競業(yè)限制協(xié)議書范本（食品企業(yè)員工）8篇

競業(yè)限制協(xié)議書范本（食品企業(yè)員工）8篇篇1競業(yè)限制協(xié)議書甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________鑒于乙方在甲方公司工作期間可能接觸到甲方的商業(yè)機密和客戶信息，為保護甲方的合法權益，防止乙方在離職后從事與甲方業(yè)務競爭的活動，雙方協(xié)商達成以下競業(yè)限制協(xié)議：一、競業(yè)限制范圍1.乙方在甲方公司工作期間，應嚴格遵守甲方的保密規(guī)定，不得擅自泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。2.乙方在離職后的一年內，不得從事與甲方業(yè)務競爭的活動，包括但不限于食品生產、加工、銷售等相關業(yè)務。3.乙方在離職后的一年內，不得在與甲方業(yè)務相關的領域從事任何形式的經營活動。二、競業(yè)限制期限本協(xié)議自乙方離職之日起生效，有效期為一年。在協(xié)議有效期內，乙方應嚴格遵守上述競業(yè)限制條款。三、保密條款1.乙方在甲方公司工作期間，應嚴格遵守甲方的保密規(guī)定，不得擅自泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。2.乙方在離職后，仍應繼續(xù)履行保密義務，不得在任何場合泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。四、違約責任1.乙方在甲方公司工作期間，如違反甲方的保密規(guī)定或競業(yè)限制條款，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償甲方的經濟損失和聲譽損失。2.乙方在離職后，如違反競業(yè)限制條款或保密義務，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償甲方的經濟損失和聲譽損失。五、爭議解決1.本協(xié)議的履行過程中如有爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，乙方應繼續(xù)履行競業(yè)限制條款和保密義務。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（公司）：_________（蓋章）日期：_________年_________月_________日乙方（員工）：_________（簽字）日期：_________年_________月_________日篇2甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________鑒于乙方在甲方公司擔任重要職務，并掌握了甲方的商業(yè)機密和核心技術，為保護甲方的合法權益，防止乙方在離職后泄露甲方的重要信息，雙方經友好協(xié)商，達成以下競業(yè)限制協(xié)議：一、競業(yè)限制的范圍1.乙方在甲方公司工作期間，以及離職后的一定期限內，不得從事與甲方公司相同或相似的業(yè)務，包括但不限于食品生產、加工、銷售、研發(fā)等業(yè)務。2.乙方不得在離職后的一定期限內，自行或與他人合作，從事與甲方公司相同或相似的業(yè)務。3.乙方在甲方公司工作期間，以及離職后的一定期限內，不得泄露甲方公司的商業(yè)機密和核心技術，包括但不限于產品配方、生產工藝、設備技術、客戶信息等。二、競業(yè)限制的時間1.乙方在甲方公司工作期間，以及離職后的一定期限內，需遵守本協(xié)議約定的競業(yè)限制義務。具體期限根據(jù)乙方的職務和掌握的甲方公司重要信息而定，但至少為乙方離職后的一年。2.在競業(yè)限制期限內，乙方不得擅自解除本協(xié)議，否則應承擔相應的法律責任。三、競業(yè)限制的補償1.甲方公司在乙方在職期間，應給予乙方相應的競業(yè)限制補償，包括但不限于薪資待遇、福利待遇等。具體補償標準根據(jù)乙方的職務和甲方公司的實際情況而定。2.甲方公司在乙方離職后，應按照本協(xié)議的約定，向乙方支付競業(yè)限制補償金。補償金的具體數(shù)額和支付方式應根據(jù)乙方的職務和甲方公司的實際情況而定。