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招工合同免責(zé)協(xié)議?甲方(招工方):名稱:[招工方公司全稱]統(tǒng)一社會信用代碼:[具體代碼]法定代表人:[姓名]地址:[公司地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]乙方(應(yīng)聘方):姓名:[乙方姓名]性別:[性別]身份證號碼:[身份證號]地址:[常住地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]鑒于甲方有招工需求,乙方有意應(yīng)聘相關(guān)工作崗位,甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商,就乙方應(yīng)聘甲方工作崗位事宜,依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,達(dá)成如下免責(zé)協(xié)議:一、工作崗位及工作內(nèi)容1.工作崗位:[具體崗位名稱]2.工作內(nèi)容:乙方同意按照甲方要求,在[工作地點]從事與上述崗位相關(guān)的工作任務(wù),具體工作內(nèi)容包括但不限于[詳細(xì)列舉工作任務(wù)]。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理,按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。二、工作期限1.本協(xié)議自[起始日期]起生效,至[結(jié)束日期]止。2.協(xié)議期滿后,雙方如無異議,則自動延續(xù)[延續(xù)時長]。如有一方希望終止協(xié)議,需提前[通知期限]書面通知對方。三、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn),對乙方進(jìn)行合理的工作安排和調(diào)整。有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核,依據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。在乙方違反甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時,有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,包括但不限于警告、罰款、解除協(xié)議等。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品,保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照約定向乙方支付勞動報酬,工資待遇為[具體薪資結(jié)構(gòu)及金額,如基本工資每月[x]元+績效獎金根據(jù)考核情況發(fā)放等]。工資發(fā)放時間為每月[具體日期],如遇節(jié)假日則提前至最近的工作日發(fā)放。為乙方繳納法律法規(guī)規(guī)定的各項社會保險費用,乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)手續(xù),提供必要的個人信息。對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育培訓(xùn),提高乙方的工作能力和安全意識。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件、勞動保護(hù)用品,并按時支付勞動報酬。有權(quán)享受國家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括但不限于法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假等。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。2.義務(wù)乙方應(yīng)如實向甲方提供個人信息,包括但不限于身份證、學(xué)歷證書、工作經(jīng)歷等相關(guān)資料,并保證所提供信息的真實性、合法性和完整性。如因乙方提供虛假信息導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)以及甲方依法制定的各項規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)信息、技術(shù)資料、客戶資料等。如有違反,乙方應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的全部損失。乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。在工作過程中,應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,確保工作安全。如因乙方自身原因?qū)е鹿ぷ魇д`或安全事故,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。乙方在工作期間,應(yīng)遵守職業(yè)道德,不得從事任何損害甲方利益的行為。如乙方與其他單位存在勞動關(guān)系或兼職情況,應(yīng)提前告知甲方,并保證不會因此影響本協(xié)議的履行。如因乙方兼職行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。四、免責(zé)條款(一)一般免責(zé)情形1.乙方在工作過程中,如因自身故意或重大過失導(dǎo)致的人身傷害、財產(chǎn)損失等事故,由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。但甲方存在故意或重大過失的除外。2.乙方在完成工作任務(wù)過程中,因不可抗力因素(如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等)導(dǎo)致的無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況,造成乙方人身傷害或甲方財產(chǎn)損失的,雙方互不承擔(dān)賠償責(zé)任。但雙方應(yīng)及時采取合理措施減少損失,并相互協(xié)助處理相關(guān)事宜。3.乙方在非工作時間或非工作場所內(nèi)發(fā)生的任何人身傷害、財產(chǎn)損失等事件,與甲方無關(guān),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。但乙方能夠證明該事件與甲方存在直接關(guān)聯(lián)的除外。(二)特殊免責(zé)情形1.工傷免責(zé)乙方已充分了解并自愿承擔(dān)在工作過程中可能發(fā)生的工傷風(fēng)險。若乙方在工作期間發(fā)生工傷事故,甲方將按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,積極協(xié)助乙方進(jìn)行救治,并按照工傷保險相關(guān)規(guī)定辦理理賠手續(xù)。如甲方已為乙方足額繳納工傷保險費,乙方所獲得的工傷保險賠償不足以彌補其全部損失的,乙方同意放棄要求甲方承擔(dān)超出工傷保險賠償部分的權(quán)利,雙方明確約定甲方不再承擔(dān)額外的賠償責(zé)任。若甲方未為乙方繳納工傷保險費,甲方將按照國家法律法規(guī)規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付費用。但乙方同意,在甲方支付相應(yīng)費用后,乙方不再就工傷事故向甲方主張任何其他賠償權(quán)利,包括但不限于要求甲方承擔(dān)醫(yī)療費、誤工費、護(hù)理費、傷殘補助金等全部賠償責(zé)任。2.第三方侵權(quán)免責(zé)在工作過程中,若因第三方的侵權(quán)行為導(dǎo)致乙方人身傷害或財產(chǎn)損失,乙方應(yīng)首先向第三方主張賠償權(quán)利。甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方提供相關(guān)證據(jù)和信息,配合乙方進(jìn)行維權(quán)。若乙方通過法律途徑獲得第三方的賠償后,仍有損失未得到彌補的,乙方同意放棄要求甲方承擔(dān)剩余損失賠償責(zé)任的權(quán)利,雙方明確約定甲方不再承擔(dān)任何賠償責(zé)任。若乙方因故意或重大過失導(dǎo)致第三方侵權(quán)行為的發(fā)生,乙方應(yīng)自行承擔(dān)全部責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。同時,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)處理與第三方之間的糾紛,并承擔(dān)因此給甲方造成的一切損失。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬、提供工作條件或繳納社會保險費用等,甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償乙方因此遭受的損失。乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付拖欠的勞動報酬及經(jīng)濟(jì)補償。2.若乙方違反本協(xié)議約定,未如實提供個人信息、違反甲方規(guī)章制度、泄露甲方商業(yè)秘密、兼職影響工作或未完成工作任務(wù)等,乙方應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]。違約金不足以彌補甲方損失的,乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的全部損失。甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方返還已支付的勞動報酬及相關(guān)費用。3.任何一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù),應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體金額],并賠償對方因此遭受的全部損失。如因違約行為給第三方造成損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.雙方違反本協(xié)議約定的其他條款,應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償對方因此遭受的損失。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,如補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的,以補充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方(蓋章):__________________法定代表
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