小自考行政管理的績(jī)效監(jiān)測(cè)指標(biāo)試題及答案

小自考行政管理的績(jī)效監(jiān)測(cè)指標(biāo)試題及答案姓名：____________________

一、單項(xiàng)選擇題（每題1分，共20分）

1.績(jī)效監(jiān)測(cè)指標(biāo)體系的核心是（）。

A.產(chǎn)出指標(biāo)

B.成本指標(biāo)

C.效率指標(biāo)

D.效益指標(biāo)

2.在行政績(jī)效評(píng)估中，對(duì)行政行為進(jìn)行價(jià)值判斷的指標(biāo)是（）。

A.定量指標(biāo)

B.定性指標(biāo)

C.綜合指標(biāo)

D.比較指標(biāo)

3.下列哪項(xiàng)不屬于行政績(jī)效評(píng)估的原則？（）

A.客觀性原則

B.全面性原則

C.可比性原則

D.保密性原則

4.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的方法，錯(cuò)誤的是（）。

A.目標(biāo)管理法

B.平衡計(jì)分卡法

C.成本效益分析法

D.民意調(diào)查法

5.行政績(jī)效評(píng)估中，常用的指標(biāo)是（）。

A.工作量指標(biāo)

B.業(yè)績(jī)指標(biāo)

C.人員素質(zhì)指標(biāo)

D.上述都是

6.下列哪項(xiàng)不屬于行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)類型？（）

A.定量指標(biāo)

B.定性指標(biāo)

C.綜合指標(biāo)

D.競(jìng)爭(zhēng)指標(biāo)

7.在行政績(jī)效評(píng)估中，對(duì)行政組織內(nèi)部進(jìn)行績(jī)效評(píng)估的方法是（）。

A.自評(píng)法

B.外部評(píng)估法

C.內(nèi)部評(píng)估法

D.交叉評(píng)估法

8.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的作用，錯(cuò)誤的是（）。

A.提高行政效率

B.優(yōu)化行政決策

C.提升政府形象

D.降低政府成本

9.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的程序，錯(cuò)誤的是（）。

A.制定評(píng)估方案

B.收集評(píng)估數(shù)據(jù)

C.分析評(píng)估結(jié)果

D.保密評(píng)估報(bào)告

10.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)，錯(cuò)誤的是（）。

A.時(shí)間指標(biāo)

B.質(zhì)量指標(biāo)

C.成本指標(biāo)

D.風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)

11.在行政績(jī)效評(píng)估中，對(duì)行政組織外部進(jìn)行績(jī)效評(píng)估的方法是（）。

A.自評(píng)法

B.外部評(píng)估法

C.內(nèi)部評(píng)估法

D.交叉評(píng)估法

12.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的原則，錯(cuò)誤的是（）。

A.客觀性原則

B.全面性原則

C.可比性原則

D.可操作性原則

13.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的作用，錯(cuò)誤的是（）。

A.提高行政效率

B.優(yōu)化行政決策

C.提升政府形象

D.增加政府開支

14.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的程序，錯(cuò)誤的是（）。

A.制定評(píng)估方案

B.收集評(píng)估數(shù)據(jù)

C.分析評(píng)估結(jié)果

D.公布評(píng)估結(jié)果

15.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)，錯(cuò)誤的是（）。

A.時(shí)間指標(biāo)

B.質(zhì)量指標(biāo)

C.成本指標(biāo)

D.政策指標(biāo)

16.在行政績(jī)效評(píng)估中，對(duì)行政組織內(nèi)部進(jìn)行績(jī)效評(píng)估的方法是（）。

A.自評(píng)法

B.外部評(píng)估法

C.內(nèi)部評(píng)估法

D.交叉評(píng)估法

17.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的原則，錯(cuò)誤的是（）。

A.客觀性原則

B.全面性原則

C.可比性原則

D.獨(dú)立性原則

18.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的作用，錯(cuò)誤的是（）。

A.提高行政效率

B.優(yōu)化行政決策

C.提升政府形象

D.減少政府開支

19.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的程序，錯(cuò)誤的是（）。

A.制定評(píng)估方案

B.收集評(píng)估數(shù)據(jù)

