行政管理小自考通關(guān)攻略及試題答案2024

行政管理小自考通關(guān)攻略及試題答案2024姓名：____________________

一、單項選擇題（每題1分，共20分）

1.行政管理學(xué)的核心概念是：

A.行政組織

B.行政權(quán)力

C.行政效率

D.行政決策

2.在行政組織結(jié)構(gòu)中，以下哪項不屬于基本結(jié)構(gòu)要素？

A.目標

B.職能

C.權(quán)力

D.人員

3.行政管理的基本職能不包括：

A.計劃

B.組織

C.控制

D.創(chuàng)新研究

4.下列哪項不屬于公共行政的范疇？

A.政府采購

B.公共衛(wèi)生

C.教育管理

D.企業(yè)生產(chǎn)管理

5.行政管理學(xué)研究的主要對象是：

A.政府機關(guān)

B.公共事務(wù)

C.公共政策

D.以上都是

6.行政管理學(xué)的理論體系不包括：

A.行為科學(xué)理論

B.管理科學(xué)理論

C.政治學(xué)理論

D.經(jīng)濟學(xué)理論

7.下列哪項不屬于行政組織的類型？

A.行政首長制

B.行政委員會制

C.行政職能制

D.行政層級制

8.行政管理的基本原則不包括：

A.法治原則

B.效率原則

C.服務(wù)原則

D.公平原則

9.下列哪項不屬于行政決策的程序？

A.確定問題

B.收集信息

C.制定方案

D.執(zhí)行決策

10.行政管理學(xué)研究的方法不包括：

A.案例分析法

B.定量分析法

C.實證分析法

D.哲學(xué)分析法

11.下列哪項不屬于行政組織的特征？

A.目標性

B.權(quán)力性

C.獨立性

D.公共性

12.行政管理學(xué)的學(xué)科性質(zhì)是：

A.應(yīng)用學(xué)科

B.基礎(chǔ)學(xué)科

C.綜合學(xué)科

D.獨立學(xué)科

13.下列哪項不屬于公共行政的職能？

A.維護國家安全

B.促進社會公平

C.提高行政效率

D.從事商業(yè)活動

14.下列哪項不屬于行政決策的原則？

A.科學(xué)性原則

B.系統(tǒng)性原則

C.法治性原則

D.隨機性原則

15.下列哪項不屬于行政組織結(jié)構(gòu)的基本要素？

A.目標

B.職能

C.人員

D.財務(wù)

