小自考行政管理的創(chuàng)新思維試題及答案

小自考行政管理的創(chuàng)新思維試題及答案姓名：____________________

一、單項(xiàng)選擇題（每題1分，共20分）

1.行政管理的基本職能不包括以下哪項(xiàng)？

A.計(jì)劃

B.組織

C.領(lǐng)導(dǎo)

D.研究分析

2.以下哪項(xiàng)不是現(xiàn)代行政管理的主要特點(diǎn)？

A.科學(xué)化

B.法制化

C.服務(wù)化

D.政治化

3.行政管理活動(dòng)的核心是：

A.領(lǐng)導(dǎo)

B.組織

C.計(jì)劃

D.控制

4.行政決策的目的是：

A.解決問題

B.實(shí)現(xiàn)目標(biāo)

C.提高效率

D.優(yōu)化資源

5.以下哪項(xiàng)不是行政監(jiān)督的職能？

A.預(yù)防

B.教育

C.糾正

D.懲罰

6.行政倫理的基本原則不包括以下哪項(xiàng)？

A.公正

B.責(zé)任

C.誠信

D.私利

7.以下哪項(xiàng)不是行政改革的基本原則？

A.科學(xué)性

B.法制性

C.公開性

D.保密性

8.行政管理的組織結(jié)構(gòu)主要包括：

A.縱向結(jié)構(gòu)

B.橫向結(jié)構(gòu)

C.矩陣結(jié)構(gòu)

D.以上都是

9.以下哪項(xiàng)不是行政領(lǐng)導(dǎo)的基本職能？

A.決策

B.組織

C.領(lǐng)導(dǎo)

D.檢查

10.行政管理的方法主要包括：

A.系統(tǒng)方法

B.目標(biāo)管理方法

C.績(jī)效管理方法

D.以上都是

11.以下哪項(xiàng)不是行政績(jī)效評(píng)估的內(nèi)容？

A.過程評(píng)估

B.結(jié)果評(píng)估

C.效益評(píng)估

D.價(jià)值評(píng)估

12.行政組織文化的核心是：

A.組織精神

B.組織制度

C.組織行為

D.組織形象

13.以下哪項(xiàng)不是行政組織變革的動(dòng)因？

A.組織內(nèi)部需求

B.組織外部環(huán)境

C.組織領(lǐng)導(dǎo)者

D.組織成員

14.行政管理的目標(biāo)主要包括：

A.提高行政效率

B.優(yōu)化資源配置

C.促進(jìn)社會(huì)公平

D.以上都是

15.以下哪項(xiàng)不是行政倫理的基本原則？

A.公正

B.責(zé)任

C.誠信

D.自由

16.行政改革的基本原則不包括以下哪項(xiàng)？

A.科學(xué)性

B.法制性

C.公開性

D.保守性

17.以下哪項(xiàng)不是行政領(lǐng)導(dǎo)的基本職能？

A.決策

B.組織

C.領(lǐng)導(dǎo)

D.檢查

18.行政管理的方法主要包括：

A.系統(tǒng)方法

B.目標(biāo)管理方法

C.績(jī)效管理方法

D.以上都是

19.以下哪項(xiàng)不是行政績(jī)效評(píng)估的內(nèi)容？

A.過程評(píng)估

B.結(jié)果評(píng)估

C.效益評(píng)估

D.價(jià)值評(píng)估

20.行政管理的目標(biāo)主要包括：

A.提高行政效率

B.優(yōu)化資源配置

C.促進(jìn)社會(huì)公平

D.以上都是

二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共15分）

1.行政管理的基本職能包括：

A.計(jì)劃

B.組織

C.領(lǐng)導(dǎo)

D.控制

E.協(xié)調(diào)

2.現(xiàn)代行政管理的主要特點(diǎn)有：

A.科學(xué)化

B.法制化

C.服務(wù)化

D.政治化

E.管理化

3.行政決策的原則包括：

A.目標(biāo)原則

B.科學(xué)原則

C.法制原則

D.公正原則

E.效率原則

4.行政監(jiān)督的職能包括：

A.預(yù)防

B.教育

C.糾正

D.懲罰

E.評(píng)價(jià)

