的工資為每月_________元。試用期滿后，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力，甲方可調(diào)整乙方的工資。2.甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資。工資支付日一般為每月的最后一個(gè)工作日。3.乙方在法定休假日、社會(huì)公益活動(dòng)、帶薪休假以及病假、事假期間，甲方應(yīng)按國(guó)家及甲方規(guī)定支付乙方工資。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品和安全防護(hù)措施。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)。3.乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕甲方的違章指揮。4.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件，確保乙方在勞動(dòng)過程中的安全與健康。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方為乙方辦理工傷保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。乙方有權(quán)享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。2.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和安全防護(hù)措施，確保乙方在勞動(dòng)過程中的安全與健康。3.乙方在法定休假日、社會(huì)公益活動(dòng)、帶薪休假以及病假、事假期間，甲方應(yīng)按國(guó)家及甲方規(guī)定支付乙方工資。4.甲方根據(jù)國(guó)家及地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的福利待遇。5.甲方鼓勵(lì)員工參加社會(huì)保險(xiǎn)和福利活動(dòng)，積極支持員工依法享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。6.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件，確保乙方在勞動(dòng)過程中的安全與健康。同時(shí)，甲方鼓勵(lì)員工注意個(gè)人健康和安全，積極預(yù)防各類事故的發(fā)生。對(duì)于因員工個(gè)人原因?qū)е碌陌踩鹿驶蚵殬I(yè)病，甲方將依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.甲方尊重員工的勞動(dòng)成果和貢獻(xiàn)，鼓勵(lì)員工發(fā)揮自己的才能和能力。對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和晉升機(jī)會(huì)。同時(shí)，甲方也會(huì)為員工提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，幫助員工不斷提升自己的能力和素質(zhì)。8.甲方與乙方簽訂本合同時(shí)，已明確告知乙方享有的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。乙方在簽訂合同時(shí)已充分了解并同意接受甲方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇安排。雙方約定：在合同期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。但甲方調(diào)整乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇時(shí)，應(yīng)確保調(diào)整后的待遇不低于合同簽訂時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)。若因甲方原因?qū)е乱曳缴鐣?huì)保險(xiǎn)和福利待遇降低的，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.甲方與乙方共同遵守國(guó)家和地方政府的有關(guān)法律法規(guī)關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的規(guī)定。同時(shí)，雙方約定：在合同期內(nèi)，如因乙方原因?qū)е律鐣?huì)保險(xiǎn)和福利待遇無法按時(shí)足額繳納或享受時(shí)（如因乙方個(gè)人原因造成社保賬戶異常等），乙方應(yīng)自行承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。若因甲方原因?qū)е乱曳綗o法享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇時(shí)（如甲方未按時(shí)足額繳納社保費(fèi)用等），甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。但如因政策調(diào)整等不可抗力因素導(dǎo)致乙方無法享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決相關(guān)事宜。10.為確保甲乙雙方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇得到有效保障，雙方約定在合同期內(nèi)定期核對(duì)社保繳費(fèi)記錄和待遇享受情況。如發(fā)現(xiàn)異?；騿栴}，雙方應(yīng)及時(shí)溝通并妥善處理。同時(shí)，雙方也約定在合同終止或解除時(shí)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)并結(jié)清相關(guān)費(fèi)用。若因一方原因?qū)е沦M(fèi)用未結(jié)清或手續(xù)未辦理完畢而影響另一方權(quán)益時(shí)，違約方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.甲乙雙方共同承諾遵守國(guó)家和地方政府的有關(guān)法律法規(guī)關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的規(guī)定。同時(shí)，雙方約定在合同期內(nèi)共同努力提高乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇水平。對(duì)于因客觀原因無法提高的部分或項(xiàng)目（如社保繳費(fèi)比例調(diào)整等），雙方應(yīng)友好協(xié)商解決相關(guān)事宜。若因一方原因?qū)е聼o法協(xié)商解決而影響另一方權(quán)益時(shí)（如社保繳費(fèi)比例大幅上調(diào)等），違約方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。但如因政策調(diào)整等不可抗力因素導(dǎo)致無法協(xié)商解決時(shí)（如政府強(qiáng)制調(diào)整社保繳費(fèi)比例等），雙方篇2甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)，雙方本著平等、自愿的原則，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限1.合同期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2.試用期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在甲方從事塔吊司機(jī)工作。2.乙方同意甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位。3.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在城市。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在試用期間的工資為_____元/月。試用期滿后，乙方的基本工資為_____元/月。2.乙方的基本工資將根據(jù)其工作表現(xiàn)、技能水平和市場(chǎng)情況進(jìn)行調(diào)整。3.甲方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.乙方的工作報(bào)酬將按照甲方的薪酬制度進(jìn)行支付。四、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理，按時(shí)完成分配的任務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。3.乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，保持工作環(huán)境的整潔和安全。4.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息。