2025年實習生實訓與就業(yè)協(xié)作協(xié)議_第1頁
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2025年實習生實訓與就業(yè)協(xié)作協(xié)議_第3頁
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文檔簡介

2025年實習生實訓與就業(yè)協(xié)作協(xié)議甲方(以下簡稱“甲方”):____乙方(以下簡稱“乙方”):____鑒于甲方是一家專注于為學生提供實習、實訓及就業(yè)服務的教育機構(gòu),乙方是一家具有良好信譽和發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè),雙方本著優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的原則,就實習生實訓與就業(yè)協(xié)作事項達成如下協(xié)議:一、合作宗旨1.1甲方致力于為學生提供優(yōu)質(zhì)的實習、實訓和就業(yè)服務,提高學生的就業(yè)競爭力,為社會培養(yǎng)高素質(zhì)的應用型人才。1.2乙方作為甲方的重要合作伙伴,愿意為甲方提供實習、實訓基地,為學生提供就業(yè)機會,共同為社會培養(yǎng)實用型人才。二、合作內(nèi)容2.1甲方職責:(1)負責篩選、推薦優(yōu)秀的學生參加乙方的實習、實訓項目。(2)為學生提供職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導等一站式服務,幫助學生順利就業(yè)。(3)協(xié)助乙方開展實習、實訓期間的各項活動,確保實習、實訓質(zhì)量。2.2乙方職責:(1)為甲方提供實習、實訓基地,安排學生進行實習、實訓。(2)為實習生提供具有實際工作內(nèi)容的崗位,讓學生在實踐中提升能力。(3)為實習生提供就業(yè)機會,優(yōu)先考慮乙方實習生的就業(yè)需求。三、實習生選拔與派遣3.1甲方應根據(jù)乙方的需求,選拔符合條件的實習生。3.2甲方應確保實習生具備以下條件:(1)熱愛所學專業(yè),有較強的學習能力和實踐能力。(2)遵守國家法律法規(guī),具有良好的道德品質(zhì)。(3)具備良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力。3.3甲方將實習生名單及有關(guān)資料提交給乙方,乙方應在收到資料后____個工作日內(nèi)進行審核。3.4乙方審核通過后,雙方協(xié)商確定實習時間、實習崗位及實習待遇等事項。四、實習生管理與保障4.1甲方負責對實習生的日常管理,確保實習生遵守乙方的規(guī)章制度。4.2乙方應對實習生進行業(yè)務培訓,確保實習生在實習期間能夠勝任工作。4.3乙方應為實習生提供必要的勞動保護條件,確保實習生的人身安全。4.4甲方應協(xié)助乙方處理實習期間發(fā)生的各類問題,確保實習順利進行。五、就業(yè)保障5.1乙方在實習結(jié)束后,根據(jù)實習生的表現(xiàn),優(yōu)先考慮其就業(yè)需求。5.2甲方應協(xié)助乙方開展實習生就業(yè)跟蹤服務,為實習生提供就業(yè)信息。5.3雙方應共同努力,提高實習生的就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。六、合作期限6.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。6.2合作期滿后,如雙方同意續(xù)約,應簽訂新的合作協(xié)議。七、違約責任7.1雙方應嚴格履行本協(xié)議各項條款,如一方違約,應承擔相應的法律責任。7.2雙方因不可抗力原因?qū)е聼o法履行本協(xié)議的,應相互諒解,并根據(jù)實際情況協(xié)商處理。八、爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):____乙方(蓋章):____甲方代表(簽字):____乙方代表(簽字):____簽訂日期:____年____

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