員工試用期勞動(dòng)合同模板

第第頁(yè)合同編號(hào):________員工試用期勞動(dòng)合同模板二甲方：__________乙方：__________簽訂時(shí)間：__________簽訂地點(diǎn)：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當(dāng)事人在簽訂合同時(shí)的一種參考，當(dāng)事人須根據(jù)具體實(shí)際情況正確選擇適用的條款并作相應(yīng)的調(diào)整，切勿套用，訂立重大合同或者內(nèi)容復(fù)雜的合同最好咨詢相關(guān)的法律專業(yè)人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁(yè)碼10/NUMPAGES總頁(yè)數(shù)10一、主體與目的本合同（以下簡(jiǎn)稱“合同”）由甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）簽訂，旨在明確雙方在員工試用期的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，保障雙方的合法權(quán)益。本合同的具體信息如下：1.甲方名稱：[公司全稱]2.甲方住所：[公司住所]3.甲方法定代表人：[法定代表人姓名]4.乙方姓名：[員工姓名]5.乙方身份證號(hào)碼：[員工身份證號(hào)碼]6.乙方入職時(shí)間：[入職日期]7.乙方試用期限：自[入職日期]起至[試用期滿日期]本合同的目的如下：1.明確甲方對(duì)乙方在試用期的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。2.規(guī)范甲乙雙方在試用期的勞動(dòng)關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益。3.促進(jìn)甲乙雙方共同遵守勞動(dòng)法律法規(guī)，維護(hù)良好的勞動(dòng)關(guān)系。二、價(jià)格、支付方式、1.合同價(jià)格：乙方在試用期內(nèi)應(yīng)按照公司規(guī)定的工作內(nèi)容完成工作任務(wù)，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和崗位要求，按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付試用期工資：-試用期工資標(biāo)準(zhǔn)：[具體金額]元/月。-試用期工資支付周期：每月支付一次。2.支付方式：-甲方應(yīng)于每月[具體日期]前通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將乙方試用期工資匯入乙方指定的銀行賬戶。-乙方應(yīng)在收到工資后三日內(nèi)向甲方確認(rèn)已收到工資。-如因乙方錯(cuò)誤銀行賬戶信息導(dǎo)致的轉(zhuǎn)賬失敗，甲方不承擔(dān)責(zé)任。-試用期工資不得拖欠，如甲方未按時(shí)支付，應(yīng)向乙方支付[具體金額]的違約金。3.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：-甲方將為乙方按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。-乙方試用期期間，社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納比例按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。-甲方將按時(shí)足額繳納乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)：-甲方有權(quán)對(duì)乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)進(jìn)行考察，包括但不限于工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)合作等方面。-甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方試用期工資及社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。-甲方應(yīng)乙方完成工作任務(wù)所需的工作條件和環(huán)境。-甲方有權(quán)根據(jù)試用期內(nèi)乙方的工作表現(xiàn)決定是否正式錄用乙方。-甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理。2.乙方權(quán)利與義務(wù)：-乙方應(yīng)按照甲方要求完成試用期內(nèi)的工作任務(wù)，并達(dá)到甲方設(shè)定的工作標(biāo)準(zhǔn)。-乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及職業(yè)道德，維護(hù)公司形象。-乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機(jī)密信息。-乙方應(yīng)按時(shí)參加公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。-乙方應(yīng)如實(shí)向甲方個(gè)人信息，不得隱瞞或偽造。-乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和公司要求參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)繳納個(gè)人應(yīng)繳納的部分。四、質(zhì)量保證與服務(wù)1.質(zhì)量保證：-甲方保證的工作崗位真實(shí)有效，符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)定。-甲方承諾乙方在試用期內(nèi)所接受的工作培訓(xùn)與指導(dǎo)，旨在提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。-甲方保證乙方在試用期內(nèi)的工作環(huán)境安全，符合國(guó)家職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)。2.服務(wù)承諾：-甲方將為乙方必要的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括但不限于內(nèi)部晉升、培訓(xùn)課程等。-甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司需求，合理的績(jī)效考核和薪酬調(diào)整建議。-甲方將設(shè)立專門的員工服務(wù)熱線，及時(shí)解決乙方在工作過程中遇到的問題和困難。-甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行工作滿意度調(diào)查，以持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，確保乙方的工作體驗(yàn)。3.