C.分析評(píng)估結(jié)果

D.修改評(píng)估方案

20.下列關(guān)于行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)，錯(cuò)誤的是（）。

A.時(shí)間指標(biāo)

B.質(zhì)量指標(biāo)

C.成本指標(biāo)

D.人力資源指標(biāo)

二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共15分）

1.行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)體系包括（）。

A.產(chǎn)出指標(biāo)

B.成本指標(biāo)

C.效率指標(biāo)

D.效益指標(biāo)

E.人力資源指標(biāo)

2.行政績(jī)效評(píng)估的原則有（）。

A.客觀性原則

B.全面性原則

C.可比性原則

D.可操作性原則

E.獨(dú)立性原則

3.行政績(jī)效評(píng)估的方法有（）。

A.目標(biāo)管理法

B.平衡計(jì)分卡法

C.成本效益分析法

D.民意調(diào)查法

E.交叉評(píng)估法

4.行政績(jī)效評(píng)估的作用有（）。

A.提高行政效率

B.優(yōu)化行政決策

C.提升政府形象

D.降低政府成本

E.增加政府開支

5.行政績(jī)效評(píng)估的程序包括（）。

A.制定評(píng)估方案

B.收集評(píng)估數(shù)據(jù)

C.分析評(píng)估結(jié)果

D.公布評(píng)估結(jié)果

E.修改評(píng)估方案

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.行政績(jī)效評(píng)估是行政組織對(duì)自身績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)的過程。（）

2.行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)體系應(yīng)該包括所有行政活動(dòng)的各個(gè)方面。（）

3.行政績(jī)效評(píng)估的原則中，全面性原則要求評(píng)估指標(biāo)要全面、系統(tǒng)、科學(xué)。（）

4.行政績(jī)效評(píng)估的方法中，成本效益分析法主要關(guān)注行政活動(dòng)的成本和效益。（）

5.行政績(jī)效評(píng)估的作用中，提升政府形象是通過提高行政效率來實(shí)現(xiàn)的。（）

6.行政績(jī)效評(píng)估的程序中，公布評(píng)估結(jié)果是評(píng)估過程的重要環(huán)節(jié)。（）

7.行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)中，人力資源指標(biāo)主要關(guān)注行政組織的人力資源配置和利用。（）

8.行政績(jī)效評(píng)估的原則中，客觀性原則要求評(píng)估過程和結(jié)果要客觀、公正、真實(shí)。（）

9.行政績(jī)效評(píng)估的方法中，民意調(diào)查法主要用于了解公眾對(duì)行政組織的滿意度和信任度。（）

10.行政績(jī)效評(píng)估的作用中，降低政府成本是通過提高行政效率來實(shí)現(xiàn)的。（）

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，共25分）

1.簡(jiǎn)述行政績(jī)效評(píng)估的意義。

答案：行政績(jī)效評(píng)估的意義主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：首先，行政績(jī)效評(píng)估有助于提高行政效率，確保政府資源的合理配置和有效利用；其次，行政績(jī)效評(píng)估有助于優(yōu)化行政決策，為政府決策提供科學(xué)依據(jù)；再次，行政績(jī)效評(píng)估有助于提升政府形象，增強(qiáng)政府公信力和公眾滿意度；最后，行政績(jī)效評(píng)估有助于促進(jìn)政府改革，推動(dòng)政府職能轉(zhuǎn)變和政府治理能力現(xiàn)代化。

2.解釋行政績(jī)效評(píng)估中的“產(chǎn)出指標(biāo)”和“效益指標(biāo)”。

答案：產(chǎn)出指標(biāo)主要關(guān)注行政組織在一定時(shí)期內(nèi)完成的工作量和任務(wù)完成情況，如完成項(xiàng)目數(shù)、處理事項(xiàng)數(shù)等。效益指標(biāo)則關(guān)注行政活動(dòng)的效果和成果，如行政活動(dòng)的滿意度、解決問題的程度、社會(huì)效益等。產(chǎn)出指標(biāo)側(cè)重于量的評(píng)估，而效益指標(biāo)側(cè)重于質(zhì)的評(píng)估。

