保姆休假協(xié)議范本

保姆休假協(xié)議范本編號(hào)：__________

甲方（雇傭方）：__________，地址：__________。

乙方（保姆）：__________，地址：__________。

鑒于甲方需要乙方在特定時(shí)間段內(nèi)提供家庭服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：明確甲乙雙方在乙方休假期間的權(quán)益和責(zé)任，確保家庭服務(wù)的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

二、合同背景：乙方因個(gè)人原因，需在__________年__________月__________日至__________年__________月__________日期間休假。

三、合同期限：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

四、乙方休假期間，甲方應(yīng)繼續(xù)支付乙方正常工作期間的工資待遇。具體工資支付方式及金額，雙方另行協(xié)商確定。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照約定的工資標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，及時(shí)足額支付乙方休假期間的工資。

2.甲方應(yīng)確保乙方在休假期間享有與其工作期間相同的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

3.甲方應(yīng)提前__________天通知乙方關(guān)于休假期間的安排，包括但不限于工作交接、替代人員安排等。

4.甲方應(yīng)尊重乙方的休假權(quán)利，不得無故延長乙方休假期限或要求乙方在休假期間提供額外服務(wù)。

5.甲方應(yīng)負(fù)責(zé)處理乙方休假期間家中突發(fā)狀況，確保乙方休假期間的合法權(quán)益不受侵害。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在休假前完成工作交接，確保甲方能夠順利安排替代人員。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，不得在休假期間從事與甲方業(yè)務(wù)相沖突的活動(dòng)。

3.乙方應(yīng)確保在休假期間保持通訊暢通，以便甲方在必要時(shí)與乙方取得聯(lián)系。

4.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在休假結(jié)束后及時(shí)返回工作崗位，不得無故拖延。

5.乙方在休假期間如因個(gè)人原因提前結(jié)束休假，應(yīng)提前__________天向甲方提出申請，并經(jīng)甲方同意后方可提前返回工作崗位。

6.乙方應(yīng)承擔(dān)因個(gè)人原因?qū)е碌男菁倨陂g家中財(cái)產(chǎn)損失或安全事故的責(zé)任。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方在休假期間保持通訊暢通，確保家庭服務(wù)的連續(xù)性。

2.甲方有權(quán)在乙方休假期間安排替代人員，以保證家庭服務(wù)的穩(wěn)定性。

3.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付休假期間的工資和福利待遇。

4.乙方有權(quán)在休假期間享受與工作期間相同的合法權(quán)益。

5.雙方均有權(quán)在合同履行過程中，就合同內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商和修改。

雙方義務(wù)：

1.雙方應(yīng)按照合同約定，履行各自的責(zé)任和義務(wù)。

2.雙方應(yīng)保持誠信，不得隱瞞事實(shí)，不得欺詐對方。

3.雙方應(yīng)尊重對方的合法權(quán)益，不得侵犯對方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等。

4.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭議，不得采取非法手段解決爭議。

5.雙方應(yīng)遵守合同約定，不得單方面變更、解除合同。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額：本協(xié)議約定的合同總金額為人民幣_(tái)_________元整（￥__________）。

二、支付方式：

1.乙方休假期間，甲方應(yīng)按照約定的工資標(biāo)準(zhǔn)和支付方式支付乙方工資。

2.甲方應(yīng)在乙方休假開始前支付乙方一個(gè)月的工資作為預(yù)付款，金額為人民幣_(tái)_________元整（￥__________）。

3.乙方休假期間，甲方每月支付乙方工資的金額為人民幣_(tái)_________元整（￥__________），支付日為每月的__________日。

4.乙方休假結(jié)束后，甲方應(yīng)支付乙方剩余工資，包括預(yù)付款未涵蓋的部分以及休假期間的工資，支付總額為人民幣_(tái)_________元整（￥__________）。

5.額外費(fèi)用的支付：

a.如乙方在休假期間因甲方原因?qū)е碌墓ぷ髦袛嗷蝾~外加班，甲方應(yīng)按照雙方協(xié)商的額外費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)支付乙方。

b.如乙方在休假期間因個(gè)人原因提前結(jié)束休假，甲方應(yīng)按照實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算工資，并支付乙方相應(yīng)工資。

6.支付條件：

a.甲方在支付工資前，乙方應(yīng)提供有效的身份證明和工作證明。

b.甲方在支付工資時(shí)，乙方應(yīng)確認(rèn)已收到款項(xiàng)，并在甲方提供的支付憑證上簽字確認(rèn)。

c.如乙方在休假期間發(fā)生任何意外或疾病，甲方應(yīng)在了解情況后，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和雙方協(xié)議，及時(shí)支付相應(yīng)費(fèi)用。

