2025中學教師合同書范本

2025中學教師合同書范本本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在中華人民共和國（city）簽訂：甲方（學校）：中學地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（教師）：身份號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方愿意受聘于甲方，擔任教學及其他相關工作，甲方亦愿意雇傭乙方為正式教師，雙方依據(jù)《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》等相關法律法規(guī)，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為固定期限勞動合同，自年月日起至年月日止，共計年。第二條工作內容與工作地點乙方受聘于甲方，擔任（學科名稱）教師職務，具體工作內容包括但不限于課堂教學、學生管理、教學研究、教研活動等。乙方的工作地點為甲方指定的校區(qū)（具體地址以甲方通知為準）。第三條工作時間乙方的工作時間為每周個工作日，每日小時。具體工作時間安排由甲方根據(jù)教學計劃和學校安排確定。乙方需遵守國家關于工作時間的相關規(guī)定，因教學需要加班的，甲方將另行安排補休或支付加班費。第四條勞動報酬乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：圓整），績效工資、獎金及其他津補貼根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和學校相關規(guī)定進行發(fā)放。甲方應于每月日前以銀行轉賬形式支付乙方上月工資，遇節(jié)假日順延。乙方的工資標準將根據(jù)學校績效考核辦法進行動態(tài)調整，調整方案由甲乙雙方另行協(xié)商確定。第五條社會保險與福利甲方應為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等五項社會保險，費用由甲乙雙方按國家規(guī)定比例分擔。甲方為乙方提供住房公積金，乙方需按國家規(guī)定比例繳納個人部分。乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產假、喪假等福利待遇，具體標準以國家政策和學校規(guī)定為準。第六條休息與休假乙方享有每周天的休息時間，具體休息安排由甲方根據(jù)教學計劃和學校安排確定。乙方在教學期間享有國家法定節(jié)假日，具體假期天數(shù)以國家規(guī)定和學校安排為準。乙方因病、因事需要請假的，應提前向甲方提出申請，并提供相關證明，未經批準擅自請假的，視為曠工。第七條培訓與服務期甲方將為乙方提供必要的崗前培訓和在職培訓，提升乙方的教學能力和專業(yè)素養(yǎng)。乙方應積極參與甲方組織的各項培訓活動，努力提高自身教學水平。乙方在合同期內接受甲方提供的專項培訓，費用由甲方承擔，培訓結束后，乙方需為甲方服務滿年，否則需向甲方支付違約金。第八條合同的變更與解除經甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同內容。在合同期內，如遇不可抗力或學校重大調整，甲方有權調整乙方的工作崗位或教學任務，乙方應予以配合。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：嚴重違反學校規(guī)章制度，經教育仍不改正；嚴重失職或教學失誤，導致重大責任事故；乙方連續(xù)個月未完成教學任務或考核不合格；乙方違反國家法律法規(guī)，被依法追究刑事責任。甲方有下列情形之一的，乙方有權解除合同：未按約定支付勞動報酬；未為乙方繳納社會保險費；甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由手段強迫乙方勞動；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方合法權益。第九條違約責任乙方違反本合同約定的勞動紀律或教學規(guī)范，情節(jié)較輕的，甲方有權給予警告或記過處分；情節(jié)嚴重的，甲方有權解除合同。乙方違反服務期約定的，應向甲方支付違約金，違約金標準為元或未服務期對應工資的%。任何一方違反本合同約定的其他條款，應依法承擔相應的法律責任。第十條其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同的履行過程中，雙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)，維護合同的嚴肅性。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。甲方（蓋章）：中學法定代表人或授權代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：