二零二五年度福建省事業(yè)單位體育教練聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度福建省事業(yè)單位體育教練聘用合同甲方（聘用方）：甲方名稱：福建省事業(yè)單位甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用內(nèi)容1.聘用崗位與職責(zé)乙方被聘用為甲方體育教練，負(fù)責(zé)甲方體育項目的教學(xué)、訓(xùn)練和管理工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定教學(xué)計劃，組織實施訓(xùn)練，并確保運動員的技術(shù)、戰(zhàn)術(shù)水平得到提高。2.聘用期限本合同聘用期限為一年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作要求乙方應(yīng)具備相應(yīng)的體育專業(yè)知識和技能，能夠勝任教練工作。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。三、待遇與福利1.薪酬待遇乙方在聘用期間，甲方將按照國家規(guī)定和單位實際情況支付乙方工資，具體金額為______元/月。甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。2.培訓(xùn)與發(fā)展甲方將為乙方提供必要的專業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機會，以提升乙方的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。四、合同解除與終止1.合同解除合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽合同。如一方提出解除合同，應(yīng)提前______個月書面通知對方。2.合同終止（1）乙方因故不能繼續(xù)履行合同；（2）甲方因故不能繼續(xù)履行合同；（3）乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評估，確保乙方的工作符合聘用合同的要求。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，保障乙方的合法權(quán)益。按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供與工作相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會。有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作調(diào)整請求。義務(wù)：嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。六、工作評估與考核1.評估方式甲方將定期對乙方的工作進(jìn)行評估，評估內(nèi)容包括工作質(zhì)量、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力等方面。評估結(jié)果作為乙方績效獎金和職業(yè)發(fā)展的依據(jù)。2.考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)以國家相關(guān)體育教練職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的具體要求為準(zhǔn)。七、工資與福利1.工資乙方的基本工資為______元/月，根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績，甲方將給予相應(yīng)的績效獎金。2.福利甲方將為乙方提供國家規(guī)定的五險一金待遇，以及帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利。八、合同解除與終止1.合同解除合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽合同。如一方提出解除合同，應(yīng)提前______個月書面通知對方。2.合同終止（1）乙方因故不能繼續(xù)履行合同；（2）甲方因故不能繼續(xù)履行合同；（3）乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方個人信息、教學(xué)計劃、訓(xùn)練方案以及其他機密信息（包括但不限于教學(xué)方法、運動員信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：