勞動合同范例養(yǎng)殖

勞動合同范例養(yǎng)殖第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

家庭住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方提供工作崗位、乙方應(yīng)聘并從事養(yǎng)殖工作的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作崗位

1.1乙方同意加入甲方，擔(dān)任養(yǎng)殖崗位工作。

1.2甲方提供養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)和養(yǎng)殖場所。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方養(yǎng)殖場從事養(yǎng)殖工作，具體包括但不限于飼養(yǎng)、防疫、管理、銷售等工作。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

第三條工作時間及休息

3.1本合同有效期內(nèi)，乙方的工作時間為每天________小時，每周工作________天，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際工作需要決定。

3.2乙方每月休息天數(shù)及休假時間由甲方根據(jù)實(shí)際情況合理安排。

3.3乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及婚喪假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。

第四條勞動報酬及福利待遇

4.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方工資，每月工資支付日為________日。

4.2甲方為乙方提供基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險。

4.3甲方為乙方提供帶薪年假、探親假等福利待遇。

4.4乙方在甲方工作期間，如符合國家規(guī)定的相關(guān)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，甲方將按照規(guī)定予以支付。

第五條培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展

5.1甲方為乙方提供養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)，提升乙方的工作技能。

5.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和潛力，為其提供晉升和發(fā)展機(jī)會。

第六條保密及競業(yè)限制

6.1乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。

6.2在乙方離職后，乙方在約定的競業(yè)限制期內(nèi)，不得加入與甲方從事同一或類似業(yè)務(wù)競爭的用人單位。

第七條違約責(zé)任

7.1甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照合同約定支付工資或社會保險費(fèi)；

（2）未按照合同約定提供勞動保護(hù)和勞動條件；

（3）違反法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，造成嚴(yán)重后果；

（2）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）連續(xù)曠工或者未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗達(dá)到規(guī)定天數(shù)。

第八條爭議解決

8.1乙方與甲方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.3附件：

（1）甲乙雙方身份證復(fù)印件；

（2）社會保險繳納憑證；

（3）乙方培訓(xùn)資料。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

家庭住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

第三方主體名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要專業(yè)養(yǎng)殖技術(shù)支持，乙方具備相關(guān)養(yǎng)殖技能，第三方主體作為技術(shù)支持方，為保障甲乙雙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作崗位及職責(zé)

1.1乙方同意加入甲方，擔(dān)任養(yǎng)殖崗位工作，負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場日常養(yǎng)殖管理及生產(chǎn)活動。

1.2甲方提供養(yǎng)殖場所及必要設(shè)施，乙方負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場日常運(yùn)營。

1.3第三方主體負(fù)責(zé)提供養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和咨詢服務(wù)，確保養(yǎng)殖場生產(chǎn)效率及產(chǎn)品質(zhì)量。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方養(yǎng)殖場從事養(yǎng)殖工作，具體包括但不限于飼養(yǎng)、防疫、管理、銷售等工作。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.3第三方主體應(yīng)定期對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，提高乙方養(yǎng)殖技能。

第三條工作時間及休息

3.1本合同有效期內(nèi)，乙方的工作時間為每天________小時，每周工作________天，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際工作需要決定。

3.2乙方每月休息天數(shù)及休假時間由甲方根據(jù)實(shí)際情況合理安排。

3.3乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及婚喪假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。

第四條勞動報酬及福利待遇

4.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方工資，每月工資支付日為________日。

4.2甲方為乙方提供基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險。

4.3甲方為乙方提供帶薪年假、探親假等福利待遇。

4.4乙方在甲方工作期間，如符合國家規(guī)定的相關(guān)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，甲方將按照規(guī)定予以支付。

第五條第三方主體的責(zé)任與義務(wù)

5.1第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和咨詢服務(wù)，確保養(yǎng)殖場生產(chǎn)效率及產(chǎn)品質(zhì)量。

5.2第三方主體應(yīng)定期對養(yǎng)殖場進(jìn)行技術(shù)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改措施。

5.3第三方主體應(yīng)確保乙方在養(yǎng)殖過程中遵守國家相關(guān)法律法規(guī)。

第六條乙方的違約責(zé)任及限制條款

6.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，造成嚴(yán)重后果；

（2）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）連續(xù)曠工或者未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗達(dá)到規(guī)定天數(shù)；

（4）泄露甲方商業(yè)秘密；

（5）違反國家相關(guān)法律法規(guī)。

6.2乙方在離職后，在約定的競業(yè)限制期內(nèi)，不得加入與甲方從事同一或類似業(yè)務(wù)競爭的用人單位。

第七條甲方權(quán)益保障

7.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。

7.2甲方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)養(yǎng)殖技術(shù)資料，以保障養(yǎng)殖場生產(chǎn)效率及產(chǎn)品質(zhì)量。

