XXXX年停薪留職合同7篇

XXXX年停薪留職合同7篇篇1甲方（單位名稱）：______________________乙方（員工姓名）：______________________鑒于甲、乙雙方同意執(zhí)行停薪留職制度，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，雙方自愿平等地協(xié)商一致后，簽訂本合同，以明確雙方的權利與義務。一、合同目的與原則本合同旨在明確乙方在停薪留職期間的工作職責、權利保障及義務履行，確保雙方利益得到合法保護，遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則。二、停薪留職期限本合同停薪留職期限為XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、工作內(nèi)容與地點1.乙方在停薪留職期間，應按照甲方要求完成指定的任務或工作項目。2.具體工作內(nèi)容及要求：_______________________________________。3.工作地點：_______________________________________________。四、薪酬與福利1.停薪留職期間，乙方不享受甲方的工資及獎金分配。但甲方將依據(jù)相關規(guī)定支付社保及公積金等法定福利待遇。2.若乙方完成約定工作內(nèi)容或項目成果符合甲方要求，甲方可給予相應獎勵或補助。具體獎勵或補助辦法由雙方另行協(xié)商確定。五、權利與義務1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查，確保乙方履行合同約定的工作職責。2.乙方享有按約定獲得相應報酬的權利，同時應承擔完成約定工作的義務。3.停薪留職期間，乙方的人事關系、檔案管理等由甲方負責。乙方應按時參加甲方的各類活動，配合甲方進行相關管理。4.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密及技術秘密。六、違約責任1.若甲方未按照合同約定履行義務，應承擔由此給乙方造成的損失。2.若乙方在停薪留職期間違反合同約定或甲方規(guī)定，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并視情節(jié)輕重給予相應處理。七、合同解除與終止1.合同期滿，本合同自然終止。2.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。3.乙方在停薪留職期間有嚴重違紀、違法行為，甲方有權單方面解除合同。八、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________法定代表人（簽字）：_______________身份證號碼：_____________________聯(lián)系方式：_______________________聯(lián)系方式：_______________________日期：____年____月____日日期：____年____月____日篇2甲方（單位名稱）：____________________________乙方（員工姓名）：____________________________身份證號：__________________________________鑒于甲、乙雙方共同達成的協(xié)議，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在XXXX年期間停薪留職事宜達成如下合同：一、合同目的和原則甲乙雙方本著平等自愿的原則，同意乙方在XXXX年度內(nèi)停薪留職，以不影響甲方正常運營為前提，乙方在保留職務的同時暫停薪酬發(fā)放。本合同旨在明確雙方權益，規(guī)范雙方行為。二、停薪留職期限本合同停薪留職期限為XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。期滿后，乙方應按時回歸工作崗位。如需繼續(xù)停薪留職，應得到甲方書面同意并另行簽訂相關協(xié)議。三、工作職責與待遇安排停薪留職期間，乙方需遵守甲方的各項規(guī)章制度，不參與甲方的日常工作。同時甲方暫停向乙方支付薪酬及相關福利待遇。留職期間的社會保險費用（包括但不限于五險一金）由乙方自行承擔或雙方協(xié)商解決。若乙方需在甲方報銷社保相關費用，需提供完整合法的手續(xù)。此外，甲方將不再對乙方的工作績效進行考核及評定職稱等。乙方保留的職位僅為名義上的職務稱號，并不具備在崗員工的權利及待遇。乙方如在外從事其他工作或再就業(yè)等行為所引起的相關糾紛問題均由其本人承擔全部法律責任。乙方需在規(guī)定的留職時間內(nèi)復崗并保證完成職責工作，若未能復崗則視同違約并承擔相應責任。具體崗位和職責由雙方另行協(xié)商確定。四、保密義務與競業(yè)限制乙方在停薪留職期間仍應保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密，不得泄露甲方的商業(yè)秘密及其他重要信息給第三方。同時，乙方在停薪留職期間及期滿后一定期限內(nèi)（一般為兩年）不得在與甲方業(yè)務相競爭的其他單位從事相關工作或進行其他有損甲方利益的行為。若違反上述約定，乙方應承擔相應的法律責任。具體條款可另行簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議作為本合同的附件。五、合同解除與終止任何一方違反本合同約定，對方均有權解除合同。合同期滿且未獲續(xù)簽或雙方協(xié)商一致解除本合同，則本合同自然終止。合同解除或終止后，乙方應立即停止使用甲方的名義和一切資源，并辦理完所有工作交接手續(xù)。若因乙方原因造成甲方損失，乙方應承擔相應的賠償責任。合同解除后乙方的競業(yè)限制義務仍然有效。