信陽合理用工合同標(biāo)準(zhǔn)文本

信陽合理用工合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________

性別：________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住所地：________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，愿意與乙方建立勞動關(guān)系，乙方同意接受甲方的雇傭，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，特訂立本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.合同期滿后，雙方同意續(xù)簽合同的，應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前____日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方規(guī)定的地點(diǎn)、崗位從事下列工作：________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得擅自離崗、曠工。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.乙方工資的支付方式為：每月____日支付。

3.乙方享有加班工資、獎金、津貼等福利待遇。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

2.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。

六、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，損害甲方利益；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照約定提供勞動條件；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益。

七、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

4.乙方健康證明；

5.其他雙方認(rèn)為必要的文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________

性別：________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住所地：________________

丙方（第三方服務(wù)提供者）：

住所地：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，愿意與乙方建立勞動關(guān)系，乙方同意接受甲方的雇傭，同時丙方作為第三方服務(wù)提供者，為甲方提供相關(guān)服務(wù)。甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，特訂立本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.合同期滿后，雙方同意續(xù)簽合同的，應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前____日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方規(guī)定的地點(diǎn)、崗位從事下列工作：________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得擅自離崗、曠工。

3.丙方提供乙方所需的專業(yè)技能培訓(xùn)、工作指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.乙方工資的支付方式為：每月____日支付。

3.乙方享有加班工資、獎金、津貼等福利待遇。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

2.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。

六、丙方責(zé)任和義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

2.丙方提供乙方工作指導(dǎo)，協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題。

3.丙方對乙方進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃，協(xié)助乙方實(shí)現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展。

七、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定的時間、地點(diǎn)、崗位完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場行情和公司發(fā)展需要，調(diào)整乙方的薪酬待遇。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，損害甲方利益；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）未經(jīng)甲方同意，擅自離崗、曠工；

（4）泄露甲方商業(yè)秘密，損害甲方利益。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自變更工作崗位或離職。

3.乙方離職后，甲方有權(quán)要求乙方在一定的期限內(nèi)不得加入與甲方存在競爭關(guān)系的單位。

九、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，損害甲方利益；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照約定提供勞動條件；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

4.乙方健康證明；

5.丙方資質(zhì)證明；

6.其他雙方認(rèn)為必要的文件。

本合同在原有基礎(chǔ)上增加了第三方主體丙方，旨在為甲方提供更全面、高效的服務(wù)。丙方作為第三方服務(wù)提供者，負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)、工作指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)，以提升乙方的工作能力和素質(zhì)。甲方作為主導(dǎo)方，通過增加權(quán)利條款和利益條款，保障自身權(quán)益，確保生產(chǎn)經(jīng)營的正常進(jìn)行。同時，通過增加乙方的違約及限制條款，約束乙方行為，降低潛在風(fēng)險。第三方介入的意義和目的在于優(yōu)化資源配置，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)甲乙雙方共贏。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保合同履行，維護(hù)自身合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________

性別：________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住所地：________________

丙方（第三方服務(wù)提供者）：

住所地：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，愿意與乙方建立勞動關(guān)系，乙方同意接受甲方的雇傭，同時丙方作為第三方服務(wù)提供者，為乙方提供相關(guān)服務(wù)。甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，特訂立本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.合同期滿后，雙方同意續(xù)簽合同的，應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前____日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方規(guī)定的地點(diǎn)、崗位從事下列工作：________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得擅自離崗、曠工。

3.丙方提供乙方所需的專業(yè)技能培訓(xùn)、工作指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.乙方工資的支付方式為：每月____日支付。

3.乙方享有加班工資、獎金、津貼等福利待遇。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

2.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。

六、丙方責(zé)任和義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

2.丙方提供乙方工作指導(dǎo)，協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題。

3.丙方對乙方進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃，協(xié)助乙方實(shí)現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展。

七、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方按照約定的時間和地點(diǎn)提供工作場所和必要的勞動條件。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付勞動報酬，并保障報酬的及時性和準(zhǔn)確性。

3.乙方有權(quán)參與公司的民主管理，對公司的決策提出意見和建議。

4.乙方有權(quán)獲得與其工作表現(xiàn)相匹配的晉升機(jī)會和職業(yè)發(fā)展路徑。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照約定支付勞動報酬或福利待遇；

（2）未提供必要的勞動條件或工作場所；

（3）違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益；

（4）強(qiáng)迫乙方從事違法或危害身體健康的勞動。

2.甲方未經(jīng)乙方同意，不得擅自調(diào)整乙方的崗位或工作內(nèi)容。

3.甲方不得限制乙方在合同期內(nèi)離職，但乙方應(yīng)提前____日通知甲方。

九、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未履行合同約定的義務(wù)；

（2）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，損害甲方利益；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