2025年勞動(dòng)合同模板示范樣本

2025年勞動(dòng)合同模板示范樣本甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）：鑒于甲乙雙方自愿、平等、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在甲方處就業(yè)事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下勞動(dòng)合同：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任____職位，具體工作內(nèi)容如下：（1）負(fù)責(zé)____；（2）執(zhí)行____；（3）完成____。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求、規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程，認(rèn)真履行職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。三、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)，具體作息時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方在法定節(jié)假日、公休日和甲方安排的休息日享有休息權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資待遇為基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+其他補(bǔ)貼，具體金額如下：（1）基本工資為人民幣_(tái)___元/月；（2）績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定發(fā)放；（3）其他補(bǔ)貼包括____、____等。2.甲方每月____日發(fā)放上月工資，如遇節(jié)假日或休息日，則提前或順延至最近的工作日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休假待遇，包括年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。3.甲方為乙方提供以下福利待遇：（1）提供____平方米的住宿；（2）提供____餐；（3）提供____等。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。2.乙方在崗期間，甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，包括____、____等。3.乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，做好自我保護(hù)。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.在合同期限內(nèi)，如乙方有以下情形之一，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.在合同期限內(nèi)，如甲方有以下情形之一，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：（1）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（2）未按照合同約定提供勞動(dòng)條件的；（3）違反法律、法規(guī)規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益的。3.合同期滿，雙方不再續(xù)簽的，勞動(dòng)合同自行終止。八、其他約定1.甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合