馬工學(xué)管理學(xué)與創(chuàng)新的結(jié)合試題及答案

馬工學(xué)管理學(xué)與創(chuàng)新的結(jié)合試題及答案姓名：____________________

一、單項(xiàng)選擇題（每題1分，共20分）

1.馬工學(xué)與管理學(xué)結(jié)合的創(chuàng)新模式中，以下哪項(xiàng)不是其核心要素？

A.人力資源

B.技術(shù)創(chuàng)新

C.管理創(chuàng)新

D.財(cái)務(wù)管理

2.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪項(xiàng)不是創(chuàng)新管理的基本原則？

A.以人為本

B.效率優(yōu)先

C.協(xié)同發(fā)展

D.市場(chǎng)導(dǎo)向

3.以下哪項(xiàng)不是馬工學(xué)與管理學(xué)結(jié)合的創(chuàng)新模式中，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵？

A.提高員工素質(zhì)

B.優(yōu)化資源配置

C.創(chuàng)新管理方法

D.強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè)

4.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，以下哪項(xiàng)不是其特點(diǎn)？

A.跨學(xué)科融合

B.以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向

C.注重可持續(xù)發(fā)展

D.強(qiáng)調(diào)企業(yè)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)

5.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪項(xiàng)不是創(chuàng)新管理的基本方法？

A.系統(tǒng)分析法

B.案例分析法

C.問(wèn)卷調(diào)查法

D.專家訪談法

6.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，以下哪項(xiàng)不是其優(yōu)勢(shì)？

A.提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

B.促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)

C.增強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任

D.降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本

7.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪項(xiàng)不是創(chuàng)新管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)？

A.研發(fā)投入

B.人才培養(yǎng)

C.市場(chǎng)營(yíng)銷

D.供應(yīng)鏈管理

8.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，以下哪項(xiàng)不是其目標(biāo)？

A.提高企業(yè)效益

B.創(chuàng)新企業(yè)管理模式

C.推動(dòng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)步

D.增強(qiáng)企業(yè)品牌影響力

9.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪項(xiàng)不是創(chuàng)新管理的重要手段？

A.企業(yè)文化建設(shè)

B.信息技術(shù)應(yīng)用

C.人力資源管理

D.知識(shí)管理

10.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，以下哪項(xiàng)不是其發(fā)展趨勢(shì)？

A.綠色可持續(xù)發(fā)展

B.互聯(lián)網(wǎng)+

C.大數(shù)據(jù)

D.人工智能

11.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪項(xiàng)不是創(chuàng)新管理的基本要求？

A.增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新能力

B.提高企業(yè)管理水平

C.優(yōu)化企業(yè)組織結(jié)構(gòu)

D.強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督

12.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，以下哪項(xiàng)不是其核心內(nèi)容？

A.創(chuàng)新管理理念

B.創(chuàng)新管理方法

C.創(chuàng)新管理機(jī)制

D.創(chuàng)新管理團(tuán)隊(duì)

13.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪項(xiàng)不是創(chuàng)新管理的重要任務(wù)？

A.培養(yǎng)創(chuàng)新型人才

B.優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境

C.建立創(chuàng)新機(jī)制

D.提高創(chuàng)新效率

14.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，以下哪項(xiàng)不是其關(guān)鍵環(huán)節(jié)？

A.創(chuàng)新研發(fā)

B.創(chuàng)新管理

C.創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷

D.創(chuàng)新服務(wù)

15.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪項(xiàng)不是創(chuàng)新管理的基本原則？

A.以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向

B.以人為本

C.以創(chuàng)新為核心

D.以經(jīng)濟(jì)效益為唯一目標(biāo)

16.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，以下哪項(xiàng)不是其優(yōu)勢(shì)？

A.提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

B.促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)

C.增強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任

D.提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率

17.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪項(xiàng)不是創(chuàng)新管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)？

A.創(chuàng)新研發(fā)

B.創(chuàng)新管理

C.創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷

D.創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理

18.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，以下哪項(xiàng)不是其目標(biāo)？

A.提高企業(yè)效益

B.創(chuàng)新企業(yè)管理模式

C.推動(dòng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)步

D.增強(qiáng)企業(yè)品牌影響力

19.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪項(xiàng)不是創(chuàng)新管理的重要手段？