5.行政倫理的基本原則包括：

A.公正

B.責(zé)任

C.誠信

D.自由

E.效率

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.行政管理的基本職能包括計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制。（）

2.現(xiàn)代行政管理的主要特點(diǎn)是科學(xué)化、法制化、服務(wù)化和政治化。（）

3.行政決策的原則包括目標(biāo)原則、科學(xué)原則、法制原則、公正原則和效率原則。（）

4.行政監(jiān)督的職能包括預(yù)防、教育、糾正、懲罰和評(píng)價(jià)。（）

5.行政倫理的基本原則包括公正、責(zé)任、誠信、自由和效率。（）

6.行政管理的方法主要包括系統(tǒng)方法、目標(biāo)管理方法和績(jī)效管理方法。（）

7.行政績(jī)效評(píng)估的內(nèi)容包括過程評(píng)估、結(jié)果評(píng)估、效益評(píng)估和價(jià)值評(píng)估。（）

8.行政組織文化的核心是組織精神、組織制度、組織行為和組織形象。（）

9.行政組織變革的動(dòng)因包括組織內(nèi)部需求、組織外部環(huán)境、組織領(lǐng)導(dǎo)者和組織成員。（）

10.行政管理的目標(biāo)主要包括提高行政效率、優(yōu)化資源配置和促進(jìn)社會(huì)公平。（）

參考答案：

一、單項(xiàng)選擇題

1.D

2.D

3.D

4.A

5.D

6.D

7.D

8.D

9.D

10.D

11.D

12.A

13.D

14.D

15.D

16.D

17.D

18.D

19.D

20.D

二、多項(xiàng)選擇題

1.ABCDE

2.ABCD

3.ABCDE

4.ABCDE

5.ABCDE

三、判斷題

1.√

2.√

3.√

4.√

5.√

6.√

7.√

8.√

9.√

10.√

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，共25分）

1.題目：簡(jiǎn)述行政組織結(jié)構(gòu)的基本類型及其特點(diǎn)。

答案：行政組織結(jié)構(gòu)的基本類型包括直線型、職能型、矩陣型、事業(yè)部型和網(wǎng)絡(luò)型。直線型結(jié)構(gòu)特點(diǎn)是職權(quán)明確，指揮統(tǒng)一，但缺乏專業(yè)分工；職能型結(jié)構(gòu)特點(diǎn)是專業(yè)分工明確，但容易出現(xiàn)多頭領(lǐng)導(dǎo)；矩陣型結(jié)構(gòu)特點(diǎn)是結(jié)合了直線型和職能型的優(yōu)點(diǎn)，但管理層次較多；事業(yè)部型結(jié)構(gòu)特點(diǎn)是獨(dú)立性較強(qiáng)，但協(xié)調(diào)難度大；網(wǎng)絡(luò)型結(jié)構(gòu)特點(diǎn)是靈活性強(qiáng)，適應(yīng)性強(qiáng)，但組織穩(wěn)定性較差。

2.題目：闡述行政領(lǐng)導(dǎo)在行政管理中的作用。

答案：行政領(lǐng)導(dǎo)在行政管理中具有以下作用：一是制定行政決策，確定行政目標(biāo)；二是組織協(xié)調(diào)，合理配置資源；三是激勵(lì)和約束，調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性；四是溝通協(xié)調(diào)，處理內(nèi)外關(guān)系；五是監(jiān)督控制，確保行政活動(dòng)的順利進(jìn)行。

3.題目：簡(jiǎn)述行政績(jī)效評(píng)估的原則和方法。

答案：行政績(jī)效評(píng)估的原則包括客觀性原則、全面性原則、動(dòng)態(tài)性原則、可比性原則和公正性原則。評(píng)估方法包括定性和定量相結(jié)合的方法、自我評(píng)估和外部評(píng)估相結(jié)合的方法、過程評(píng)估和結(jié)果評(píng)估相結(jié)合的方法。

