即時(shí)解除勞動(dòng)合同范例

即時(shí)解除勞動(dòng)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作的有關(guān)事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同的解除

1.1乙方因下列原因之一，甲方有權(quán)即時(shí)解除與乙方的勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，損害甲方利益，甲方給予書面警告，乙方在警告期間再次違反規(guī)定；

（2）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（3）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；

（4）乙方因患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（5）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（6）乙方被依法宣告失蹤或者死亡；

（7）乙方勞動(dòng)合同約定的其他即時(shí)解除情形。

1.2乙方在下列情況下，甲方應(yīng)當(dāng)即時(shí)解除與乙方的勞動(dòng)合同：

（1）甲方依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定的情形，乙方提出解除勞動(dòng)合同的；

（2）甲方依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十一條規(guī)定的情形，乙方提出解除勞動(dòng)合同的；

（3）甲方依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定的情形，乙方提出解除勞動(dòng)合同的；

（4）乙方因懷孕、產(chǎn)假、哺乳期等特殊原因，甲方依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定的情形，乙方提出解除勞動(dòng)合同的；

（5）乙方勞動(dòng)合同約定的其他即時(shí)解除情形。

二、解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

2.1甲方依照本合同第一條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法如下：

（1）乙方在甲方工作滿一年的，甲方應(yīng)支付相當(dāng)于乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；

（2）乙方在甲方工作滿二年的，甲方應(yīng)支付相當(dāng)于乙方二個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；

（3）以此類推，每滿一年，甲方應(yīng)支付相當(dāng)于乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.3乙方在甲方工作不滿一年的，甲方應(yīng)支付相當(dāng)于乙方實(shí)際工作月份平均工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

三、其他約定

3.1乙方在解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)當(dāng)遵守保密協(xié)議，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

3.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至勞動(dòng)合同解除之日止。

四、附件

4.1甲方規(guī)章制度

4.2保密協(xié)議

4.3其他與本合同相關(guān)的文件

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作及丙方提供相關(guān)服務(wù)事宜，經(jīng)三方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同的簽訂與解除

1.1甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同，丙方作為乙方工作的第三方主體，負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。

1.2甲方有權(quán)根據(jù)以下情形即時(shí)解除與乙方的勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，損害甲方利益，甲方給予書面警告，乙方在警告期間再次違反規(guī)定；

（2）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（3）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；

（4）乙方因患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（5）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（6）乙方被依法宣告失蹤或者死亡；

（7）乙方勞動(dòng)合同約定的其他即時(shí)解除情形。

1.3丙方在乙方違反甲方規(guī)章制度或損害甲方利益時(shí)，應(yīng)立即通知甲方，甲方有權(quán)即時(shí)解除與乙方的勞動(dòng)合同。

二、丙方的責(zé)任與權(quán)利

2.1丙方應(yīng)按照甲方要求，對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度，維護(hù)甲方利益。

2.2丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果向甲方提出獎(jiǎng)懲建議。

2.3丙方應(yīng)保障乙方的人身安全和合法權(quán)益，防止乙方在工作中發(fā)生安全事故。

2.4丙方在履行職責(zé)過程中，如發(fā)現(xiàn)乙方存在違反甲方規(guī)章制度或損害甲方利益的行為，應(yīng)及時(shí)制止并報(bào)告甲方。

三、乙方的責(zé)任與權(quán)利

3.1乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方和丙方的管理。

3.2乙方有權(quán)依法享有勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等權(quán)益。

3.3乙方在履行職責(zé)過程中，如發(fā)現(xiàn)丙方存在違法行為，有權(quán)向甲方或有關(guān)部門舉報(bào)。

四、違約責(zé)任及限制條款

4.1乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

4.2乙方在勞動(dòng)合同解除后，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露甲方商業(yè)秘密。

4.3丙方違反本合同約定，未能有效履行監(jiān)督和管理職責(zé)，導(dǎo)致乙方違反甲方規(guī)章制度或損害甲方利益，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