A.企業(yè)文化建設(shè)

B.信息技術(shù)應(yīng)用

C.人力資源管理

D.知識(shí)管理

20.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，以下哪項(xiàng)不是其發(fā)展趨勢(shì)？

A.綠色可持續(xù)發(fā)展

B.互聯(lián)網(wǎng)+

C.大數(shù)據(jù)

D.人工智能

二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共15分）

1.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，以下哪些是其核心要素？

A.人力資源

B.技術(shù)創(chuàng)新

C.管理創(chuàng)新

D.財(cái)務(wù)管理

2.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪些是其創(chuàng)新管理的基本原則？

A.以人為本

B.效率優(yōu)先

C.協(xié)同發(fā)展

D.市場(chǎng)導(dǎo)向

3.以下哪些是馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵？

A.提高員工素質(zhì)

B.優(yōu)化資源配置

C.創(chuàng)新管理方法

D.強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè)

4.以下哪些是馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，其特點(diǎn)？

A.跨學(xué)科融合

B.以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向

C.注重可持續(xù)發(fā)展

D.強(qiáng)調(diào)企業(yè)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)

5.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，以下哪些是其創(chuàng)新管理的基本方法？

A.系統(tǒng)分析法

B.案例分析法

C.問(wèn)卷調(diào)查法

D.專家訪談法

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，人力資源是其核心要素。（）

2.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，技術(shù)創(chuàng)新是創(chuàng)新管理的基本原則。（）

3.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力是其目標(biāo)之一。（）

4.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，創(chuàng)新管理方法包括系統(tǒng)分析法、案例分析法等。（）

5.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，創(chuàng)新管理是提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。（）

6.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，創(chuàng)新管理的基本原則包括以人為本、效率優(yōu)先等。（）

7.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，創(chuàng)新管理是提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。（）

8.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，創(chuàng)新管理的基本方法包括問(wèn)卷調(diào)查法、專家訪談法等。（）

9.馬工學(xué)與管理的結(jié)合創(chuàng)新模式中，創(chuàng)新管理是提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段。（）

10.在馬工學(xué)與管理的結(jié)合中，創(chuàng)新管理的基本原則包括以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向、以人為本等。（）

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，共25分）

1.題目：簡(jiǎn)述馬工學(xué)與管理學(xué)結(jié)合的創(chuàng)新模式在提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力方面的作用。

答案：馬工學(xué)與管理學(xué)結(jié)合的創(chuàng)新模式在提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力方面具有以下作用：

（1）優(yōu)化資源配置：通過(guò)結(jié)合馬工學(xué)與管理學(xué)，企業(yè)可以更有效地整合資源，提高資源利用效率，降低成本。

（2）提升創(chuàng)新能力：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合有助于激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)新思維，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，從而提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

（3）強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合有助于培養(yǎng)跨學(xué)科人才，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作，提高團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力。

（4）拓展市場(chǎng)空間：創(chuàng)新模式有助于企業(yè)更好地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品和服務(wù)，拓展市場(chǎng)空間，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

（5）提升品牌形象：通過(guò)創(chuàng)新，企業(yè)可以提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立良好的品牌形象，增強(qiáng)消費(fèi)者信任。

2.題目：分析馬工學(xué)與管理學(xué)結(jié)合的創(chuàng)新模式在企業(yè)管理中的應(yīng)用策略。

答案：馬工學(xué)與管理學(xué)結(jié)合的創(chuàng)新模式在企業(yè)管理中的應(yīng)用策略包括：

（1）構(gòu)建跨學(xué)科團(tuán)隊(duì)：通過(guò)組建跨學(xué)科團(tuán)隊(duì)，整合馬工學(xué)與管理學(xué)的知識(shí)和技能，提高企業(yè)管理水平。

（2）引入創(chuàng)新管理理念：將創(chuàng)新管理理念融入企業(yè)管理，鼓勵(lì)員工創(chuàng)新思維，激發(fā)企業(yè)活力。

（3）優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)：根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，調(diào)整組織結(jié)構(gòu)，提高組織效率和靈活性。

（4）加強(qiáng)人力資源管理：通過(guò)人力資源管理，激發(fā)員工潛能，提高員工滿意度，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

（5）強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理：運(yùn)用馬工學(xué)與管理學(xué)的知識(shí)，對(duì)企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定有效的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略。