3.如何構(gòu)建行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)體系？

答案：構(gòu)建行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)體系應(yīng)遵循以下原則：一是全面性原則，指標(biāo)體系應(yīng)覆蓋行政活動(dòng)的各個(gè)方面；二是針對(duì)性原則，指標(biāo)應(yīng)與行政組織的職能和目標(biāo)相一致；三是可操作性原則，指標(biāo)應(yīng)便于量化、易于操作；四是可比性原則，指標(biāo)應(yīng)具有可比性，便于不同行政組織之間進(jìn)行比較；五是動(dòng)態(tài)性原則，指標(biāo)體系應(yīng)根據(jù)行政環(huán)境的變化進(jìn)行調(diào)整和更新。

五、論述題（每題15分，共30分）

題目：論述行政績(jī)效評(píng)估對(duì)提升政府治理能力的重要性。

答案：行政績(jī)效評(píng)估對(duì)提升政府治理能力的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：首先，行政績(jī)效評(píng)估有助于明確政府治理的目標(biāo)和方向，為政府治理提供明確的目標(biāo)指引；其次，行政績(jī)效評(píng)估有助于提高政府治理的透明度和公開性，增強(qiáng)政府與公眾之間的互動(dòng)和溝通；再次，行政績(jī)效評(píng)估有助于推動(dòng)政府治理的規(guī)范化和科學(xué)化，提高政府治理的效率和效果；最后，行政績(jī)效評(píng)估有助于激發(fā)政府治理的創(chuàng)新活力，推動(dòng)政府治理體系和治理能力現(xiàn)代化。

五、論述題

題目：如何通過行政績(jī)效評(píng)估促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變和政府治理能力現(xiàn)代化？

答案：行政績(jī)效評(píng)估在促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變和政府治理能力現(xiàn)代化方面發(fā)揮著重要作用，具體可以從以下幾個(gè)方面來實(shí)現(xiàn)：

1.明確政府職能定位：通過行政績(jī)效評(píng)估，可以清晰地識(shí)別政府在不同領(lǐng)域的職能定位，有助于政府集中資源，優(yōu)化職能配置，從而實(shí)現(xiàn)政府職能的合理轉(zhuǎn)變。

2.提高行政效率：行政績(jī)效評(píng)估關(guān)注行政活動(dòng)的效率和效果，通過對(duì)行政流程的優(yōu)化和改進(jìn)，可以減少行政成本，提高行政效率，為政府職能轉(zhuǎn)變提供有力支撐。

3.加強(qiáng)政策評(píng)估：行政績(jī)效評(píng)估有助于對(duì)政府政策進(jìn)行科學(xué)評(píng)估，通過對(duì)政策實(shí)施效果的監(jiān)測(cè)和分析，可以及時(shí)調(diào)整政策方向，確保政策與政府職能轉(zhuǎn)變相協(xié)調(diào)。

4.促進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)：行政績(jī)效評(píng)估鼓勵(lì)政府不斷創(chuàng)新，通過引入新的管理理念、技術(shù)和方法，推動(dòng)政府治理能力現(xiàn)代化。

5.強(qiáng)化責(zé)任追究：行政績(jī)效評(píng)估有助于明確政府及相關(guān)部門的責(zé)任，對(duì)績(jī)效不佳的單位和個(gè)人進(jìn)行責(zé)任追究，促使政府及其工作人員提高工作質(zhì)量和效率。

6.增強(qiáng)公眾參與：行政績(jī)效評(píng)估應(yīng)注重公眾參與，通過廣泛征求公眾意見，使政府職能轉(zhuǎn)變更加符合公眾需求，提升政府治理的民主性和透明度。

7.完善評(píng)估體系：建立科學(xué)、合理、動(dòng)態(tài)的行政績(jī)效評(píng)估體系，確保評(píng)估結(jié)果的客觀性和公正性，為政府職能轉(zhuǎn)變和政府治理能力現(xiàn)代化提供有力保障。

8.強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用：將行政績(jī)效評(píng)估結(jié)果與政府官員的考核、晉升、獎(jiǎng)懲等掛鉤，激勵(lì)政府及其工作人員積極履行職責(zé)，推動(dòng)政府職能轉(zhuǎn)變和政府治理能力現(xiàn)代化。