四、違約責任1.乙方在甲方公司工作期間，以及離職后的一定期限內，如違反本協(xié)議約定的競業(yè)限制義務，應承擔相應的違約責任。具體違約責任包括但不限于賠償甲方公司的經濟損失、公開道歉等。2.甲方公司在乙方離職后，如未按照本協(xié)議的約定向乙方支付競業(yè)限制補償金，應承擔相應的違約責任。具體違約責任包括但不限于支付違約金、賠償乙方因此遭受的經濟損失等。五、其他約定1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。3.如因本協(xié)議引起的爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。甲方（公司）：_________（簽字或蓋章）乙方（員工）：_________（簽字或蓋章）日期：_________年_________月_________日篇3競業(yè)限制協(xié)議書甲方（公司）：[公司名稱]地址：[公司地址]乙方（員工）：[員工姓名]地址：[員工地址]鑒于甲方與乙方簽訂了勞動合同，為了保障甲方的商業(yè)利益，防止乙方在離職后披露甲方的商業(yè)機密，以及防止乙方在競爭企業(yè)中從事與甲方相同的業(yè)務，雙方經過協(xié)商，達成以下競業(yè)限制協(xié)議：一、競業(yè)限制條款1.乙方在甲方任職期間，以及離職后的一年內，不得在與甲方業(yè)務相同或相似的企業(yè)、機構或組織（以下簡稱“競爭企業(yè)”）中從事與甲方相同的業(yè)務，包括但不限于食品生產、加工、銷售、研發(fā)等業(yè)務。2.乙方在甲方任職期間，以及離職后的一年內，不得在與甲方有競爭關系的商業(yè)活動中，以任何方式損害甲方的商業(yè)利益，包括但不限于泄露甲方的商業(yè)機密、竊取甲方的客戶資料、技術資料等。3.乙方在甲方任職期間，以及離職后的一年內，不得在與甲方有競爭關系的商業(yè)活動中，接受競爭企業(yè)的任何形式的報酬或利益輸送。二、保密條款1.乙方在甲方任職期間，以及離職后的一年內，對于甲方的商業(yè)機密、技術資料、客戶資料等，應當嚴格保密，不得擅自泄露或私自使用。2.乙方在甲方任職期間，以及離職后的一年內，對于甲方的重要商業(yè)決策、戰(zhàn)略計劃等，也應當嚴格保密，不得擅自向外界透露。三、違約責任1.如果乙方違反了上述競業(yè)限制條款或保密條款，應當向甲方支付違約金，違約金的具體數(shù)額將根據(jù)乙方的違法程度及給甲方造成的實際損失確定。2.除了支付違約金外，乙方還應當賠償甲方因乙方違法行為所造成的全部損失，包括但不限于直接損失和間接損失。四、爭議解決1.如果雙方因本協(xié)議產生爭議，首先應當通過友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，任何一方可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，雙方應當繼續(xù)履行本協(xié)議的其他條款。如果乙方的違法行為對甲方造成了嚴重損害，甲方有權要求乙方立即停止違法行為。五、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議期滿后，如果雙方沒有提出異議，則協(xié)議自動續(xù)簽一年。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可以協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。3.在本協(xié)議執(zhí)行過程中，如果甲方發(fā)現(xiàn)乙方的行為可能違反競業(yè)限制條款或保密條款，甲方有權隨時要求乙方提供書面解釋。如果乙方無法提供合理解釋，甲方有權立即解除本協(xié)議并要求乙方承擔相應的法律責任。4.本協(xié)議簽訂后，乙方在甲方的工作崗位、工作內容、工作地點等發(fā)生變化時，不影響本協(xié)議的效力。乙方在任何情況下都應當遵守本協(xié)議所規(guī)定的競業(yè)限制和保密義務。5.本協(xié)議簽訂后，乙方應當嚴格遵守甲方的各項規(guī)章和規(guī)定。如果乙方違反了甲方的規(guī)章和規(guī)定，甲方有權根據(jù)情節(jié)的嚴重程度給予相應的處罰。