雙方可根據(jù)實際情況約定其他合同解除與終止的情形和相應處理方式。六、爭議解決與法律適用本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟解決爭議。本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方可根據(jù)實際情況約定其他爭議解決方式和法律適用條款。七、其他條款本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同未盡事宜可由雙方另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議作為本合同的附件。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。雙方可根據(jù)實際情況約定其他條款內(nèi)容及相關附件。篇3甲方（單位名稱）：___________________________乙方（姓名）：___________________________性別：____年齡：____歲身份證號碼：___________________________崗位職務：___________________________職稱：____注冊地址：___________________________郵編：____聯(lián)系方式：___________________________聯(lián)系人電話：___________________________電子郵箱地址：___________________________乙方停薪留職期間，為了明確雙方的權利和義務，根據(jù)相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同協(xié)議。一、停薪留職期限本合同協(xié)議停薪留職期限為XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。期滿后如雙方繼續(xù)合作則需簽訂新的合同協(xié)議。如未辦理新的合同協(xié)議或停薪留職手續(xù)而乙方繼續(xù)不在崗者，視為自動離職。在停薪留職期間，乙方不得私自以任何理由擅自回原單位上班或參與單位項目活動，否則視同違約。自動離職后原則上不再恢復原工作崗位或錄用為在職職工。甲方應辦理好相關手續(xù)，以保障乙方的合法權益。合同期內(nèi)如因乙方原因造成公司經(jīng)濟損失或者產(chǎn)生嚴重負面影響且未按規(guī)定承擔相應責任的，甲方有權隨時解除本協(xié)議要求乙方立即返崗上班或終止本協(xié)議并追究乙方違約責任和經(jīng)濟損失補償責任。二、工資待遇及福利待遇約定乙方停薪留職期間不再發(fā)放任何薪資福利等待遇；獎金等所有福利待遇也一并取消，全部歸在崗職工享有。停薪留職期間的社會保險費用及住房公積金等均由乙方個人繳納，一切福利待遇均按照正常在職人員所在單位規(guī)定的制度辦理；停薪留職期滿三個月后原則上重新上班處理人事關系及辦理社保手續(xù)等事宜。甲方為乙方保留人事關系及社保關系，乙方需承擔人事關系及社保關系的全部費用（包括單位繳納和個人繳納的全部費用）。如乙方自行在外辦理社保關系的所有費用由乙方自行承擔。篇4甲方（單位名稱）：___________________________乙方（員工姓名）：___________________________身份證號碼：___________________________鑒于甲、乙雙方的具體情況，根據(jù)有關法律法規(guī)和政策規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，就乙方停薪留職事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確乙方在停薪留職期間的權利、義務和職責，確保雙方權益得到合法保護。二、停薪留職期限停薪留職期限為XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。期滿后，乙方應按時歸崗，如因故不能按時歸崗，需提前一個月向甲方提出申請。三、工資待遇及福利1.停薪留職期間，乙方不享受甲方的工資增長、獎金及其他福利待遇。2.乙方在停薪留職期間的社會保險等費用自理。四、工作職責及要求乙方在停薪留職期間，應遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，不得從事有損甲方聲譽和利益的活動。同時，乙方應按時完成甲方交辦的其他任務。五、保密義務乙方在停薪留職期間及期滿后，應對在甲方任職期間獲知的甲方商業(yè)秘密、技術秘密及其他不宜公開的信息承擔保密義務。六、違約責任如乙方在停薪留職期間違反本協(xié)議約定或國家法律法規(guī)，甲方有權解除本協(xié)議并要求乙方承擔相應法律責任。七、爭議解決因本協(xié)議引起的爭議，雙方應首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議自雙方簽字（蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和政策執(zhí)行。甲方（蓋章）：___________________________法定代表人（簽字）：___________________________日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：___________________________日期：XXXX年XX月XX日篇5甲方（單位名稱）：______________________乙方（員工姓名）：______________________鑒于甲、乙雙方共同意愿，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下停薪留職合同協(xié)議：一、合同目的與原則本合同旨在明確甲、乙雙方在停薪留職期間的權益與義務，確保雙方權益得到合法保護，同時促進乙方在離職期間的自我提升與發(fā)展。