7.3甲方有權(quán)要求乙方參加甲方組織的培訓(xùn)，提高乙方養(yǎng)殖技能。

第八條爭議解決

8.1乙方與甲方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

9.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.3附件：

（1）甲乙雙方身份證復(fù)印件；

（2）社會保險繳納憑證；

（3）乙方培訓(xùn)資料；

（4）第三方主體資質(zhì)證明。

第三方主體介入的意義和目的：

1.提高養(yǎng)殖場生產(chǎn)效率及產(chǎn)品質(zhì)量，降低養(yǎng)殖風(fēng)險。

2.為乙方提供專業(yè)養(yǎng)殖技術(shù)支持，促進(jìn)乙方技能提升。

3.保障甲方權(quán)益，確保養(yǎng)殖場穩(wěn)定運(yùn)營。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.保障甲方在養(yǎng)殖過程中的權(quán)益，確保養(yǎng)殖場穩(wěn)定運(yùn)營。

2.提高養(yǎng)殖場生產(chǎn)效率及產(chǎn)品質(zhì)量，降低養(yǎng)殖成本。

3.為乙方提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會，實(shí)現(xiàn)互利共贏。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（養(yǎng)殖企業(yè)）名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（養(yǎng)殖技術(shù)人員）姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

家庭住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

第三方主體名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于乙方具備豐富的養(yǎng)殖技術(shù)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識，甲方希望通過乙方提供的技術(shù)支持提升養(yǎng)殖場的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，第三方主體作為技術(shù)顧問，為保障甲乙雙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作崗位及職責(zé)

1.1乙方受聘于甲方，擔(dān)任養(yǎng)殖技術(shù)顧問，負(fù)責(zé)提供養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)。

1.2第三方主體作為技術(shù)顧問團(tuán)隊，負(fù)責(zé)為甲方提供養(yǎng)殖場運(yùn)營的整體技術(shù)解決方案。

1.3乙方在第三方主體的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)具體實(shí)施養(yǎng)殖技術(shù)方案。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方養(yǎng)殖場進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，包括但不限于飼養(yǎng)管理、疾病防治、飼料配方優(yōu)化等。

2.2第三方主體負(fù)責(zé)提供養(yǎng)殖場的整體技術(shù)規(guī)劃，包括但不限于技術(shù)培訓(xùn)、設(shè)備升級、工藝改進(jìn)等。

第三條工作時間及休息

3.1本合同有效期內(nèi)，乙方的工作時間為每周________天，每天________小時，具體工作安排由乙方自行制定，報甲方批準(zhǔn)。

3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪休假。

第四條勞動報酬及福利待遇

4.1甲方按照約定支付乙方基本工資、技術(shù)津貼及獎金。

4.2甲方為乙方購買社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.3甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會，提升乙方專業(yè)技能。

第五條第三方主體的責(zé)任與義務(wù)

5.1第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供持續(xù)的技術(shù)支持和培訓(xùn)。

5.2第三方主體負(fù)責(zé)監(jiān)督養(yǎng)殖場的技術(shù)實(shí)施效果，確保技術(shù)方案的可行性和有效性。

5.3第三方主體應(yīng)定期對養(yǎng)殖場進(jìn)行技術(shù)評估，提出改進(jìn)建議。

第六條乙方的權(quán)利

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的養(yǎng)殖設(shè)備和工具，以保障工作順利進(jìn)行。

6.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境，包括但不限于安全、衛(wèi)生、舒適的養(yǎng)殖場環(huán)境。

6.3乙方有權(quán)根據(jù)技術(shù)實(shí)施情況，對養(yǎng)殖場的技術(shù)方案提出合理化建議。

第七條乙方的義務(wù)

7.1乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，確保工作紀(jì)律。

7.2乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

7.3乙方應(yīng)按照約定的時間和標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。

第八條甲方的違約責(zé)任及限制條款

8.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任：

（1）未按照約定支付工資或社會保險費(fèi)；

（2）未提供必要的工作條件和環(huán)境；

（3）侵犯乙方合法權(quán)益。

8.2甲方在乙方離職后，在一定期限內(nèi)，不得雇傭與乙方相同或類似職位的其他人員，以避免對乙方的利益造成損害。

第九條爭議解決

9.1乙方與甲方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十條其他約定

10.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

10.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

10.3附件：

（1）甲乙雙方身份證復(fù)印件；

（2）社會保險繳納憑證；

（3）乙方培訓(xùn)資料；

（4）第三方主體資質(zhì)證明。

乙