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)：-乙方在試用期內(nèi)所接觸到的公司商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，應(yīng)嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方允許不得泄露給第三方。-乙方在試用期內(nèi)所創(chuàng)作的作品，如屬于職務(wù)作品，其著作權(quán)歸甲方所有，乙方不得自行使用或轉(zhuǎn)讓。4.爭(zhēng)議解決：-如甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。五、履行與變更1.履行：-本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付試用期工資，并相應(yīng)的勞動(dòng)條件。-乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。-甲方和乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同條款，確保合同各項(xiàng)內(nèi)容的正確履行。2.變更：-如遇國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整，影響合同履行，雙方應(yīng)協(xié)商一致，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行相應(yīng)變更。-任何一方提出變更合同條款，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂變更協(xié)議，作為本合同的附件。-除上述情況外，未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。-任何變更協(xié)議均應(yīng)與本合同具有同等法律效力。六、保密條款1.保密內(nèi)容：-乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息負(fù)有保密義務(wù)。-本保密信息包括但不限于：商業(yè)計(jì)劃、研發(fā)成果、專利技術(shù)、市場(chǎng)分析、財(cái)務(wù)報(bào)表、客戶名單、合同信息等。2.保密期限：-乙方對(duì)甲方保密信息的保密期限自合同簽訂之日起至離職后[具體年數(shù)]年。-即使乙方離職后，仍應(yīng)遵守本保密條款，未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露或使用任何保密信息。3.保密義務(wù)：-乙方不得將保密信息以任何形式泄露給任何第三方，包括但不限于口頭、書面、電子或其他方式。-乙方不得利用保密信息為個(gè)人或第三方謀取利益，或進(jìn)行與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。4.違約責(zé)任：-乙方違反本保密條款，泄露或不當(dāng)使用保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。-甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并采取一切必要措施保護(hù)其合法權(quán)益。七、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商解決：-雙方在履行合同過程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。-爭(zhēng)議雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后[具體天數(shù)]內(nèi)進(jìn)行協(xié)商，并努力達(dá)成一致意見。2.仲裁或訴訟：-如協(xié)商不成，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至[具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱]進(jìn)行仲裁。-仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。-如任何一方拒絕仲裁或仲裁機(jī)構(gòu)無法作出裁決，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。3.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：-除非雙方另有約定，所有爭(zhēng)議解決程序應(yīng)在[具體地點(diǎn)]進(jìn)行。4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：-除非法律另有規(guī)定或雙方另有約定，爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。-如雙方均非敗訴方，則爭(zhēng)議解決費(fèi)用由雙方各自承擔(dān)。5.爭(zhēng)議解決期間：-在爭(zhēng)議解決期間，除非仲裁機(jī)構(gòu)或法院另有裁定，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同規(guī)定的義務(wù)。八、其它條款1.通知方式：-除非合同另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至雙方指定的通訊地址或電子郵箱。-任何一方變更通訊地址或聯(lián)系方式，應(yīng)立即書面通知對(duì)方。2.合同解除：-任何一方有權(quán)在合同期限內(nèi)因正當(dāng)理由解除合同，但應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對(duì)方。-合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，并結(jié)算工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。3.合同解除后的保密義務(wù)：-即使合同解除，乙方仍應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲方保密信息。4.合同解除后的競(jìng)業(yè)限制：-在合同解除后，如乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付[具體金額]的違約金。5.合同附件：-本合同附件與本合同具有同等法律效力，包括但不限于崗位說明書、培訓(xùn)計(jì)劃等。6.合同解釋：-本合同如有歧義，應(yīng)以符合法律法規(guī)及雙方真實(shí)意愿的方式解釋。7.合同生效：-本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體時(shí)間]。8.合同修改：-本合同任何條款的修改，均需雙方書面同意并簽署書面修改協(xié)議。九、合同簽署1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.雙方代表應(yīng)在合同上簽字或蓋章，