3.題目：探討馬工學(xué)與管理學(xué)結(jié)合的創(chuàng)新模式在推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)中的作用。

答案：馬工學(xué)與管理學(xué)結(jié)合的創(chuàng)新模式在推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)中的作用主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

（1）促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新：結(jié)合馬工學(xué)與管理學(xué)，企業(yè)可以推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新，提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，提升產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

（2）優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)：通過(guò)創(chuàng)新模式，企業(yè)可以調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)向高端化、智能化方向發(fā)展。

（3）培育新興產(chǎn)業(yè)：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合有助于培育新興產(chǎn)業(yè)，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入新動(dòng)力。

（4）提高產(chǎn)業(yè)附加值：創(chuàng)新模式有助于提高產(chǎn)業(yè)附加值，提升產(chǎn)業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力。

（5）增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力：通過(guò)創(chuàng)新，企業(yè)可以提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)在國(guó)際市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

五、論述題

題目：論述馬工學(xué)與管理學(xué)結(jié)合的創(chuàng)新模式對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的影響。

答案：

馬工學(xué)與管理學(xué)結(jié)合的創(chuàng)新模式對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的影響是多方面的，以下將從幾個(gè)關(guān)鍵方面進(jìn)行論述：

1.**提升企業(yè)創(chuàng)新能力**：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合為企業(yè)提供了跨學(xué)科的知識(shí)體系，這種綜合性的知識(shí)體系有助于企業(yè)形成獨(dú)特的創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，企業(yè)能夠不斷推出新產(chǎn)品和服務(wù)，滿足市場(chǎng)變化，從而保持可持續(xù)發(fā)展。

2.**優(yōu)化資源配置**：結(jié)合馬工學(xué)與管理學(xué)的創(chuàng)新模式能夠幫助企業(yè)更有效地識(shí)別和利用內(nèi)外部資源。通過(guò)優(yōu)化資源配置，企業(yè)可以降低成本，提高效率，實(shí)現(xiàn)資源的可持續(xù)利用。

3.**強(qiáng)化環(huán)境保護(hù)意識(shí)**：馬工學(xué)涉及的技術(shù)創(chuàng)新往往伴隨著環(huán)保意識(shí)的提升。結(jié)合管理學(xué)的知識(shí)，企業(yè)能夠?qū)h(huán)保理念融入生產(chǎn)過(guò)程，推動(dòng)綠色生產(chǎn)，減少對(duì)環(huán)境的影響，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與環(huán)境保護(hù)的統(tǒng)一。

4.**提高員工素質(zhì)和滿意度**：創(chuàng)新模式要求企業(yè)不斷培養(yǎng)和引進(jìn)高素質(zhì)人才。通過(guò)提升員工素質(zhì)，企業(yè)能夠提高工作效率，同時(shí)增強(qiáng)員工的歸屬感和滿意度，從而降低人才流失率，保障企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展。

5.**促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)**：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合有助于企業(yè)形成開(kāi)放、包容、創(chuàng)新的企業(yè)文化。這種文化氛圍能夠激發(fā)員工的創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供精神動(dòng)力。

6.**增強(qiáng)企業(yè)適應(yīng)市場(chǎng)變化的能力**：在快速變化的市場(chǎng)環(huán)境中，馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合使企業(yè)能夠更加靈活地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)模式，保持企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

7.**推動(dòng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行**：結(jié)合馬工學(xué)與管理學(xué)的創(chuàng)新模式有助于企業(yè)更好地履行社會(huì)責(zé)任。企業(yè)通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，不僅可以提升自身效益，還可以為社會(huì)創(chuàng)造更多價(jià)值，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的雙贏。

試卷答案如下：

一、單項(xiàng)選擇題（每題1分，共20分）

1.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合主要關(guān)注技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，而財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的一個(gè)方面，不是核心要素。

2.B

解析思路：創(chuàng)新管理的基本原則應(yīng)包括以人為本、效率優(yōu)先、協(xié)同發(fā)展等，而效率優(yōu)先過(guò)于單一，不符合全面創(chuàng)新的原則。

3.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合旨在提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè)不是直接提高競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。

4.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合強(qiáng)調(diào)跨學(xué)科融合、市場(chǎng)需求導(dǎo)向和可持續(xù)發(fā)展，但不強(qiáng)調(diào)企業(yè)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)。