4.4丙方在履行職責(zé)過程中，如發(fā)現(xiàn)乙方存在違法行為，未及時(shí)制止并報(bào)告甲方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、合同期限及終止

5.1本合同期限自簽訂之日起至勞動(dòng)合同解除之日止。

5.2本合同期滿或因其他原因終止，三方應(yīng)按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。

六、爭(zhēng)議解決

6.1本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由三方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他約定

7.1本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

丙方（蓋章）：

簽訂日期：____年____月____日

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方主體介入，旨在加強(qiáng)甲方對(duì)乙方工作的監(jiān)督和管理，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度，維護(hù)甲方利益。同時(shí)，丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行考核，為甲方提供獎(jiǎng)懲建議，提高工作效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過設(shè)定詳細(xì)的合同條款，保障自身權(quán)益，確保乙方遵守規(guī)章制度，維護(hù)甲方利益。此外，甲方通過丙方的介入，實(shí)現(xiàn)對(duì)乙方工作的有效監(jiān)督和管理，提高工作效率，降低運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作及丙方提供相關(guān)服務(wù)事宜，經(jīng)三方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同的簽訂與履行

1.1甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同，丙方作為乙方工作的第三方主體，負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行輔助和支持。

1.2乙方有權(quán)根據(jù)以下情形要求甲方即時(shí)解除與乙方的勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按合同約定支付乙方工資；

（2）甲方未提供符合安全衛(wèi)生條件的勞動(dòng)場(chǎng)所；

（3）甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（4）甲方強(qiáng)迫乙方加班且未支付加班費(fèi)；

（5）甲方勞動(dòng)合同約定的其他即時(shí)解除情形。

1.3丙方應(yīng)協(xié)助乙方維護(hù)其在甲方工作的合法權(quán)益，并在乙方提出解除勞動(dòng)合同要求時(shí)，提供必要的協(xié)助。

二、丙方的責(zé)任與權(quán)利

2.1丙方應(yīng)協(xié)助甲方為乙方提供必要的工作條件和支持，包括但不限于培訓(xùn)、咨詢等。

2.2丙方有權(quán)對(duì)甲方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保甲方履行合同義務(wù)，保障乙方的權(quán)益。

2.3丙方有權(quán)在乙方與甲方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，代表乙方與甲方進(jìn)行協(xié)商。

三、乙方的責(zé)任與權(quán)利

3.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，履行勞動(dòng)合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。

3.2乙方有權(quán)要求甲方提供符合法律法規(guī)和合同約定的勞動(dòng)條件。

3.3乙方有權(quán)要求甲方支付按合同約定的工資、加班費(fèi)及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

3.4乙方有權(quán)在甲方違反合同約定時(shí)，要求丙方介入?yún)f(xié)助解決。

四、違約責(zé)任及限制條款

4.1甲方違反本合同約定，未支付乙方工資或未提供符合安全衛(wèi)生條件的勞動(dòng)場(chǎng)所，乙方有權(quán)要求甲方立即改正，并支付相應(yīng)的賠償。

4.2甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳，并支付滯納金。

4.3甲方強(qiáng)迫乙方加班且未支付加班費(fèi)，乙方有權(quán)要求甲方支付加班費(fèi)，并賠償相應(yīng)的損失。

4.4甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求解除勞動(dòng)合同，并要求甲方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

五、合同期限及終止

5.1本合同期限自簽訂之日起至勞動(dòng)合同終止之日止。

5.2本合同期滿或因其他原因終止，三方應(yīng)按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。

六、爭(zhēng)議解決

6.1本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由三方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他約定

7.1本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

丙方（蓋章）：

簽訂日期：____年____月____日

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為合同主導(dǎo)方，通過設(shè)定合同條款，保障自身在甲方工作的合法權(quán)益，確保甲方履行合同義務(wù)，提供良好的工作環(huán)境和待遇。