4.題目：分析行政改革面臨的挑戰(zhàn)及其應(yīng)對(duì)策略。

答案：行政改革面臨的挑戰(zhàn)包括：一是改革動(dòng)力不足，傳統(tǒng)觀念束縛；二是改革阻力較大，利益關(guān)系復(fù)雜；三是改革措施不力，缺乏創(chuàng)新；四是改革環(huán)境復(fù)雜，國際國內(nèi)形勢(shì)多變。應(yīng)對(duì)策略包括：一是加強(qiáng)改革宣傳教育，提高改革意識(shí)；二是優(yōu)化改革環(huán)境，降低改革阻力；三是創(chuàng)新改革措施，提高改革效率；四是加強(qiáng)國際合作，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

五、論述題

題目：論述新時(shí)代背景下行政管理創(chuàng)新思維的必要性及其主要途徑。

答案：在新時(shí)代背景下，行政管理面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。隨著經(jīng)濟(jì)全球化、社會(huì)信息化和科技革新的不斷深入，行政管理創(chuàng)新思維顯得尤為重要。

必要性：

1.應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的社會(huì)環(huán)境：新時(shí)代背景下，社會(huì)環(huán)境日益復(fù)雜多變，行政管理需要不斷創(chuàng)新思維，以適應(yīng)快速變化的社會(huì)需求。

2.提高行政效率：創(chuàng)新思維有助于優(yōu)化行政管理流程，減少不必要的環(huán)節(jié)，提高行政效率，降低行政成本。

3.促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變：創(chuàng)新思維有助于推動(dòng)政府職能向服務(wù)型、法治型、效能型轉(zhuǎn)變，更好地服務(wù)于人民群眾。

4.提升政府治理能力：創(chuàng)新思維有助于提高政府治理能力，實(shí)現(xiàn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。

主要途徑：

1.強(qiáng)化理論創(chuàng)新：加強(qiáng)行政管理理論的研究，借鑒國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，為行政管理創(chuàng)新提供理論支撐。

2.拓展實(shí)踐創(chuàng)新：在實(shí)踐中探索新的行政管理模式和方法，如推行電子政務(wù)、大數(shù)據(jù)管理、智能化服務(wù)等。

3.重視制度創(chuàng)新：建立健全行政管理制度，如完善公務(wù)員制度、優(yōu)化行政審批制度、加強(qiáng)信息公開制度等。

4.培養(yǎng)創(chuàng)新人才：加強(qiáng)行政管理人才培養(yǎng)，提高行政人員的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。

5.深化國際合作：加強(qiáng)與其他國家和地區(qū)的行政管理交流與合作，借鑒國際先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提升我國行政管理水平。

6.營造創(chuàng)新氛圍：鼓勵(lì)行政人員敢于創(chuàng)新、勇于實(shí)踐，為行政管理創(chuàng)新提供良好的環(huán)境。

試卷答案如下：

一、單項(xiàng)選擇題（每題1分，共20分）

1.D

解析思路：行政管理的基本職能包括計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制，而研究分析不屬于基本職能。

2.D

解析思路：現(xiàn)代行政管理的主要特點(diǎn)是科學(xué)化、法制化、服務(wù)化和政治化，其中政治化不是主要特點(diǎn)。

3.D

解析思路：行政決策的目的是為了解決問題和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)、組織和控制都是為實(shí)現(xiàn)這一目的的手段。

4.A

解析思路：行政決策的目的是解決問題和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，解決問題是決策的直接目的。

