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文檔簡介
國外雇傭合同范本英文1.甲方(買方/出租方/委托方):
甲方是一家在全球范圍內(nèi)提供專業(yè)服務的公司,致力于為客戶提供高質量的產(chǎn)品和解決方案。甲方的法定代表人是張三,聯(lián)系方式為電話號碼:1234567890,郵箱:zhangsan@。
2.乙方(賣方/承租方/服務提供方):
乙方是一家專業(yè)提供海外雇傭服務的公司,擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗和專業(yè)知識。乙方的法定代表人是李四,聯(lián)系方式為電話號碼:0987654321,郵箱:lisi@。
合同簡介:
雙方鑒于對彼此的專業(yè)能力和商業(yè)信譽的了解,決定就甲方海外業(yè)務中的雇傭事宜展開合作。乙方作為服務提供方,將為甲方提供專業(yè)的海外雇傭服務,包括但不限于人員招聘、培訓、薪酬管理等工作。甲方作為委托方,將按照約定向乙方支付服務費用。
本合同旨在明確雙方在合作過程中的權利和義務,確保合作的順利進行。雙方應嚴格遵守合同條款,共同維護雙方的合法權益。在本合同的履行過程中,如遇到不可抗力等因素導致合同無法履行,雙方應立即協(xié)商解決,并可根據(jù)實際情況調整合同的履行期限和內(nèi)容。
雙方在簽署本合同時,應視為已充分了解合同內(nèi)容,并自愿承擔相應的權利和義務。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。合同期滿后,如雙方未書面終止合同,則本合同自動續(xù)約____年。
在本合同有效期內(nèi),雙方應嚴格遵守合同條款,履行各自的義務。任何一方未履行或未完全履行合同義務,均應承擔相應的違約責任。如因一方違約導致合同無法履行,守約方有權要求違約方支付違約金,違約金的計算方式為:違約金額×違約天數(shù)×日違約金比例。
如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權將爭議提交至我國有管轄權的人民法院訴訟解決。
本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字(或蓋章)后,本合同立即生效。
甲方(買方/出租方/委托方):
____________________
簽字(或蓋章):
日期:____年__月__日
乙方(賣方/承租方/服務提供方):
____________________
簽字(或蓋章):
日期:____年__月__日
第一條合同目的與范圍
本合同的目的是確立甲方與乙方之間的合作關系,明確雙方在甲方海外業(yè)務中的雇傭事宜的權利與義務。乙方作為服務提供方,應甲方要求為甲方提供專業(yè)的海外雇傭服務,包括但不限于:
-人員招聘:根據(jù)甲方的需求,乙方負責在海外市場招聘合適的人才,確保所招聘的人員具備甲方所需的專業(yè)技能和經(jīng)驗。
-培訓:乙方應對所招聘人員進行必要的培訓,以使其能夠更好地適應甲方的工作要求和環(huán)境。
-薪酬管理:乙方負責管理招聘人員的薪酬福利,包括工資、獎金、社會保險等。
-法律合規(guī):乙方應確保所提供的服務符合當?shù)胤煞ㄒ?guī),避免因違規(guī)操作而給甲方帶來損失。
第二條定義
為本合同所述,以下術語具有如下含義:
-甲方:指合同中指明的買方、出租方或委托方。
-乙方:指合同中指明的賣方、承租方或服務提供方。
-海外雇傭服務:指乙方為甲方提供的在海外市場招聘、培訓、薪酬管理等一站式服務。
-不可抗力:指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災害、戰(zhàn)爭、政策變動等。
第三條雙方權利與義務
甲方的權利與義務:
1.甲方有權根據(jù)自身業(yè)務需求,要求乙方提供相應的海外雇傭服務。
2.甲方應向乙方支付約定的服務費用,支付方式、支付時間等詳見本合同約定。
3.甲方應提供乙方所需的工作信息、業(yè)務培訓等支持,確保乙方能更好地履行合同義務。
4.甲方應協(xié)助乙方處理與海外雇傭相關的法律法規(guī)事宜,包括但不限于簽證、工作許可等。
5.甲方應對乙方提供的服務進行合理監(jiān)督,確保服務質量符合合同約定。
乙方的權利與義務:
1.乙方有權根據(jù)甲方的需求,提供專業(yè)的海外雇傭服務,包括但不限于人員招聘、培訓、薪酬管理等。
2.乙方應確保所提供的服務符合當?shù)胤煞ㄒ?guī),避免因違規(guī)操作而給甲方帶來損失。
3.乙方應按照約定時間、質量完成甲方委托的任務,并接受甲方的監(jiān)督。
4.乙方應對甲方提供的業(yè)務培訓、工作信息等保密,不得泄露給第三方。
5.乙方在提供服務過程中,如遇到不可抗力因素導致無法履行合同義務,應及時通知甲方,并采取措施減輕損失。
第四條價格與支付條件
1.乙方向甲方提供的海外雇傭服務費用為____元(大寫:____元整),具體明細如下:
