勞動合同范例陜西

勞動合同范例陜西第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：_________________________

法定代表人：_______________________

乙方（勞動者）：

姓名：___________________________

性別：___________________________

出生日期：_______________________

身份證號碼：_______________________

住址：___________________________

聯(lián)系電話：_______________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就建立勞動關(guān)系事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，與甲方協(xié)商一致后，對勞動合同期限進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方規(guī)定的地點(diǎn)、崗位從事下列工作：（具體工作內(nèi)容）

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作____小時(shí)，每周工作____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。

四、勞動報(bào)酬

1.甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位、工作量等因素，支付乙方以下勞動報(bào)酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績效工資：____元/月；

（4）其他津貼：____元/月。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納以下社會保險(xiǎn)：

（1）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；

（2）基本醫(yī)療保險(xiǎn)；

（3）失業(yè)保險(xiǎn)；

（4）工傷保險(xiǎn)；

（5）生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年休假；

（2）節(jié)假日加班工資；

（3）婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。

六、勞動合同解除和終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件；

（2）甲方未依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動；

（4）甲方未依法解除或者終止勞動合同。

七、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，對甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

2.乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

八、爭議解決

1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對甲乙雙方具有法律約束力。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：_______________________

乙方（簽字）：_______________________

簽訂日期：_______________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：_________________________

法定代表人：_______________________

乙方（勞動者）：

姓名：___________________________

性別：___________________________

出生日期：_______________________

身份證號碼：_______________________

住址：___________________________

聯(lián)系電話：_______________________

第三方（服務(wù)提供方）：

名稱：___________________________

住所地：_________________________

法定代表人：_______________________

鑒于甲方需要專業(yè)的第三方服務(wù)以提升生產(chǎn)經(jīng)營效率，乙方同意在甲方指導(dǎo)下與第三方建立合作關(guān)系，并就甲方、乙方及第三方之間的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限與生效

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指導(dǎo)下，根據(jù)甲方需求，為第三方提供以下服務(wù)：（具體工作內(nèi)容）

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證工作質(zhì)量，并服從第三方的管理。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間由甲方和第三方協(xié)商確定，并確保乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。

2.乙方的休息休假安排應(yīng)不影響第三方的正常運(yùn)營。

四、勞動報(bào)酬

1.甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位、工作量等因素，支付乙方以下勞動報(bào)酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績效工資：____元/月；

（4）其他津貼：____元/月。

2.甲方應(yīng)依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

五、第三方責(zé)任

1.第三方應(yīng)對乙方的工作環(huán)境、工作條件負(fù)有責(zé)任，確保乙方的人身安全和健康。

2.第三方應(yīng)按照合同約定支付乙方報(bào)酬，并保證報(bào)酬的及時(shí)足額支付。

六、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)甲方形象和利益。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方工作符合甲方和第三方的要求。

3.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和支持。

4.甲方有義務(wù)維護(hù)乙方在第三方工作中的合法權(quán)益。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）違反國家法律法規(guī)；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（3）損害甲方或第三方合法權(quán)益。

2.乙方離職前需提前____天向甲方提出書面申請，未經(jīng)甲方同意，乙方不得向第三方泄露任何商業(yè)秘密或敏感信息。

八、第三方權(quán)益

1.第三方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)。

2.第三方有權(quán)要求乙方遵守其內(nèi)部規(guī)章制度。

九、爭議解決

1.甲乙雙方及第三方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對甲乙雙方及第三方具有法律約束力。

十、合同解除與終止

1.本合同任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，另一方有權(quán)解除本合同。

2.本合同期滿或因法定事由解除后，各方應(yīng)立即終止合作關(guān)系。

十一、總結(jié)

1.第三方介入的意義和目的：

（1）通過引入專業(yè)第三方服務(wù)，提高甲方生產(chǎn)經(jīng)營效率；

（2）降低甲方運(yùn)營成本，優(yōu)化資源配置；

（3）保證服務(wù)質(zhì)量，提升市場競爭力。

2.甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

（1）確保乙方工作符合甲方要求，維護(hù)甲方利益；

（2）監(jiān)督乙方工作進(jìn)度和質(zhì)量，降低風(fēng)險(xiǎn)；

（3）維護(hù)甲方在合作過程中的主導(dǎo)地位。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：_______________________

乙方（簽字）：_______________________

第三方（蓋章）：_______________________

簽訂日期：_______________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（委托方）：

名稱：_________________________

住所地：_________________________

法定代表人：_______________________

乙方（受托方）：

姓名：___________________________

性別：___________________________

出生日期：_______________________

身份證號碼：_______________________

住址：___________________________

聯(lián)系電話：_______________________

第三方（服務(wù)提供方）：

名稱：_________________________

住所地：_________________________

法定代表人：_______________________

鑒于甲方需要乙方提供專業(yè)的服務(wù)以滿足特定需求，同時(shí)第三方作為服務(wù)提供方，為乙方提供必要的技術(shù)支持和資源，甲乙雙方及第三方就乙方為甲方提供服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限與生效

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

二、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指導(dǎo)下，根據(jù)甲方需求，為第三方提供以下服務(wù)：（具體服務(wù)內(nèi)容）

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證服務(wù)質(zhì)量，并服從第三方的管理。

三、服務(wù)期限與工作安排

1.乙方應(yīng)在甲方指定的時(shí)間段內(nèi)完成服務(wù)任務(wù)。

2.乙方的工作安排應(yīng)與甲方和第三方的需求相協(xié)調(diào)，確保服務(wù)的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

四、服務(wù)報(bào)酬

1.甲方按照國家規(guī)定和乙方提供的服務(wù)質(zhì)量，支付乙方以下服務(wù)報(bào)酬：

（1）基本服務(wù)費(fèi)：____元/月；

（2）績效獎(jiǎng)金：____元/月；

（3）其他津貼：____元/月。

2.甲方應(yīng)依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

五、乙方權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)報(bào)酬。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和資源支持。

3.乙方有權(quán)要求甲方在合同期內(nèi)不得無故解除合同。

六、第三方責(zé)任

1.第三方應(yīng)對乙方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)有責(zé)任，確保乙方的工作得到必要的支持和協(xié)助。

2.第三方應(yīng)按照合同約定支付乙方報(bào)酬，并保證報(bào)酬的及時(shí)足額支付。

七、甲方義務(wù)

1.甲方有義務(wù)按照合同約定支付乙方服務(wù)報(bào)酬。

2.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作指導(dǎo)和反饋。

3.甲方有義務(wù)在合同期內(nèi)維護(hù)乙方的合法權(quán)益。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照合同約定支付服務(wù)報(bào)酬；

（2）未提供必要的工作條件和資源支持；

（3）無故解除合同。

2.甲方在合同期內(nèi)不得無故變更乙方的工作內(nèi)容，如需變更，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。

九、爭議解決

1.甲乙雙方及第三方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對甲乙雙方及第三方具有法律約束力。

十、合同解除與終止

1.本合同期滿或因法定事由解除后，各方應(yīng)立即終止合作關(guān)系。

2.任何一方解除合同，應(yīng)提前____天書面通知對方。

十一、總結(jié)

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.確保乙方在合同中的權(quán)益得到充分保障，包括服務(wù)報(bào)酬、工作條件等。

2.提高乙方的工作積極性和滿意度，促進(jìn)乙方更好地履行合同義務(wù)