16.下列哪項不屬于行政管理的原則？

A.法治原則

B.效率原則

C.服務(wù)原則

D.集權(quán)原則

17.下列哪項不屬于行政決策的程序？

A.確定問題

B.收集信息

C.制定方案

D.評估決策

18.下列哪項不屬于行政管理學(xué)研究的方法？

A.案例分析法

B.定量分析法

C.實證分析法

D.歷史分析法

19.下列哪項不屬于行政組織的特征？

A.目標性

B.權(quán)力性

C.獨立性

D.競爭性

20.下列哪項不屬于公共行政的范疇？

A.政府采購

B.公共衛(wèi)生

C.教育管理

D.企業(yè)財務(wù)管理

二、多項選擇題（每題3分，共15分）

1.行政管理學(xué)的理論體系包括：

A.行為科學(xué)理論

B.管理科學(xué)理論

C.政治學(xué)理論

D.經(jīng)濟學(xué)理論

2.行政管理的職能包括：

A.計劃

B.組織

C.控制

D.創(chuàng)新

3.行政組織的類型包括：

A.行政首長制

B.行政委員會制

C.行政職能制

D.行政層級制

4.行政決策的原則包括：

A.科學(xué)性原則

B.系統(tǒng)性原則

C.法治性原則

D.可行性原則

5.行政管理學(xué)研究的方法包括：

A.案例分析法

B.定量分析法

C.實證分析法

D.哲學(xué)分析法

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.行政管理學(xué)的核心概念是行政效率。（）

2.行政組織的基本要素包括目標、職能、權(quán)力、人員。（）

3.行政管理的職能不包括維護國家安全。（）

4.行政決策的程序包括確定問題、收集信息、制定方案、執(zhí)行決策。（）

5.行政管理學(xué)研究的方法不包括歷史分析法。（）

6.行政組織的特征包括目標性、權(quán)力性、獨立性、公共性。（）

7.公共行政的范疇包括政府機關(guān)、公共事務(wù)、公共政策。（）

8.行政決策的原則包括科學(xué)性原則、系統(tǒng)性原則、法治性原則、可行性原則。（）

9.行政管理學(xué)研究的方法包括案例分析法、定量分析法、實證分析法、哲學(xué)分析法。（）

10.行政管理的原則包括法治原則、效率原則、服務(wù)原則、公平原則。（）

四、簡答題（每題10分，共25分）

1.題目：簡述行政組織結(jié)構(gòu)的基本要素及其相互關(guān)系。

答案：行政組織結(jié)構(gòu)的基本要素包括目標、職能、權(quán)力、人員和溝通。這些要素相互關(guān)系如下：目標為組織提供方向和指導(dǎo)，職能是根據(jù)目標劃分的職責(zé)范圍，權(quán)力是完成職能所需的權(quán)限，人員是組織的主體，溝通是各要素之間傳遞信息和協(xié)調(diào)工作的橋梁。目標決定職能，職能確定權(quán)力，權(quán)力保障職能的實現(xiàn)，人員通過溝通協(xié)作完成工作，從而共同實現(xiàn)組織目標。

2.題目：分析行政決策過程中的風(fēng)險及其應(yīng)對策略。

答案：行政決策過程中的風(fēng)險主要包括信息不準確、決策失誤、執(zhí)行不力等。應(yīng)對策略包括：一是加強信息收集和分析，確保決策依據(jù)的準確性；二是建立科學(xué)的決策程序，通過專家咨詢、公眾參與等方式提高決策的科學(xué)性和民主性；三是制定應(yīng)急預(yù)案，針對可能出現(xiàn)的問題提前做好應(yīng)對措施；四是建立責(zé)任追究制度，對決策失誤者進行責(zé)任追究。

3.題目：闡述行政管理中的公共服務(wù)理念及其意義。

答案：公共服務(wù)理念是指政府及其工作人員以公共利益為核心，以公眾需求為導(dǎo)向，提供高質(zhì)量、高效率的公共產(chǎn)品和服務(wù)的思想。其意義在于：一是提高政府形象和公信力，增強政府與民眾之間的信任；二是優(yōu)化資源配置，提高公共服務(wù)的質(zhì)量和效率；三是促進社會公平正義，縮小貧富差距；四是推動政府職能轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)政府與市場、社會的良性互動。

五、論述題

題目：論述行政管理在現(xiàn)代社會發(fā)展中的重要作用及其面臨的挑戰(zhàn)。

答案：行政管理在現(xiàn)代社會發(fā)展中扮演著至關(guān)重要的角色。首先，行政管理是政府實現(xiàn)其職能的基礎(chǔ)，它通過有效組織和管理公共資源，確保政府能夠提供公共服務(wù)和基礎(chǔ)設(shè)施，維護社會秩序，促進經(jīng)濟發(fā)展。以下是行政管理在現(xiàn)代社會發(fā)展中的幾個重要作用：

1.保障公共利益：行政管理通過制定和實施公共政策，確保社會資源的合理分配，維護社會公平正義，保護弱勢群體的權(quán)益。

2.促進經(jīng)濟發(fā)展：行政管理通過制定和執(zhí)行經(jīng)濟政策，創(chuàng)造良好的營商環(huán)境，吸引投資，推動技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)升級。

3.提高政府效率：行政管理通過優(yōu)化政府機構(gòu)設(shè)置，簡化行政審批流程，提高政府工作效率，減少資源浪費。

4.應(yīng)對公共危機：行政管理在應(yīng)對自然災(zāi)害、公共衛(wèi)生事件等公共危機時發(fā)揮著關(guān)鍵作用，通過緊急預(yù)案和救援行動，保護人民生命財產(chǎn)安全。

然而，行政管理在現(xiàn)代社會發(fā)展中也面臨著諸多挑戰(zhàn)：

1.政府職能擴張與公眾期望之間的矛盾：隨著社會的發(fā)展，公眾對政府服務(wù)的期望不斷提高，而政府職能的擴張可能導(dǎo)致資源分配不均，效率低下。

2.行政管理中的腐敗問題：腐敗是行政管理中的一大難題，它損害了政府形象，降低了政府公信力，阻礙了社會公平正義的實現(xiàn)。

3.行政決策的科學(xué)性與民主性：在快速變化的社會環(huán)境中，行政決策需要更加科學(xué)和民主，但現(xiàn)實操作中往往難以兼顧。

4.公共服務(wù)需求的多樣化與行政能力不足的矛盾：隨著社會結(jié)構(gòu)的變化，公眾對公共服務(wù)的需求日益多樣化，而行政能力可能無法滿足這些需求。

為了應(yīng)對這些挑戰(zhàn)，行政管理需要不斷改革和創(chuàng)新，提高決策的科學(xué)性和民主性，加強廉政建設(shè)，提升行政效率，以及加強與社會各界的溝通與合作。

