勞動合同范本 獎金

勞動合同范本獎金第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

一、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年。

2.乙方在合同期限內(nèi)因特殊原因需要延長勞動合同期限的，應(yīng)提前____日向甲方提出書面申請，經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議后，方可延長勞動合同期限。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事____崗位工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀律和各項規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，其中基本工資為人民幣____元，崗位工資為人民幣____元。

2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，給予乙方相應(yīng)的獎金。

五、獎金

1.甲方設(shè)立獎金制度，以激勵乙方的工作積極性。

2.獎金分為以下幾種：

a.全勤獎：每月____元；

b.績效獎金：根據(jù)乙方的工作績效，每月____元；

c.項目獎金：根據(jù)項目完成情況，按項目金額的____%提成。

3.獎金的具體發(fā)放標準和時間由甲方另行制定。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動條件。

2.甲方對乙方進行職業(yè)危害防護培訓，確保乙方的人身安全。

七、勞動合同的解除和終止

1.乙方在合同期內(nèi)，有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

a.乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

b.乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

c.乙方被依法追究刑事責任的。

2.甲方在以下情形下，可以提前____日書面通知乙方解除勞動合同：

a.乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

b.乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

c.乙方被依法追究刑事責任的。

3.乙方在以下情形下，可以解除勞動合同：

a.甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；

b.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

c.甲方拖欠或者未足額支付加班費的；

d.甲方未依法繳納社會保險費的。

八、勞動合同的續(xù)訂

1.雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。

2.勞動合同續(xù)訂后，原勞動合同條款繼續(xù)有效。

九、爭議解決

1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.甲方崗位說明書

3.甲方工資支付規(guī)定

4.甲方社會保險繳納規(guī)定

5.甲方勞動保護規(guī)定

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

一、合同概述

1.本合同由甲方、乙方及第三方主體共同簽訂，旨在明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責任，保障甲方的合法權(quán)益。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事____崗位工作，并接受第三方的技術(shù)指導和培訓。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀律和各項規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，其中基本工資為人民幣____元，崗位工資為人民幣____元。

2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，給予乙方相應(yīng)的獎金。

五、第三方責任

1.第三方負責為乙方提供必要的技術(shù)指導和培訓，確保乙方能夠勝任工作。

2.第三方應(yīng)保證其提供的培訓內(nèi)容合法、合規(guī)，并對培訓效果負責。

3.第三方應(yīng)承擔因自身原因?qū)е乱曳皆诠ぷ髦邪l(fā)生意外事故的責任。

六、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同約定履行工作職責。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，調(diào)整乙方的工資和獎金。

3.甲方有權(quán)在乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度時，單方面解除本合同。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的法律責任：

a.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

b.患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

c.被依法追究刑事責任的。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

八、合同解除和終止

1.本合同在以下情形下解除或終止：

a.雙方協(xié)商一致；

b.乙方違約；

c.甲方根據(jù)本合同約定解除合同；

d.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式三份，甲方、乙方及第三方主體各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.甲方崗位說明書

3.甲方工資支付規(guī)定

4.甲方社會保險繳納規(guī)定

5.甲方勞動保護規(guī)定

第三方介入的意義和目的：

1.第三方作為技術(shù)指導方，能夠為乙方提供專業(yè)、高效的技術(shù)支持，提高乙方的工作效率。

2.第三方負責對乙方進行培訓，確保乙方具備勝任工作的能力，降低甲方的人力成本。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為用人單位，有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同約定履行工作職責。

2.甲方通過調(diào)整乙方的工資和獎金，激勵乙方提高工作積極性，提升公司整體業(yè)績。

3.甲方在乙方違約時，有權(quán)解除合同，維護自身合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（產(chǎn)品研發(fā)企業(yè)）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（研發(fā)工程師）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

一、合同概述

1.本合同由甲方、乙方及第三方主體共同簽訂，旨在明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責任，保障乙方的合法權(quán)益。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年。

二、研發(fā)項目及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事____產(chǎn)品研發(fā)項目，并接受第三方的技術(shù)支持和服務(wù)。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成研發(fā)項目中的各項任務(wù)，并保證研發(fā)成果的質(zhì)量。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，其中基本工資為人民幣____元，項目獎金為人民幣____元。

2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和項目成果，給予乙方相應(yīng)的項目獎金。

五、第三方責任

1.第三方負責為乙方提供必要的技術(shù)支持和服務(wù)，包括但不限于技術(shù)培訓、設(shè)備維護等。

2.第三方應(yīng)保證其提供的技術(shù)支持和服務(wù)符合行業(yè)標準和甲方的要求。

3.第三方應(yīng)承擔因自身原因?qū)е乱曳皆诠ぷ髦杏龅降募夹g(shù)難題或設(shè)備故障的責任。

六、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和技術(shù)支持，以確保研發(fā)工作的順利進行。

2.乙方有權(quán)參與研發(fā)項目的決策過程，并提出合理化建議。

3.乙方有權(quán)根據(jù)項目進展和自身能力，調(diào)整研發(fā)計劃和方法。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔相應(yīng)的法律責任：

a.未按照合同約定提供工作條件或技術(shù)支持的；

b.未按時足額支付乙方工資和獎金的；

c.未經(jīng)乙方同意，單方面變更乙方的工作內(nèi)容或工作地點的。

2.甲方不得要求乙方在合同期內(nèi)兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

八、合同解除和終止

1.本合同在以下情形下解除或終止：

a.雙方協(xié)商一致；

b.甲方違約；

c.乙方因個人原因提出解除合同；

d.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式三份，甲方、乙方及第三方主體各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方工作條件和技術(shù)支持標準

2.甲方研發(fā)項目計劃書

3.甲方工資支付規(guī)定

4.甲方社會保險繳納規(guī)定

5.甲方勞動保護規(guī)定

乙方為主導的目的和意義：

1.