2025年企業(yè)非全日制勞動合同格式

2025年企業(yè)非全日制勞動合同格式甲方（用人單位）：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____乙方（勞動者）：____身份證號碼：____聯(lián)系電話：____聯(lián)系地址：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本非全日制勞動合同，共同遵守以下條款：一、勞動合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方根據(jù)工作需要，可以提前解除勞動合同，但應(yīng)提前____天通知乙方。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方的安排下，從事____崗位的工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認真履行工作職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。三、工作時間1.乙方每周工作時間不超過____小時，每小時工資為人民幣____元。2.乙方的工作時間安排應(yīng)符合國家有關(guān)勞動時間的規(guī)定，確保乙方每周至少休息一天。四、勞動報酬1.乙方正常工作時間工資為每小時____元，國家法定節(jié)假日工資按法律規(guī)定支付。2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定支付。3.乙方工資支付時間為每月____日之前，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。五、社會保險1.甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納社會保險費，甲方代扣代繳。六、勞動保護1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)條件的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。2.乙方應(yīng)正確使用勞動保護設(shè)施和勞動防護用品，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。七、勞動爭議解決1.甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。八、其他約定1.乙方在合同期內(nèi)如有違法違紀(jì)行為，甲方有權(quán)按照法律法規(guī)和公司規(guī)章制度進行處理。2.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)保持通訊暢通，以便甲方通知相關(guān)工作事宜。九、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方同意，合同的變更、解除和終止，必須遵循《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定。2.甲方解除或終止合同，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償。十、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方違法解除或終止合同，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，向乙方支付賠償金。十一、合同的生效和解除1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份