五、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致的，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）雙方不能依據(jù)本合同條款達(dá)成一致的。4.乙方要求解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。5.合同解除后，乙方應(yīng)辦理相關(guān)離職手續(xù)并歸還甲方財(cái)物。六、違約責(zé)任1.甲方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：__________日期：_____年_____月_____日乙方（簽字/蓋章）：__________日期：_____年_____月_____日篇3甲方（用人單位）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________乙方（勞動(dòng)者）：_________性別：_________年齡：_________學(xué)歷：_________聯(lián)系方式：_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，協(xié)商一致，同意簽訂本合同，以便共同遵守。一、合同期限1.合同簽訂時(shí)間：_________年_________月_________日2.合同生效時(shí)間：_________年_________月_________日3.合同終止時(shí)間：_________年_________月_________日4.試用期：自合同生效之日起，試用期為_________個(gè)月。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事塔吊司機(jī)工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的工地現(xiàn)場(chǎng)。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每天8小時(shí)，每周工作5天，具體上下班時(shí)間由甲方安排。2.乙方享有國(guó)家法定的休息日和節(jié)假日。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按規(guī)定支付加班工資。四、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)1.乙方的基本工資為每月_________元，具體工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)甲方制定的薪酬制度確定。2.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.乙方在試用期內(nèi)的工資待遇為每月_________元。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)紀(jì)律1.甲方應(yīng)提供符合安全生產(chǎn)要求的勞動(dòng)環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.乙方在工作時(shí)間和工作地點(diǎn)內(nèi)，應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。4.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或安全操作規(guī)程的，甲方有權(quán)給予相應(yīng)的處罰。六、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更勞動(dòng)合同。2.甲方有下列情形之一的，可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（2）乙方不能勝任工作的；（3）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。4.乙方有下列情形之一的，可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期內(nèi)提出辭職的；（2）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；（3）甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。5.勞動(dòng)合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，勞動(dòng)合同即行終止。6.甲乙雙方協(xié)商一致的，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。7.乙方要求解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方。8.乙方在試用期內(nèi)提出辭職的，應(yīng)提前7日以書面形式通知甲方。9.乙方在解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.甲方在解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)按規(guī)定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。11.甲乙雙方解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，并辦理相關(guān)手續(xù)。如有爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商或法律途徑解決。12.甲乙雙方解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具解除勞動(dòng)合同的證明，并辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。篇4甲方（用人單位）：___________地址：_____________________聯(lián)系方式：_________________乙方（勞動(dòng)者）：___________地址：_____________________聯(lián)系方式：_________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。一、合同期限1.合同有效期：______年______月______日至______年______月______日。2.試用期：自合同生效之日起，前______個(gè)月為試用期。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事塔吊司機(jī)工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每天______小時(shí)，具體上下班時(shí)間根據(jù)甲方安排。2.乙方每周至少休息一天，具體休息日根據(jù)甲方安排。3.乙方在法定休假日、節(jié)假日有休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在試用期內(nèi)的工資為每月______元。試用期滿后，工資為每月______元。2.乙方在法定休假日、節(jié)假日的工資按照甲方規(guī)定支付。3.乙方加班加點(diǎn)的工資按照甲方規(guī)定支付。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方為乙方辦理工傷保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方在享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇期間，不影響其在甲方的工資待遇。3.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作中的安全與健康。六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。2.乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密。3.乙方在接到甲方的工作指令后，應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)完成工作任務(wù)。4.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰。七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。變更勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的；（2）乙方勞動(dòng)技能達(dá)不到甲方要求或不能勝任工作的；（3）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難或破產(chǎn)的；（4）甲方因合并、分立等原因需要裁減人員的。4.