7.爭議解決：

a.如雙方對工資支付存在爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

b.在爭議解決期間，甲方應(yīng)繼續(xù)履行支付工資的義務(wù)。

三、財(cái)務(wù)記錄與憑證：

1.甲方應(yīng)妥善保存所有支付憑證，包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬記錄、現(xiàn)金支付憑證等。

2.乙方應(yīng)妥善保管所有收到的工資支付憑證，以備日后查詢或核對之用。

四、稅項(xiàng)與費(fèi)用：

1.甲方支付給乙方的工資應(yīng)扣除相應(yīng)的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)等法定稅項(xiàng)和費(fèi)用。

2.乙方應(yīng)依法自行申報(bào)并繳納個(gè)人所得稅。

3.雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和政策，合理分擔(dān)因合同履行產(chǎn)生的其他費(fèi)用。

違約與爭議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任

1.甲方違約責(zé)任：

a.若甲方未按約定支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的__________%。

b.若甲方未按約定提供乙方休假期間的福利待遇，應(yīng)立即補(bǔ)足并支付相應(yīng)的違約金。

c.若甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方遭受損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方違約責(zé)任：

a.若乙方未按約定完成工作交接，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為__________元。

b.若乙方在休假期間違反合同約定，從事與甲方業(yè)務(wù)相沖突的活動(dòng)，應(yīng)立即停止并賠償甲方因此遭受的損失。

c.若乙方因個(gè)人原因提前結(jié)束休假，未提前__________天通知甲方，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為__________元。

二、爭議解決

1.爭議解決方式：

a.雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決爭議。

b.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

c.雙方也可選擇仲裁作為爭議解決方式，仲裁機(jī)構(gòu)為__________仲裁委員會(huì)。

2.適用法律：

本合同及雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，適用中華人民共和國法律。

3.管轄法院：

本合同爭議的管轄法院為__________市__________區(qū)人民法院。

4.爭議解決程序：

a.爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在__________日內(nèi)提出書面爭議通知。

b.雙方應(yīng)自收到爭議通知之日起__________日內(nèi)提交爭議材料。

c.爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極配合，共同尋求解決方案。

三、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同如有變更或補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。

附則：

一、生效條件

本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，但以下條件須同時(shí)滿足：

1.本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）；

2.甲方已支付乙方休假期間的預(yù)付款；

3.雙方已就合同條款達(dá)成一致。

二、有效期

本合同的期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。合同到期后，如雙方無異議，本合同自動(dòng)續(xù)簽一年。

三、變更和終止條款

1.變更：本合同內(nèi)容如有變更，必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。任何口頭變更均視為無效。

2.終止：

a.本合同可因以下原因終止：

i.合同期限屆滿；

ii.雙方協(xié)商一致；

iii.任何一方違約，對方有權(quán)解除合同；

iv.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。

b.合同終止后，雙方應(yīng)立即進(jìn)行工作交接，并按照約定處理剩余款項(xiàng)和福利待遇。

3.終止通知：任何一方終止合同，應(yīng)提前__________天向?qū)Ψ桨l(fā)出書面終止通知。

四、通知和送達(dá)

1.任何一方按照本合同發(fā)出的通知，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并送達(dá)至對方指定的地址。

2.如一方提供的地址不準(zhǔn)確或變更未及時(shí)通知對方，由此產(chǎn)生的后果由該方自行承擔(dān)。

五、爭議解決

本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭議，應(yīng)按照“違約與爭議解決機(jī)制”中的規(guī)定解決。

六、合同份數(shù)和效力

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

七、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同如有與法律法規(guī)相抵觸之處，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對雙方具有約束力。

附件：

一、乙方工作職責(zé)及要求說明書

1.乙方工作職責(zé)概述

2.乙方工作內(nèi)容詳細(xì)說明

3.乙方工作標(biāo)準(zhǔn)及考核指標(biāo)

二、乙方休假期間工作交接清單

1.工作交接時(shí)間及方式

2.工作交接清單內(nèi)容

3.工作交接確認(rèn)書

三、乙方工資及福利待遇明細(xì)表

1.乙方工資構(gòu)成

2.乙方福利待遇明細(xì)

3.乙方工資支付時(shí)間及金額

四、乙方休假期間福利待遇保證書

1.甲方承諾提供乙方休假期間的福利待遇

2.福利待遇標(biāo)準(zhǔn)及支付方式

3.甲方違反保證書內(nèi)容的違約責(zé)任

五、乙方個(gè)人證件復(fù)印件

1.身份證復(fù)印件

2.戶口簿復(fù)印件

3.社會(huì)保險(xiǎn)卡復(fù)印件

六、乙方健康證明

1.乙方身體健康狀