如果乙方的行為嚴重違反了甲方的規(guī)章和規(guī)定或者本協(xié)議所規(guī)定的競業(yè)限制和保密義務，甲方有權立即解除本協(xié)議并要求乙方承擔相應的法律責任。6.本協(xié)議簽訂后，如果乙方因個人原因或其他原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議所規(guī)定的競業(yè)限制和保密義務時，應當提前一個月向甲方提出書面申請并獲得甲方的同意后方可解除本協(xié)議。否則視為乙方自動放棄競業(yè)限制和保密義務的權利并承擔相應的法律責任。7.本協(xié)議簽訂后任何一方均不得擅自修改或解除。如需修改或解除需雙方協(xié)商同意后方可進行。修改或解除后新協(xié)議未生效前雙方仍應繼續(xù)履行原協(xié)議的規(guī)定。8.本協(xié)議是甲乙雙方之間達成的保密和競業(yè)限制協(xié)議對雙方具有法律約束力。雙方應當嚴格遵守本協(xié)議的各項規(guī)定并承擔相應的法律責任。如一方違反本協(xié)議的規(guī)定另一方有權要求違約方承擔相應的法律責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。同時違約方還應當賠償因違約行為給另一方造成的全部損失包括但不限于直接損失和間接損失。甲方（公司）：[公司名稱]簽字/蓋章：__________日期：__________乙方（員工）：[員工姓名]簽字：__________日期：__________篇4甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________鑒于乙方在甲方任職期間能夠接觸到甲方的商業(yè)機密和客戶信息，為保護甲方的合法權益，防止乙方在離職后披露或利用這些信息，雙方達成以下競業(yè)限制協(xié)議：一、競業(yè)限制范圍1.乙方在甲方任職期間及離職后，不得在與甲方業(yè)務相關的領域內從事競爭活動，包括但不限于食品生產、加工、銷售、研發(fā)等領域。2.乙方不得在與甲方客戶相同的領域內從事競爭活動，包括但不限于食品原料供應、食品添加劑供應、食品包裝材料供應等領域。3.乙方不得在與甲方技術相同的領域內從事競爭活動，包括但不限于食品生產技術、食品包裝技術、食品添加劑技術等領域。二、競業(yè)限制時間1.乙方在甲方任職期間，必須遵守競業(yè)限制協(xié)議，不得有任何違反行為。2.乙方離職后，競業(yè)限制期限為_____年，自離職之日起計算。在競業(yè)限制期限內，乙方不得從事與甲方業(yè)務相關的競爭活動。三、競業(yè)限制義務1.乙方在甲方任職期間及離職后，應妥善保管甲方提供的商業(yè)機密和客戶信息，不得將這些信息泄露給任何第三方。2.乙方不得利用甲方提供的商業(yè)機密和客戶信息，為自己或他人的利益謀取不正當?shù)母偁巸?yōu)勢。3.乙方在離職后，不得向其他食品企業(yè)透露任何關于甲方的商業(yè)機密和客戶信息。四、違約責任1.乙方違反競業(yè)限制協(xié)議，將甲方的商業(yè)機密和客戶信息泄露給第三方，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此造成的損失。2.乙方在離職后從事與甲方業(yè)務相關的競爭活動，應向甲方支付違約金_____元。同時，乙方應停止從事競爭活動，并返還所有與甲方業(yè)務相關的資料。五、其他約定1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。3.乙方在簽署本協(xié)議時，應仔細閱讀并理解協(xié)議內容，確保自己的權益得到充分保障。如乙方對協(xié)議內容存在疑問或異議，應在簽署前向甲方提出。六、特別條款1.甲方為乙方提供必要的培訓和支持，幫助乙方在任職期間充分發(fā)揮自己的才能和潛力。同時，甲方也鼓勵乙方在離職后繼續(xù)發(fā)揮自己的才能和潛力，但與甲方業(yè)務相關的領域除外。2.乙方在離職后，應尊重甲方的商業(yè)決策和戰(zhàn)略部署，不得有任何損害甲方利益的行為。如有發(fā)現(xiàn)，乙方應承擔相應的法律責任。3.本協(xié)議在乙方離職后依然有效，直至競業(yè)限制期限屆滿。