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同：（1）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；（2）患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。5.勞動(dòng)合同期滿或雙方約定終止勞動(dòng)合同的情況出現(xiàn)時(shí)，勞動(dòng)合同即行終止。6.雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同或勞動(dòng)合同終止后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方辦理相關(guān)手續(xù)，并按照規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。八、爭(zhēng)議解決和法律適用1.甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)首先通過協(xié)商方式解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。2.本合同的訂立、履行、變更、解除和終止均適用中華人民共和國(guó)法律。在履行本合同過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.雙方協(xié)商一致的變更、解除和終止勞動(dòng)合同的情況出現(xiàn)時(shí)，雙方應(yīng)當(dāng)遵守誠(chéng)實(shí)守信的原則，如實(shí)說明情況，按照法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行辦理。在協(xié)商過程中，應(yīng)當(dāng)注意保留相關(guān)證據(jù)材料，以便在需要時(shí)提供證明。同時(shí)，雙方也應(yīng)當(dāng)注意保護(hù)對(duì)方的合法權(quán)益，確保協(xié)商結(jié)果符合法律法規(guī)的規(guī)定和雙方的共同利益。如果協(xié)商過程中存在爭(zhēng)議或糾紛，雙方應(yīng)當(dāng)通過合法途徑解決，如調(diào)解、仲裁或訴訟等。在解決爭(zhēng)議或糾紛的過程中，雙方應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)的規(guī)定和程序要求，確保解決結(jié)果合法、公正。同時(shí)，雙方也應(yīng)當(dāng)注意保留相關(guān)證據(jù)材料作為解決爭(zhēng)議或糾紛的依據(jù)?？傊?，在履行本合同過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議或糾紛應(yīng)當(dāng)通過合法途徑解決并遵守相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。篇5甲方（用人單位）：_________乙方（勞動(dòng)者）：_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事塔吊司機(jī)工作達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同有效期：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。2.試用期：自合同簽訂之日起至______年______月______日，為期______個(gè)月。二、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的要求，在指定的地點(diǎn)從事塔吊司機(jī)工作。2.具體工作內(nèi)容包括但不限于：操作和維護(hù)塔吊設(shè)備，確保設(shè)備正常運(yùn)行和安全使用；執(zhí)行工作計(jì)劃和指令，按時(shí)完成工作任務(wù)；參加安全教育和培訓(xùn)，提高安全意識(shí)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月。試用期工資為______元/月。2.支付方式：甲方應(yīng)按月向乙方支付工資，具體支付時(shí)間為每月的______日。試用期工資在試用期結(jié)束后一次性支付。3.加班費(fèi)用：如乙方需加班，甲方應(yīng)按規(guī)定支付加班費(fèi)用。加班費(fèi)用按小時(shí)計(jì)算，標(biāo)準(zhǔn)為______元/小時(shí)。四、勞動(dòng)保護(hù)和安全保障1.甲方應(yīng)為乙方提供必要的安全保障措施，確保乙方在工作中的安全。具體包括：佩戴個(gè)人防護(hù)裝備、使用安全工具、遵守安全操作規(guī)程等。2.乙方應(yīng)自覺遵守安全操作規(guī)程，提高安全意識(shí)，防止事故發(fā)生。五、保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等。具體繳費(fèi)比例為：甲方承擔(dān)______%，乙方承擔(dān)______%。2.乙方享受與甲方正式員工相同的福利待遇，包括但不限于：年終獎(jiǎng)、過節(jié)費(fèi)、生日蛋糕等。六、合同變更和解除1.合同變更：如需調(diào)整工資待遇、工作地點(diǎn)或工作內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。2.合同解除：如需提前解除合同，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面解除協(xié)議。協(xié)商不成的，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法規(guī)處理。七、違約責(zé)任1.甲方如未按時(shí)支付工資或未提供必要的安全保障措施，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方如違反安全操作規(guī)程或未完成工作任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、其他約定事項(xiàng)1.雙方應(yīng)妥善保管合同文本，防止丟失或損壞。合同文本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。協(xié)商不成的，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法規(guī)處理。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字/蓋章）：_________日期：______年______月______日篇6甲方（用人單位）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________乙方（勞動(dòng)者）：_________性別：_________年齡：_________學(xué)歷：_________聯(lián)系方式：_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限1.合同有效期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2.試用期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事塔吊司機(jī)工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方施工現(xiàn)場(chǎng)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方根據(jù)工作需要，安排乙方實(shí)行不定時(shí)工作制。乙方在不影響工作的情況下，可安排輪休或調(diào)休。2.甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。3.法定節(jié)假日，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在試用期間的工資為_____元/月。試用期滿后，根據(jù)乙方的表現(xiàn)，甲方可調(diào)整乙方的工資。2.甲方應(yīng)按月支付乙方的工資，工資應(yīng)以貨幣形式直接支付給乙方本人。3.乙方在法定休假日或婚喪假期間，甲方應(yīng)按規(guī)定支付工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，乙方同意甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，依法享受醫(yī)療期限和待遇。醫(yī)療期內(nèi)，甲方應(yīng)按規(guī)定支付乙方工資。醫(yī)療期滿，乙方不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇，按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)的政策規(guī)定執(zhí)行。4.甲方還為乙方提供以下福利待遇：_____。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合職業(yè)衛(wèi)