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文檔簡介
佛山勞動(dòng)合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):____________________
地址:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處從事工作的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.乙方同意在合同期內(nèi),根據(jù)甲方的工作需要,到甲方指定的地點(diǎn)從事工作。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事的工作內(nèi)容為:____________________。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度,服從甲方的工作安排。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為:____________________。
2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方月工資為人民幣__________元。
2.乙方工資支付方式為:____________________。
3.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。
五、社會保險(xiǎn)和福利
1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)。
2.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。
六、勞動(dòng)合同解除和終止
1.甲方與乙方解除或終止勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前__________日書面通知乙方。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:
(1)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;
(2)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(4)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(5)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
七、爭議解決
1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議,可以通過協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:__________年__________月__________日
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
3.乙方工作證明;
4.其他雙方約定的文件。
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):____________________
地址:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):
名稱:____________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):____________________
地址:____________________
鑒于甲方需要乙方提供特定服務(wù),而丙方具備提供相關(guān)服務(wù)的資質(zhì)和能力,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,丙方同意作為第三方服務(wù)提供方,就乙方在甲方處從事工作的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及權(quán)利義務(wù)
1.甲方作為用人單位,有權(quán)要求乙方按照合同約定在甲方處從事工作,并享有乙方提供的勞動(dòng)成果。
2.乙方同意在甲方處從事工作,并按照丙方的指導(dǎo)和要求履行工作職責(zé)。
3.丙方作為第三方服務(wù)提供方,負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作指導(dǎo)、培訓(xùn)和必要的工作條件,并確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。
二、工作內(nèi)容與期限
1.乙方在甲方處從事的工作內(nèi)容為:____________________。
2.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為:____________________。
2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利
1.乙方月工資為人民幣__________元。
2.乙方工資支付方式為:____________________。
3.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。
五、社會保險(xiǎn)和福利
1.丙方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)。
2.丙方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。
六、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供勞動(dòng)成果,并有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。
2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工資待遇。
3.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。
七、乙方違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任:
(1)嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
3.乙方在合同期內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密。
八、丙方責(zé)任與義務(wù)
1.丙方應(yīng)確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé),并對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督。
2.丙方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)。
3.丙方應(yīng)確保乙方的工作條件符合國家法律法規(guī)和甲方要求。
九、爭議解決
1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、合同解除與終止
1.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同時(shí),合同自動(dòng)終止。
2.在合同期內(nèi),如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行,雙方可協(xié)商解除合同。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
丙方(蓋章):
簽訂日期:__________年__________月__________日
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.乙方工作證明;
5.其他雙方約定的文件。
第三方介入的意義和目的在于,通過引入丙方這一專業(yè)服務(wù)提供方,甲方可以更好地確保乙方的工作質(zhì)量和效率,同時(shí)降低自身的管理成本。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,通過強(qiáng)化自身的權(quán)益保障,確保在合同履行過程中,甲方的利益得到充分保障,實(shí)現(xiàn)合作共贏。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):____________________
地址:____________________
丙方(第三方人力資源公司):
名稱:____________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):____________________
地址:____________________
鑒于乙方希望在甲方處從事工作,而甲方希望通過丙方的人力資源服務(wù)來優(yōu)化招聘和管理流程,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,丙方同意作為第三方人力資源公司,就乙方在甲方處從事工作的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及權(quán)利義務(wù)
1.甲方作為用人單位,有權(quán)要求乙方按照合同約定在甲方處從事工作,并享有乙方提供的勞動(dòng)成果。
2.乙方同意在甲方處從事工作,并接受甲方的管理和領(lǐng)導(dǎo)。
3.丙方作為第三方人力資源公司,負(fù)責(zé)為乙方提供就業(yè)機(jī)會,協(xié)助甲方進(jìn)行乙方的工作安排和管理工作。
二、工作內(nèi)容與期限
1.乙方在甲方處從事的工作內(nèi)容為:____________________。
2.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為:____________________。
2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利
1.乙方月工資為人民幣__________元。
2.乙方工資支付方式為:____________________。
3.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。
五、社會保險(xiǎn)和福利
1.丙方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)。
2.丙方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。
六、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作條件和環(huán)境。
2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。
3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任:
(1)未按照合同約定支付工資和福利待遇的;
(2)未提供符合國家規(guī)定的工作條件和環(huán)境的;
(3)未按照合同約定提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會的。
2.甲方在合同期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得擅自調(diào)整乙方的工作崗位或降低乙方的工資待遇。
3.甲方在合同期內(nèi),不得要求乙方從事與其職業(yè)資格不符的工作。
八、丙方責(zé)任與義務(wù)
1.丙方應(yīng)確保乙方的工作機(jī)會合法、合規(guī),并符合乙方的職業(yè)發(fā)展需求。
2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行乙方的工作安排和管理,確保乙方的權(quán)益得到保障。
3.丙方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)。
九、爭議解決
1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、合同解除與終止
1.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同時(shí),合同自動(dòng)終止。
2.在合同期內(nèi),如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行,雙方可協(xié)商解除合同。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
丙方(蓋章):
簽訂日期:__________年__________月__________日
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.乙方工作
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