5.C

解析思路：創(chuàng)新管理的基本方法包括系統(tǒng)分析法、案例分析法等，問(wèn)卷調(diào)查法更多用于市場(chǎng)調(diào)研。

6.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式的優(yōu)勢(shì)在于提高核心競(jìng)爭(zhēng)力、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和增強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任，而非降低成本。

7.A

解析思路：創(chuàng)新管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)應(yīng)包括研發(fā)投入、人才培養(yǎng)、市場(chǎng)營(yíng)銷等，供應(yīng)鏈管理是運(yùn)營(yíng)管理的一部分。

8.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式的目標(biāo)包括提高企業(yè)效益、創(chuàng)新企業(yè)管理模式和推動(dòng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)步，而非增強(qiáng)品牌影響力。

9.D

解析思路：創(chuàng)新管理的重要手段包括企業(yè)文化建設(shè)、信息技術(shù)應(yīng)用、人力資源管理等，知識(shí)管理是其中的一部分。

10.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式的發(fā)展趨勢(shì)包括綠色可持續(xù)發(fā)展、互聯(lián)網(wǎng)+、大數(shù)據(jù)等，人工智能是其中的一種技術(shù)。

11.D

解析思路：創(chuàng)新管理的基本要求包括增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新能力、提高企業(yè)管理水平和優(yōu)化企業(yè)組織結(jié)構(gòu)，而非強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督。

12.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式的核心內(nèi)容包括創(chuàng)新管理理念、創(chuàng)新管理方法和創(chuàng)新管理機(jī)制，而非創(chuàng)新管理團(tuán)隊(duì)。

13.D

解析思路：創(chuàng)新管理的重要任務(wù)包括培養(yǎng)創(chuàng)新型人才、優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境和建立創(chuàng)新機(jī)制，而非提高創(chuàng)新效率。

14.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式的關(guān)鍵環(huán)節(jié)包括創(chuàng)新研發(fā)、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷和創(chuàng)新服務(wù)。

15.D

解析思路：創(chuàng)新管理的基本原則應(yīng)包括以人為本、效率優(yōu)先、協(xié)同發(fā)展等，以經(jīng)濟(jì)效益為唯一目標(biāo)過(guò)于狹隘。

16.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式的優(yōu)勢(shì)在于提高核心競(jìng)爭(zhēng)力、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和增強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任，而非提高運(yùn)營(yíng)效率。

17.D

解析思路：創(chuàng)新管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)包括創(chuàng)新研發(fā)、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷和創(chuàng)新服務(wù)，財(cái)務(wù)管理是運(yùn)營(yíng)管理的一部分。

18.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式的目標(biāo)包括提高企業(yè)效益、創(chuàng)新企業(yè)管理模式和推動(dòng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)步，而非增強(qiáng)品牌影響力。

19.D

解析思路：創(chuàng)新管理的重要手段包括企業(yè)文化建設(shè)、信息技術(shù)應(yīng)用、人力資源管理等，知識(shí)管理是其中的一部分。

20.D

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式的發(fā)展趨勢(shì)包括綠色可持續(xù)發(fā)展、互聯(lián)網(wǎng)+、大數(shù)據(jù)等，人工智能是其中的一種技術(shù)。

二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共15分）

1.ABC

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式的核心要素包括人力資源、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。

2.ABCD

解析思路：創(chuàng)新管理的基本原則應(yīng)包括以人為本、效率優(yōu)先、協(xié)同發(fā)展和市場(chǎng)導(dǎo)向。

3.ABC

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵在于提高員工素質(zhì)、優(yōu)化資源配置和創(chuàng)新管理方法。

4.ABC

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式的特點(diǎn)包括跨學(xué)科融合、以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向和注重可持續(xù)發(fā)展。

5.ABCD

解析思路：創(chuàng)新管理的基本方法包括系統(tǒng)分析法、案例分析法、問(wèn)卷調(diào)查法和專家訪談法。

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.√

解析思路：馬工學(xué)與管理學(xué)的結(jié)合創(chuàng)新模式確實(shí)將人力資源視為核心要素。

2.×

解析思路：技術(shù)創(chuàng)新是創(chuàng)新管理的基本原則之一，但并非唯一原則。

3.√

解析思路：馬