-人員招聘費用:____元
-培訓費用:____元
-薪酬管理費用:____元
2.甲方應按照本合同約定的付款方式及時向乙方支付服務費用。付款方式為:____(銀行轉賬/現(xiàn)金支付/支票支付等)。
3.甲方應在本合同簽署后____個工作日內(nèi)支付首期服務費用,金額為總費用的____%。
4.剩余服務費用應按照雙方約定的進度分階段支付,具體支付時間及金額由雙方在補充協(xié)議中約定。
5.乙方提供服務完成后,甲方應按照約定時間支付尾款。
第五條履行期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。
2.乙方應在合同生效后____個工作日內(nèi)開始提供服務。
3.雙方應按照本合同約定的時間節(jié)點履行各自的義務,確保合同的順利實施。
第六條違約責任
1.一方未履行或未完全履行本合同義務的,應承擔違約責任,向守約方支付違約金,違約金的計算方式為:違約金額×違約天數(shù)×日違約金比例。
2.乙方如未能在約定時間內(nèi)完成服務項目,應按照逾期天數(shù)向甲方支付逾期違約金,違約金計算方式同上。
3.甲方如未能按照約定時間支付服務費用,乙方有權暫停提供服務,并要求甲方支付逾期違約金。
4.一方發(fā)生違約行為,導致合同無法繼續(xù)履行的,守約方有權解除本合同,并要求違約方支付合同總價款的____%作為賠償。
5.本合同項下之違約責任,不排除任何一方根據(jù)法律、法規(guī)、政策或本合同約定享有的其他權利。
6.雙方應嚴格履行本合同約定的義務,如因一方違約導致合同無法履行或造成對方損失的,違約方應承擔相應的賠償責任。
7.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權將爭議提交至我國有管轄權的人民法院訴訟解決。
第七條不可抗力
1.本合同所稱不可抗力,是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水、臺風等)、政府行為(如戰(zhàn)爭、封鎖、管制等)以及其他意外事件(如網(wǎng)絡攻擊、系統(tǒng)故障等)。
2.一旦發(fā)生不可抗力事件,受影響的一方應立即通知對方,并盡最大努力采取措施減輕損失。
3.受不可抗力影響的一方應提供相關證明文件,以證明不可抗力事件的發(fā)生及其對履行合同的影響。
4.發(fā)生不可抗力事件的一方免于承擔因不可抗力導致的違約責任。但對方有合理理由懷疑對方故意造成或放任不可抗力事件發(fā)生的,不受此條款保護。
5.如果不可抗力事件導致合同無法履行,雙方應協(xié)商確定合同的繼續(xù)履行、部分履行或終止合同,并協(xié)商確定相應的補償方式。
第八條爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。雙方應盡力維護合同的履行,繼續(xù)合作。
2.如果協(xié)商不成,任何一方均可選擇以下爭議解決方式:
-調解:向雙方同意的調解機構申請調解,調解不成的,雙方再選擇其他爭議解決方式。
-仲裁:向雙方同意的仲裁委員會申請仲裁,仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
-訴訟:向有管轄權的人民法院提起訴訟,雙方應遵守法院的判決。
3.雙方選擇爭議解決方式時,應充分考慮合同的履行情況、雙方利益等因素,以保證爭議的公正、公平解決。
4.在爭議解決過程中,除正在爭議解決的事項外,雙方仍應繼續(xù)履行本合同的其他條款。
5.爭議解決費用(包括但不限于訴訟費、仲裁費、律師費等)由敗訴方承擔,雙方另有約定的除外。
第九條其他條款
1.通知方式:雙方應以書面形式通過電子郵件或快遞方式相互發(fā)送通知,通知應在發(fā)送后____小時內(nèi)有效。
2.合同變更:本合同的變更需雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認。任何單方面的變更主張均無效。
3.終止條件:本合同可以在以下情況下終止:
-雙方協(xié)商一致解除合同;
-合同有效期屆滿,雙方未續(xù)簽;
-一方嚴重違約,對方有權解除合同;
-不可抗力事件導致合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商決定終止。
4.合同終止后,乙方應按照甲方的要求處理與海外雇傭相關的善后事宜,包括但不限于人員遣散、薪酬結算等。
5.本合同的任何條款均不得轉讓給第三方,未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得將本合同的全部或部分權利和義務轉讓給第三方。
第十條附則
1.本合同附錄A為《服務內(nèi)容詳細說明》,附錄B為《服務費用明細表》,均為本合同的有效組成部分。
2.本合同的任何補充協(xié)議、修正案或其他書面文件,均需
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