乙方在離職后應繼續(xù)遵守本協(xié)議規(guī)定的競業(yè)限制義務。篇5競業(yè)限制協(xié)議書甲方（企業(yè)）：[公司名稱]乙方（員工）：[員工姓名]鑒于：甲方為食品企業(yè)，對食品安全和品質有嚴格要求。乙方作為甲方員工，有機會接觸到甲方的商業(yè)機密和客戶信息。為保護甲方的商業(yè)機密和客戶信息不被泄露，并防止乙方在離職后從事與甲方業(yè)務相競爭的工作，雙方經過友好協(xié)商，達成以下競業(yè)限制協(xié)議：一、競業(yè)限制條款1.業(yè)務范圍限制：乙方在甲方工作期間，以及離職后的一年內，不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。甲方業(yè)務包括但不限于食品生產、加工、銷售等業(yè)務。2.地域范圍限制：乙方在甲方工作期間，以及離職后的一年內，不得在甲方業(yè)務所涉及的地域范圍內從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。3.保密義務：乙方在甲方工作期間，以及離職后的一年內，應對甲方的商業(yè)機密和客戶信息保密，不得將這些信息泄露給任何第三方。4.禁止招攬客戶：乙方在甲方工作期間，以及離職后的一年內，不得直接或間接地招攬甲方客戶，與其建立業(yè)務關系。二、違約責任1.違約金：如乙方違反上述競業(yè)限制條款，需向甲方支付違約金，違約金金額為乙方在甲方工作期間所獲得的薪資總和的XX%。2.賠償損失：除違約金外，乙方還需賠償甲方因乙方違約所造成的全部損失，包括但不限于直接損失和間接損失。三、爭議解決1.爭議解決方式：如雙方發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國法律。任何爭議應根據(jù)中華人民共和國法律進行解釋和解決。四、其他條款1.協(xié)議生效：本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.協(xié)議終止：協(xié)議終止后，乙方仍需遵守本協(xié)議中的競業(yè)限制條款，直至協(xié)議終止后的一年內。3.補充條款：[具體補充條款]五、保密條款雙方應對本協(xié)議的內容保密，不得將協(xié)議內容泄露給任何第三方。本協(xié)議的保密期限為協(xié)議終止后的一年內。甲方（蓋章）：[公司名稱]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：[員工姓名]日期：XXXX年XX月XX日篇6競業(yè)限制協(xié)議書甲方：XXXX食品企業(yè)乙方：XXXX，身份證號碼：XXXX鑒于乙方在甲方任職重要崗位，為保護甲方的商業(yè)機密和核心技術，確保乙方在離職后不從事與甲方相競爭的業(yè)務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國反不正當競爭法》的規(guī)定，雙方自愿簽訂本競業(yè)限制協(xié)議書。第一條競業(yè)限制定義本協(xié)議所稱競業(yè)限制，是指乙方在離職后一定期限內，不得從事與甲方相同或類似的業(yè)務，包括但不限于食品生產、加工、銷售等。第二條競業(yè)限制期限乙方的競業(yè)限制期限為自離職之日起兩年。在競業(yè)限制期限內，乙方應當嚴格遵守本協(xié)議的規(guī)定。第三條競業(yè)限制范圍乙方在競業(yè)限制期限內，不得在以下范圍內從事與甲方相同或類似的業(yè)務：1.與甲方生產、加工、銷售相同的食品產品；2.在甲方銷售區(qū)域內，從事與甲方相同的食品銷售業(yè)務；3.與甲方生產、加工、銷售相同的食品原料、配料；4.其他與甲方相同或類似的業(yè)務。第四條例外情況在競業(yè)限制期限內，如乙方因非自身原因導致無法繼續(xù)履行競業(yè)限制義務，應及時通知甲方，并出具相關證明文件。甲方在收到乙方的通知和證明文件后，應當及時核實并作出是否同意解除競業(yè)限制的決定。第五條違約責任如乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，從事與甲方相同或類似的業(yè)務，應當承擔以下違約責任：1.立即停止違約行為，并消除因此給甲方造成的影響；2.