學(xué)校教師聘用協(xié)議范例

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

學(xué)校教師聘用協(xié)議范例甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用崗位與職責1.崗位名稱與職責乙方被聘用為甲方學(xué)校______崗位教師，主要職責包括但不限于教授______課程、參與教育教學(xué)活動、指導(dǎo)學(xué)生等。乙方應(yīng)遵守國家教育法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，履行教師職責，保證教學(xué)質(zhì)量。2.教學(xué)要求乙方應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格證書，且具有相應(yīng)的教育教學(xué)能力。乙方所教授的課程應(yīng)滿足教學(xué)大綱要求，保證學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。二、聘用期限與待遇1.聘用期限本協(xié)議的有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。協(xié)議期滿后，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽。2.治待遇甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定和學(xué)校薪酬制度，支付乙方工資、獎金、補貼等。乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。三、工作條件與考核1.工作條件甲方將為乙方提供必要的工作條件，包括教室、教學(xué)設(shè)備、圖書資料等。乙方應(yīng)按時到崗，保持工作場所的整潔和安全。2.考核制度甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)成績、學(xué)生滿意度、師德表現(xiàn)等。乙方應(yīng)積極配合考核工作，不斷提高自身教育教學(xué)水平。四、違約責任與爭議解決1.違約責任任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。乙方如有嚴重違反學(xué)校規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。2.爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，如評估不合格，有權(quán)終止聘用合同。有權(quán)根據(jù)學(xué)校發(fā)展和教育教學(xué)需要調(diào)整乙方的工作崗位或職責。義務(wù)：為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和教學(xué)條件。按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：享有國家規(guī)定的教育教學(xué)自主權(quán)。有權(quán)獲得學(xué)校提供的教育教學(xué)資源和必要的培訓(xùn)機會。義務(wù)：嚴格遵守學(xué)校規(guī)章制度，認真履行教育教學(xué)職責。積極參加學(xué)校組織的各項教育教學(xué)活動，不斷提升自身教育教學(xué)能力。六、考核與評估1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生評價、工作態(tài)度等。乙方應(yīng)積極配合考核工作，接受甲方的評估和建議。2.評估標準評估標準以國家教育部門的相關(guān)規(guī)定和學(xué)校內(nèi)部考核辦法為準。如評估結(jié)果不合格，甲方應(yīng)在評估后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）制定改進措施，并提交甲方。七、解聘與終止1.解聘條件乙方如有嚴重違反學(xué)校規(guī)章制度或教育教學(xué)紀律的行為，甲方有權(quán)解除聘用合同。乙方如有嚴重失職、營私舞弊等行為，甲方有權(quán)解除聘用合同。2.終止條件雙方協(xié)商一致，可以終止聘用合同。如乙方提出離職申請，并符合國家規(guī)定的離職條件，聘用合同可終止。八、保密與爭議解決1.保密條款乙方應(yīng)保守學(xué)校的商業(yè)秘密和學(xué)生的個人信息，不得泄露給任何第三方。2.爭議解決雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違反學(xué)校規(guī)章制度或教育教學(xué)紀律的行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔違約責任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方個人信息、教學(xué)資料以及其他機密信息（包括但不限于教學(xué)計劃、學(xué)績等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：___