試卷答案如下：

一、單項選擇題（每題1分，共20分）

1.B

解析思路：行政管理學(xué)的核心概念是行政權(quán)力，它涵蓋了政府組織在執(zhí)行公共事務(wù)時的權(quán)力運作。

2.D

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的基本要素包括目標、職能、權(quán)力、人員和溝通，人員是組織的主體，而非財務(wù)。

3.D

解析思路：行政管理的職能包括計劃、組織、控制和創(chuàng)新研究，其中創(chuàng)新研究屬于理論研究，不屬于基本職能。

4.D

解析思路：公共行政的范疇主要涉及政府機關(guān)和公共事務(wù)的管理，企業(yè)生產(chǎn)管理屬于企業(yè)內(nèi)部管理，不屬于公共行政。

5.D

解析思路：行政管理學(xué)研究的主要對象是政府機關(guān)、公共事務(wù)和公共政策，這三個方面共同構(gòu)成了行政管理的研究范圍。

6.C

解析思路：行政管理學(xué)的理論體系包括行為科學(xué)理論、管理科學(xué)理論、經(jīng)濟學(xué)理論等，政治學(xué)理論不屬于其范疇。

7.D

解析思路：行政組織的類型包括行政首長制、行政委員會制和行政職能制，行政層級制不是一種獨立的組織類型。

8.D

解析思路：行政管理的基本原則包括法治原則、效率原則、服務(wù)原則和公平原則，集權(quán)原則不是基本原則。

9.D

解析思路：行政決策的程序包括確定問題、收集信息、制定方案、執(zhí)行決策和評估決策，執(zhí)行決策是決策程序的一部分。

10.D

解析思路：行政管理學(xué)研究的方法包括案例分析法、定量分析法、實證分析法和哲學(xué)分析法，哲學(xué)分析法不是主要方法。

11.D

解析思路：行政組織的特征包括目標性、權(quán)力性、獨立性和公共性，競爭性不是行政組織的特征。

12.A

解析思路：行政管理學(xué)的學(xué)科性質(zhì)是應(yīng)用學(xué)科，它將理論應(yīng)用于實踐，解決實際問題。

13.D

解析思路：公共行政的職能包括維護國家安全、促進社會公平和提高行政效率，從事商業(yè)活動不屬于公共行政職能。

14.D

解析思路：行政決策的原則包括科學(xué)性原則、系統(tǒng)性原則、法治性原則和可行性原則，隨機性原則不是決策原則。

15.D

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的基本要素包括目標、職能、權(quán)力、人員和溝通，財務(wù)不是基本要素。

16.D

解析思路：行政管理的基本原則包括法治原則、效率原則、服務(wù)原則和公平原則，集權(quán)原則不是基本原則。

17.D

解析思路：行政決策的程序包括確定問題、收集信息、制定方案、執(zhí)行決策和評估決策，評估決策是決策程序的一部分。

18.D

解析思路：行政管理學(xué)研究的方法包括案例分析法、定量分析法、實證分析法和哲學(xué)分析法，歷史分析法不是主要方法。

19.D

解析思路：行政組織的特征包括目標性、權(quán)力性、獨立性和公共性，競爭性不是行政組織的特征。

20.D

解析思路：公共行政的范疇主要涉及政府機關(guān)和公共事務(wù)的管理，企業(yè)財務(wù)管理屬于企業(yè)內(nèi)部管理，不屬于公共行政。

二、多項選擇題（每題3分，共15分）

1.ABD

解析思路：行政管理學(xué)的理論體系包括行為科學(xué)理論、管理科學(xué)理論和經(jīng)濟學(xué)理論，政治學(xué)理論不屬于其范疇。

2.ABCD

解析思路：行政管理的職能包括計劃、組織、控制和創(chuàng)新研究，這四個方面構(gòu)成了行政管理的核心職能。

3.ABCD

解析思路：行政組織的類型包括行政首長制、行政委員會制、行政職能制和行政層級制，這些都是常見的組織類型。

4.ABCD

解析思路：行政決策的原則包括科學(xué)性原則、系統(tǒng)性原則、法治性原則和可行性原則，這些原則確保決策的質(zhì)量。

5.ABCD

解析思路：行政管理學(xué)研究的方法包括案例分析法、定量分析法、實證分析法和哲學(xué)分析法，這些方法有助于深入理解行政管理。

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.×

解析思路：行政管理學(xué)的核心概念不是行政效率，而是行政權(quán)力。

2.√

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的基本要素確實包括目標、職能、權(quán)力、人員和溝通。

3.×

解析思路：行政管理的職能包括維護國家安全，這是其重要職責(zé)之一。

4.√

解析思路：行政決策的程序確實包括確定問題、收集信息、制定方案、執(zhí)行決策和評估決策。

5.×

解析思路：行政管理學(xué)研究的方法不包括哲