本合同遵循平等、自愿、公平的原則簽訂。二、停薪留職期限本合同停薪留職期限為XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、雙方權益與義務1.甲方應按時足額支付乙方在停薪留職期間的社會保險費用，確保乙方社會保險待遇不受影響。2.乙方在停薪留職期間應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動，不得損害甲方聲譽及利益。3.乙方應積極提升自身能力，完成自我提升計劃，為將來的工作做好準備。4.乙方在停薪留職期間不得擅自到其他單位任職，如需兼職需提前書面告知甲方并征得甲方同意。5.乙方應按時完成甲方交辦的其他任務或工作。四、工資待遇與福利1.停薪留職期間，乙方不享受甲方的工資及獎金待遇。2.停薪留職期滿后，乙方重新回到甲方工作，工資待遇根據(jù)甲方規(guī)定重新核定。3.乙方在停薪留職期間的社會保險費用由乙方自行承擔。五、保密義務與競業(yè)限制1.乙方在停薪留職期間及之后，應對在甲方任職期間獲知的甲方商業(yè)秘密及其他機密信息承擔保密義務。2.乙方在停薪留職期間不得在與甲方業(yè)務相競爭的其他單位從事相關工作。六、合同解除與終止1.本合同在下列情況下可以解除：雙方協(xié)商一致；乙方違反國家法律、法規(guī)或甲方規(guī)定；甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整或解散。2.本合同在下列情況下可以終止：合同期限屆滿；乙方完成自我提升計劃并提前向甲方提出復工申請并得到甲方同意。七、違約責任如甲、乙雙方任一方違反本合同約定，應承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。八、爭議解決本合同在履行過程中發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他事項1.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。3.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：______________________日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：______________________日期：XXXX年XX月XX日篇6合同編號：[具體編號]甲方：[甲方名稱]乙方：[乙方名稱]根據(jù)甲方與乙方的協(xié)商，以及相關法律法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方在XXXX年度停薪留職事宜達成以下協(xié)議：一、合同目的本合同旨在明確乙方在停薪留職期間的職責、權利和義務，確保雙方權益得到合法保護。二、停薪留職期限本合同停薪留職期限為XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。三、工作內(nèi)容及地點乙方在停薪留職期間的主要工作內(nèi)容為：[具體工作內(nèi)容]。工作地點為：[具體地點]。四、薪資待遇與福利1.停薪留職期間，乙方不享受甲方的工資及獎金。2.除工資外，乙方在停薪留職期間將不享受甲方提供的任何其他福利待遇。五、保險及福利待遇安排雙方約定，停薪留職期間的社會保險由乙方自行承擔。乙方應按時繳納社會保險費用，確保個人社保權益不受影響。六、保密義務乙方在停薪留職期間及之后，應對在工作中獲知的甲方商業(yè)秘密及機密信息承擔保密義務，不得泄露或非法使用。七、知識產(chǎn)權歸屬雙方確認，在停薪留職期間乙方所創(chuàng)作的與甲方業(yè)務相關的知識產(chǎn)權歸屬于甲方。八、行為規(guī)范及責任追究乙方在停薪留職期間應遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度以及職業(yè)道德準則。如因乙方原因造成甲方損失，乙方應承擔相應的法律責任和經(jīng)濟賠償。九、合同的變更與解除本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除。變更或解除合同應當采用書面形式，并由雙方簽字蓋章。十、爭議解決方式如雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。十一、其他約定[其他具體約定事項]十二、附則1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：[甲方公章]法定代表人（簽字）：[甲方法人手寫簽名]乙方（簽字）：[乙方手寫簽名]日期：XXXX年XX月XX日篇7甲方（單位名稱）：____________________乙方（員工姓名）：____________________身份證號碼：_________________________鑒于甲、乙雙方同意，根據(jù)甲方有關停薪留職的政策規(guī)定，雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本停薪留職合同。本合同的目的是為了明確甲、乙雙方在停薪留職期間的權利和義務，保護雙方的合法權益。一、停薪留職期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限為XX年。二、停薪留職期間的管理和待遇1.乙方在停薪留職期間，甲方不對乙方進行日?？记诠芾?，但乙方必須遵守甲方的相關規(guī)章制度，不得損害甲方的形象和利益。2.乙方在停薪留職期間，不享受