派遣單位與用工單位勞務派遣協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

派遣單位與用工單位勞務派遣協(xié)議甲方（派遣單位）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（用工單位）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞務派遣人員描述1.人員資質(zhì)與技能乙方同意派遣具備相應資質(zhì)和技能的人員至甲方工作。派遣人員應滿足甲方的工作要求，包括但不限于年齡、學歷、工作經(jīng)驗等。2.人員職責派遣人員應按照甲方的工作安排，完成甲方分配的任務，并遵守甲方的工作紀律。乙方保證派遣人員的行為符合國家法律法規(guī)和甲方的要求。二、勞務派遣人員數(shù)量與薪酬1.人員數(shù)量甲方預計需要派遣的人員數(shù)量如下：人員1：數(shù)量為______（人）。人員2（如有）：數(shù)量為______（人）。實際派遣數(shù)量以甲方最終書面通知為準，但通知應在用工需求前______天（具體時長）發(fā)出。2.薪酬標準派遣人員的薪酬標準按照甲方規(guī)定執(zhí)行，包括基本工資、加班費、福利等。本協(xié)議派遣人員薪酬總額預計為______元（大寫：______），該總額根據(jù)預計數(shù)量計算得出，最終總額以實際派遣數(shù)量和相應薪酬標準結(jié)算為準。三、派遣時間與地點1.派遣時間乙方應在合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長）將首批派遣人員交付至甲方指定地點。對于后續(xù)批次（如有）的派遣人員，乙方應根據(jù)甲方的工作進度需求，在接到甲方書面通知后的______個工作日內(nèi)完成派遣。2.派遣地點乙方將派遣人員交付至甲方位于______（詳細地址）的工作場所或甲方另行書面指定的地點。四、派遣人員的權益與責任1.權益保障乙方應保障派遣人員的合法權益，包括但不限于工資支付、社會保險、勞動保護等。甲方應提供必要的工作條件和安全保障，確保派遣人員的人身安全。2.責任承擔乙方對派遣人員的日常管理負責，包括但不限于工作紀律、勞動紀律等。甲方對派遣人員的工作成果負責，并承擔因派遣人員工作失誤導致的損失。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方派遣的員工進行工作表現(xiàn)評估，并對不符合崗位要求或表現(xiàn)不佳的員工提出改進建議或調(diào)整。有權根據(jù)用工需求調(diào)整派遣員工的人數(shù)和崗位，但應提前通知乙方。義務：為派遣員工提供必要的工作條件和安全保障，確保其工作環(huán)境符合相關法律法規(guī)。按照約定支付派遣員工的工資和福利，并依法為其繳納社會保險。2.乙方權利與義務權利：有權對派遣員工的工作表現(xiàn)進行管理和考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)使用。有權要求派遣員工遵守用工單位的規(guī)章制度。義務：按照約定支付派遣員工的工資和福利，并承擔相應的勞動糾紛處理責任。為派遣員工提供與正式員工相同的工作條件，包括但不限于工作時間、休息休假等。六、派遣員工的權益與責任1.權益保障乙方應保障派遣員工的合法權益，包括但不限于工資支付、社會保險、勞動保護等。派遣員工享有與正式員工同等的勞動權益。2.責任承擔甲方對派遣員工在工作期間發(fā)生的人身傷害或疾病承擔賠償責任。乙方對派遣員工在工作期間違反用工單位規(guī)章制度的行為承擔相應責任。七、派遣期限與續(xù)約1.派遣期限本協(xié)議的有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.續(xù)約協(xié)議期滿前______個月，雙方可就續(xù)約事宜進行協(xié)商，如雙方同意續(xù)約，應簽訂新的協(xié)議。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照協(xié)議約定支付派遣員工工資或福利，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向派遣員工支付違約金。如甲方未按照協(xié)議約定提供工作條件，應承擔相應責任。2.乙方違約責任若乙方未按照協(xié)議約定提供合格的派遣員工，每逾期一天，應按照協(xié)議總價的______%向甲方支付違約金。如乙方提供的派遣員工不符合協(xié)議要求，應承擔相應責任，包括但不限于更換員工或賠償損失。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于人員資質(zhì)、工作安排等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方