試卷答案如下：

一、單項(xiàng)選擇題（每題1分，共20分）

1.D

解析思路：績(jī)效監(jiān)測(cè)指標(biāo)體系的核心是效益指標(biāo)，因?yàn)樗苯臃从沉诵姓顒?dòng)的效果和成果。

2.B

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估中的價(jià)值判斷通常是通過定性指標(biāo)來進(jìn)行的，因?yàn)樗婕爸饔^評(píng)價(jià)和感受。

3.D

解析思路：保密性原則不是行政績(jī)效評(píng)估的原則之一，評(píng)估應(yīng)該是公開透明的。

4.C

解析思路：成本效益分析法是一種評(píng)估方法，而不是行政績(jī)效評(píng)估的方法。

5.D

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)包括產(chǎn)出、成本、效率、效益等多個(gè)方面，因此選項(xiàng)D是全面的。

6.D

解析思路：競(jìng)爭(zhēng)指標(biāo)不是行政績(jī)效評(píng)估的常見指標(biāo)類型，其他選項(xiàng)都是。

7.A

解析思路：自評(píng)法是行政組織內(nèi)部進(jìn)行績(jī)效評(píng)估的方法，因?yàn)樗山M織自身進(jìn)行評(píng)估。

8.D

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的目的之一是降低政府成本，而不是增加。

9.D

解析思路：修改評(píng)估方案不是評(píng)估程序的一部分，評(píng)估方案一旦制定，通常不會(huì)在評(píng)估過程中修改。

10.D

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)不是行政績(jī)效評(píng)估的常見指標(biāo)，其他選項(xiàng)都是。

11.B

解析思路：外部評(píng)估法是對(duì)行政組織外部進(jìn)行績(jī)效評(píng)估的方法，由外部機(jī)構(gòu)或?qū)＜疫M(jìn)行。

12.D

解析思路：獨(dú)立性原則是行政績(jī)效評(píng)估的原則之一，確保評(píng)估的客觀性和公正性。

13.D

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的目的是提高行政效率，而不是增加政府開支。

14.D

解析思路：修改評(píng)估方案不是評(píng)估程序的一部分，評(píng)估方案一旦制定，通常不會(huì)在評(píng)估過程中修改。

15.D

解析思路：政策指標(biāo)不是行政績(jī)效評(píng)估的常見指標(biāo)，其他選項(xiàng)都是。

16.A

解析思路：自評(píng)法是行政組織內(nèi)部進(jìn)行績(jī)效評(píng)估的方法，因?yàn)樗山M織自身進(jìn)行評(píng)估。

17.D

解析思路：獨(dú)立性原則是行政績(jī)效評(píng)估的原則之一，確保評(píng)估的客觀性和公正性。

18.D

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的目的是降低政府成本，而不是減少。

19.D

解析思路：修改評(píng)估方案不是評(píng)估程序的一部分，評(píng)估方案一旦制定，通常不會(huì)在評(píng)估過程中修改。

20.D

解析思路：人力資源指標(biāo)不是行政績(jī)效評(píng)估的常見指標(biāo)，其他選項(xiàng)都是。

二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共15分）

1.A,B,C,D,E

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)體系應(yīng)包括產(chǎn)出、成本、效率、效益和人力資源等多個(gè)方面。

2.A,B,C,D,E

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的原則包括客觀性、全面性、可比性、可操作性和獨(dú)立性。

3.A,B,C,D,E

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的方法包括目標(biāo)管理法、平衡計(jì)分卡法、成本效益分析法、民意調(diào)查法和交叉評(píng)估法。

4.A,B,C,D,E

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的作用包括提高行政效率、優(yōu)化行政決策、提升政府形象、降低政府成本和增加政府開支。

5.A,B,C,D,E

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的程序包括制定評(píng)估方案、收集評(píng)估數(shù)據(jù)、分析評(píng)估結(jié)果、公布評(píng)估結(jié)果和修改評(píng)估方案。

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.√

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估確實(shí)是對(duì)行政組織自身績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)的過程。

2.×

解析思路：行政績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)體系不一定包括所有行政活動(dòng)的各個(gè)方面，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行選擇。

3.√

解析思路：全面性原則要求評(píng)估指標(biāo)要全面、系統(tǒng)、科學(xué)，以全面反映行政活動(dòng)的績(jī)效。

4.