殘疾人就業(yè)勞動(dòng)的合同5篇

殘疾人就業(yè)勞動(dòng)的合同5篇篇1甲方（用人單位）：____________________乙方（殘疾人勞動(dòng)者）：____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方在甲方就業(yè)勞動(dòng)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.試用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，安排在____________崗位工作。2.甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間和休息休假制度。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資和崗位津貼構(gòu)成，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方按月足額支付乙方工資，工資不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.甲方可以根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)情況，適時(shí)調(diào)整工資水平。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)，因病或非因工負(fù)傷，按法律規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇等。3.乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)患職業(yè)病或因工負(fù)傷，按國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。篇2甲方（用人單位）：____________________乙方（殘疾人勞動(dòng)者）：____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方就業(yè)勞動(dòng)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上工作，崗位名稱為：____________________。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)。三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備，保障乙方在安全、衛(wèi)生的環(huán)境下工作。2.甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。四、工作時(shí)間和休息休假1.甲方應(yīng)遵守國(guó)家關(guān)于工作時(shí)間和休息休假的規(guī)定，保證乙方享有法定休息休假權(quán)利。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定，支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。2.甲方支付的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享有與甲方其他職工相同的福利待遇。七、勞動(dòng)紀(jì)律和違反勞動(dòng)合同的責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和甲方的勞動(dòng)紀(jì)律。2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可根據(jù)情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的處理。八、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同。2.甲乙雙方單方面解除本合同，應(yīng)符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定。九、其他事項(xiàng)約定篇3甲方（用人單位）：___________________乙方（殘疾人勞動(dòng)者）：___________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方從事勞動(dòng)事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上工作，崗位名稱為：___________________。2.乙方的工作地點(diǎn)為：___________________。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方根據(jù)乙方崗位特點(diǎn)實(shí)行以下工時(shí)制度：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度/綜合計(jì)算工時(shí)制度/不定時(shí)工作制。2.乙方享有法定的節(jié)假日和甲方規(guī)定的休假權(quán)利。具體休假事項(xiàng)按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月支付乙方工資，月工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___元。工資水平根據(jù)乙方的崗位、技能和績(jī)效進(jìn)行調(diào)整。2.甲方可以根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益、地方政府發(fā)布的工資指導(dǎo)線、工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線等，每年合理調(diào)整乙方的工資增長(zhǎng)水平。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的安全規(guī)程和操作規(guī)程。3.甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全教育和培訓(xùn)，增強(qiáng)乙方的安全意識(shí)，預(yù)防勞動(dòng)過(guò)程中的危險(xiǎn)情況。六、保險(xiǎn)福利1.甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方有義務(wù)配合辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方發(fā)生工傷時(shí)，甲方應(yīng)積極負(fù)責(zé)解決醫(yī)療和工傷待遇等問(wèn)題。3.甲方為乙方提供其他福利待遇，如年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等。具體福利待遇按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。七、勞動(dòng)合同變更、解除和終止1.本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除。變更應(yīng)采取書(shū)面形式，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。解除應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定執(zhí)行。篇4甲方（用人單位）：_____________________乙方（勞動(dòng)者）：_____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方提供勞動(dòng)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在規(guī)定的崗位上從事______工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)____________________。三、工作時(shí)間和休息休假根據(jù)甲方的工作需要和乙方的崗位性質(zhì)，經(jīng)雙方協(xié)商同意，乙方實(shí)行彈性工作制。乙方的具體休息辦法和假期按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元。甲方根據(jù)企業(yè)效益及乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并據(jù)此給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金及福利待遇。乙方之績(jī)效獎(jiǎng)金及福利待遇由甲方自行決定并適時(shí)調(diào)整。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)場(chǎng)所、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施等必要的工作條件，保障乙方的安全和健康。乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程。六、保險(xiǎn)和福利甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。具體條款按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，甲方可根據(jù)本單位的規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。八、合同的變更、解除和終止本合同在雙方協(xié)商一致或者符合法律法規(guī)規(guī)定的情形下可以變更、解除或終止。任何一方提出變更、解除或終止本合同，均應(yīng)提前以書(shū)面形式通知對(duì)方，并按照法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。九、違約責(zé)任甲乙雙方均應(yīng)按照本合同的約定履行各自的義務(wù)。任何一方違反本合同約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付相應(yīng)的違約金。具體違約責(zé)任按照法律規(guī)定和本合同約定執(zhí)行。十、其他約定事項(xiàng)篇5甲方（用人單位）：_____________________乙方（勞動(dòng)者）：_____________________（殘疾人）身份證號(hào)碼：_____________________聯(lián)系方式：_____________________根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、殘疾人保障法等法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方單位就業(yè)勞動(dòng)事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限1.合同起始日期：____年__月__日2.合同結(jié)束日期：____年__月__日二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行工作職責(zé)，崗位名稱：_____________________。2.乙方的工作地點(diǎn)為：_____________________。三、工作時(shí)間與休息休假1.甲方根據(jù)乙方崗位需要，安排乙方適用標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度或綜合計(jì)算工時(shí)制度。乙方平均每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一日。若