《2025年：從軟件公司辭職后合同解除所需時(shí)間》

《2025年：從軟件公司辭職后，合同解除所需時(shí)間》本合同由以下雙方于年月日簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（員工）：姓名：身份號(hào)碼：住址：聯(lián)系方式：鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的《勞動(dòng)合同》（以下簡(jiǎn)稱“原合同”），現(xiàn)因乙方個(gè)人原因提出辭職，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意解除原合同，并就相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同解除時(shí)間1.1甲乙雙方確認(rèn)，自年月日起，原合同正式解除。甲方不再向乙方支付工資及其他勞動(dòng)報(bào)酬，乙方亦無(wú)需再為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)。1.2雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂前的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的權(quán)利義務(wù)已經(jīng)全部履行完畢，不存在任何爭(zhēng)議或糾紛。第二條工資支付與結(jié)算2.1甲方向乙方支付截至年月日的所有工資及其他應(yīng)得報(bào)酬。具體金額為人民幣元整（￥），其中包含但不限于基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等。2.2上述款項(xiàng)甲方將在本協(xié)議簽訂后個(gè)工作日內(nèi)以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付至乙方指定賬戶：開(kāi)戶行：賬戶名稱：賬號(hào)：2.3乙方確認(rèn)，上述金額為最終結(jié)算金額，不存在任何遺漏或未支付的款項(xiàng)。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3.1根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額為人民幣元整（￥），計(jì)算依據(jù)如下：乙方在甲方的工作年限為年個(gè)月；月平均工資為人民幣元整。3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付時(shí)間為：年月日，與工資一并支付至乙方指定賬戶。第四條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.1甲乙雙方確認(rèn)，甲方已經(jīng)依法為乙方繳納了截至年月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。自年月起，甲方不再為乙方繳納上述費(fèi)用，相關(guān)責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。4.2如因甲方未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)或住房公積金導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。第五條勞動(dòng)合同解除與終止5.1雙方確認(rèn)，自本協(xié)議簽訂之日起，原合同正式解除，甲乙雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系隨之終止。甲方無(wú)需再履行原合同項(xiàng)下的任何義務(wù)，乙方亦無(wú)需繼續(xù)履行相關(guān)職責(zé)。5.2甲方向乙方提供離職證明，并協(xié)助乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。第六條保密條款6.1乙方承諾，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息及其他未公開(kāi)事項(xiàng)負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露上述信息。6.2本條款不因勞動(dòng)合同解除而失效，乙方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)至相關(guān)信息公開(kāi)或失去商業(yè)價(jià)值為止。第七條競(jìng)業(yè)限制7.1乙方承諾，在離職后個(gè)月內(nèi)（自年月日起），不得在與甲方經(jīng)營(yíng)范圍相同的領(lǐng)域內(nèi)從事競(jìng)爭(zhēng)性工作。具體范圍包括但不限于：在同行業(yè)企業(yè)中擔(dān)任職務(wù)；創(chuàng)辦、投資或參與經(jīng)營(yíng)與甲方業(yè)務(wù)相似的企業(yè)；向甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供咨詢或技術(shù)支持。7.2如乙方違反本條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元整，并賠償由此給甲方造成的實(shí)際損失。第八條資料交接8.1乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后個(gè)工作日內(nèi)完成工作交接手續(xù)，包括但不限于：移交所有與工作相關(guān)的文件、資料；完成未完結(jié)的工作任務(wù)；返還甲方提供的設(shè)備、工具及其他物品。8.2如因乙方未能按時(shí)完成交接導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。第九條其他約定9.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。9.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。9.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第十條簽署甲方（蓋章）：法定代表人/授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：