2025年勞動(dòng)合同模板與權(quán)益維護(hù)

2025年勞動(dòng)合同模板與權(quán)益維護(hù)一、勞動(dòng)合同模板甲方（用人單位）：____乙方（勞動(dòng)者）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，就乙方在甲方工作期間的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔(dān)任____崗位，從事____工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行職責(zé)，完成工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間2.1甲方實(shí)行每日工作____小時(shí)，每周工作____天的工作制度。2.2甲方保證乙方每周至少休息一天。第三條工資待遇3.1甲方支付給乙方的工資為每月人民幣_(tái)___元（大寫：____元整），以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付。3.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。第四條勞動(dòng)合同期限4.1本勞動(dòng)合同自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2合同期滿后，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽。第五條勞動(dòng)合同解除與終止5.1甲乙雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，履行勞動(dòng)合同解除與終止的相關(guān)手續(xù)。5.2乙方在勞動(dòng)合同期間，如違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同。5.3乙方在勞動(dòng)合同期間，如因病或其他原因不能繼續(xù)工作，可向甲方提出解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)。第六條其他約定6.1甲乙雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。6.2乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。6.3甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件，保障乙方的合法權(quán)益。二、權(quán)益維護(hù)1.勞動(dòng)合同簽訂1.1甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的要求，在勞動(dòng)合同簽訂前，了解對(duì)方的基本情況，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。1.2勞動(dòng)合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方應(yīng)遵守約定，履行合同。2.工資權(quán)益2.1甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠、克扣。2.2乙方有權(quán)要求甲方支付加班費(fèi)、年終獎(jiǎng)等應(yīng)得的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益3.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。3.2乙方有權(quán)查詢自己的社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況，確保權(quán)益不受侵害。4.工作時(shí)間權(quán)益4.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的工作時(shí)間，保障乙方的休息時(shí)間。4.2乙方有權(quán)拒絕非法加班，要求甲方支付加班費(fèi)。5.勞動(dòng)合同解除與終止權(quán)益5.1甲乙雙方在解除或終止勞動(dòng)合應(yīng)按照國家法律法規(guī)辦理相關(guān)手續(xù)。5.2乙方有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，維護(hù)自身合法權(quán)益。6.法律援助權(quán)益6.1乙方在勞動(dòng)合同期間，如遇到合法權(quán)益受到侵害，可尋求法律援助。6.2甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得以任何理由限制乙方依法維權(quán)。本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自簽訂之日起生效，具有法律效力。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：____簽訂日期：____年____月____日以上勞動(dòng)合同模板及權(quán)益維護(hù)內(nèi)容，旨在為廣大勞動(dòng)者提供參考，具體條款可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合應(yīng)認(rèn)真閱