5.D

解析思路：行政監(jiān)督的職能包括預(yù)防、教育、糾正和懲罰，但不包括價(jià)值評(píng)估。

6.D

解析思路：行政倫理的基本原則包括公正、責(zé)任、誠信和效率，私利不屬于基本原則。

7.D

解析思路：行政改革的基本原則包括科學(xué)性、法制性、公開性和透明性，保密性不是基本原則。

8.D

解析思路：行政管理的組織結(jié)構(gòu)主要包括縱向結(jié)構(gòu)、橫向結(jié)構(gòu)、矩陣結(jié)構(gòu)，以上都是。

9.D

解析思路：行政領(lǐng)導(dǎo)的基本職能包括決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)和檢查，其中檢查是領(lǐng)導(dǎo)職能的一部分。

10.D

解析思路：行政管理的方法主要包括系統(tǒng)方法、目標(biāo)管理方法和績(jī)效管理方法，以上都是。

11.D

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的內(nèi)容包括過程評(píng)估、結(jié)果評(píng)估、效益評(píng)估和價(jià)值評(píng)估，價(jià)值評(píng)估不屬于內(nèi)容。

12.A

解析思路：行政組織文化的核心是組織精神，它是組織文化的靈魂和核心。

13.D

解析思路：行政組織變革的動(dòng)因包括組織內(nèi)部需求、組織外部環(huán)境、組織領(lǐng)導(dǎo)者和組織成員，不包括組織領(lǐng)導(dǎo)者。

14.D

解析思路：行政管理的目標(biāo)主要包括提高行政效率、優(yōu)化資源配置和促進(jìn)社會(huì)公平，以上都是。

15.D

解析思路：行政倫理的基本原則包括公正、責(zé)任、誠信和自由，效率不是基本原則。

16.D

解析思路：行政改革的基本原則包括科學(xué)性、法制性、公開性和透明性，保守性不是基本原則。

17.D

解析思路：行政領(lǐng)導(dǎo)的基本職能包括決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)和檢查，其中檢查是領(lǐng)導(dǎo)職能的一部分。

18.D

解析思路：行政管理的方法主要包括系統(tǒng)方法、目標(biāo)管理方法和績(jī)效管理方法，以上都是。

19.D

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的內(nèi)容包括過程評(píng)估、結(jié)果評(píng)估、效益評(píng)估和價(jià)值評(píng)估，價(jià)值評(píng)估不屬于內(nèi)容。

20.D

解析思路：行政管理的目標(biāo)主要包括提高行政效率、優(yōu)化資源配置和促進(jìn)社會(huì)公平，以上都是。

二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共15分）

1.ABCDE

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的基本類型包括直線型、職能型、矩陣型、事業(yè)部型和網(wǎng)絡(luò)型，以上都是。

2.ABCD

解析思路：現(xiàn)代行政管理的主要特點(diǎn)是科學(xué)化、法制化、服務(wù)化和政治化，以上都是。

3.ABCDE

解析思路：行政決策的原則包括目標(biāo)原則、科學(xué)原則、法制原則、公正原則和效率原則，以上都是。

4.ABCDE

解析思路：行政監(jiān)督的職能包括預(yù)防、教育、糾正、懲罰和評(píng)價(jià)，以上都是。

5.ABCDE

解析思路：行政倫理的基本原則包括公正、責(zé)任、誠信、自由和效率，以上都是。

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.√

解析思路：行政管理的基本職能包括計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制，這是行政管理的核心職能。

2.√

解析思路：現(xiàn)代行政管理的主要特點(diǎn)是科學(xué)化、法制化、服務(wù)化和政治化，這是現(xiàn)代行政管理的顯著特征。

3.√

解析思路：行政決策的原則包括目標(biāo)原則、科學(xué)原則、法制原則、公正原則和效率原則，這是確保決策科學(xué)合理的基本原則。

4.√

解析思路：行政監(jiān)督的職能包括預(yù)防、教育、糾正、懲罰和評(píng)價(jià)，這是確保行政行為規(guī)范和有效的手段。

5.√

解析思路：行政倫理的基本原則包括公正、責(zé)任、誠信和自由，這是行政人員在工作中應(yīng)遵循的基本道德準(zhǔn)則。

6.√

解析思路：行政管理的方法主要包括系統(tǒng)方法、目標(biāo)管理方法和績(jī)效管理方法，這些方法