支付違約金，違約金數(shù)額為乙方在違約期間從同類業(yè)務中獲得的收益；3.賠償甲方因此所造成的全部損失，包括但不限于直接損失和間接損失。第六條爭議解決因本協(xié)議引起的爭議，雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：XXXX食品企業(yè)日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日篇7甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________鑒于甲方與乙方在食品企業(yè)領域存在合作關系，為保守甲方之商業(yè)秘密，防止乙方在離職后泄露甲方之商業(yè)機密，損害甲方之合法權益，經雙方友好協(xié)商，達成如下競業(yè)限制協(xié)議：一、競業(yè)限制范圍1.乙方在甲方任職期間，應遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。2.乙方在離職后一定年限內（以下簡稱“競業(yè)限制期”），不得從事與甲方相同或相似的食品企業(yè)業(yè)務，包括但不限于以下領域：（1）食品生產、加工、銷售；（2）食品研發(fā)、創(chuàng)新；（3）食品企業(yè)管理、運營。二、競業(yè)限制期本協(xié)議之競業(yè)限制期為乙方離職后_____年。在競業(yè)限制期內，乙方不得在競爭對手處擔任任何職務，包括但不限于以下職位：1.總經理；2.副總經理；3.董事；4.監(jiān)事；5.高級管理人員；6.核心技術人員。三、競業(yè)限制義務1.乙方在離職后，應將其所掌握的甲方商業(yè)秘密全部返還給甲方，并承諾不再使用或泄露甲方的商業(yè)秘密。2.乙方在競業(yè)限制期內，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密從事任何商業(yè)活動。3.乙方在離職后，應遵守甲方的保密規(guī)定，不得私自留存、復制或轉移甲方的商業(yè)秘密。4.乙方在競業(yè)限制期內，應遵守甲方的商業(yè)道德，不得損害甲方的聲譽和信譽。5.乙方在離職后，應遵守甲方的相關規(guī)定，不得私自接觸或誘導甲方客戶或供應商，不得損害甲方與客戶的合作關系。6.乙方在競業(yè)限制期內，應遵守甲方關于知識產權的規(guī)定，不得侵犯甲方之專利權、商標權等知識產權。7.乙方在離職后，應遵守甲方關于保密信息的規(guī)定，不得私自披露或泄露甲方之保密信息。8.乙方在競業(yè)限制期內，應遵守甲方關于商業(yè)利益的規(guī)定，不得從事與甲方存在利益沖突的活動。9.乙方在離職后，應遵守甲方關于競業(yè)限制的其他規(guī)定。四、違約責任1.乙方違反本協(xié)議之競業(yè)限制條款的，視為違約。甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。同時，甲方有權解除與乙方的勞動關系。2.乙方違反本協(xié)議之保密規(guī)定或侵犯甲方知識產權的，視為違約。甲方有權要求乙方承擔相應的法律責任。同時，甲方有權解除與乙方的勞動關系。3.乙方違反本協(xié)議之其他規(guī)定的，視為違約。甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。同時，甲方有權解除與乙方的勞動關系。五、爭議解決因本協(xié)議引起的爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。在爭議解決過程中，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議之其他條款。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。3.乙方在本協(xié)議簽訂前所簽署的任何與本協(xié)議相沖突的文件或協(xié)議均視為無效。4.本協(xié)議的解釋權歸甲方所有。如有任何疑問或需要解釋的地方，甲方有權進行解釋。5.雙方同意本協(xié)議為無固定期限協(xié)議，任何一方不得隨意解除本協(xié)議。如需解除本協(xié)議，應提前三個月書面通知對方并協(xié)商達成解除