轉(zhuǎn)正協(xié)議與勞務(wù)合同_第1頁(yè)
轉(zhuǎn)正協(xié)議與勞務(wù)合同_第2頁(yè)
轉(zhuǎn)正協(xié)議與勞務(wù)合同_第3頁(yè)
轉(zhuǎn)正協(xié)議與勞務(wù)合同_第4頁(yè)
轉(zhuǎn)正協(xié)議與勞務(wù)合同_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩4頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

轉(zhuǎn)正協(xié)議與勞務(wù)合同?甲方(用人單位):名稱(chēng):______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于乙方已在甲方處工作一定期限,現(xiàn)雙方就乙方轉(zhuǎn)正及建立勞務(wù)關(guān)系事宜,經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限及試用期情況說(shuō)明1.合同期限本勞務(wù)合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期情況乙方自____年__月__日起在甲方處開(kāi)始試用,試用期至____年__月__日止。乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)經(jīng)甲方考核評(píng)估,符合甲方轉(zhuǎn)正要求,現(xiàn)雙方協(xié)商一致確定乙方于____年__月__日正式轉(zhuǎn)正。二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任________________崗位(工種)工作,具體工作內(nèi)容為:______________________(詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和任務(wù),包括但不限于工作目標(biāo)、工作流程、工作成果要求等)。2.工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)_____________________(明確具體的工作地點(diǎn),如有多個(gè)工作地點(diǎn),應(yīng)分別列出)。甲方可根據(jù)工作需要及乙方工作表現(xiàn),在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間甲方實(shí)行______________________工時(shí)制度(如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工時(shí)制、綜合計(jì)算工時(shí)制等)。標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制下,乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),每周至少休息1天。不定時(shí)工時(shí)制下,乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要靈活安排,但甲方應(yīng)確保乙方的休息休假權(quán)利得到保障。綜合計(jì)算工時(shí)制下,乙方的工作時(shí)間以______為周期進(jìn)行計(jì)算,平均每日工作時(shí)間和平均每周工作時(shí)間應(yīng)符合法律規(guī)定。2.休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利,具體休假天數(shù)及安排按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及甲方公司規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬乙方轉(zhuǎn)正后的勞務(wù)報(bào)酬為每月人民幣_(tái)_____元(大寫(xiě)______元整)。甲方可根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、工作表現(xiàn)及公司經(jīng)營(yíng)狀況,對(duì)乙方的勞務(wù)報(bào)酬進(jìn)行調(diào)整,但應(yīng)提前通知乙方。2.支付方式甲方于每月______日以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬。如遇節(jié)假日或休息日,則提前至最近的工作日支付。甲方應(yīng)將勞務(wù)報(bào)酬支付至乙方以下指定銀行賬戶:開(kāi)戶銀行:____________________銀行賬號(hào):____________________戶名:____________________五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,乙方應(yīng)予以配合并提供必要的個(gè)人信息及資料。乙方應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳納部分,由甲方從乙方勞務(wù)報(bào)酬中代扣代繳。2.福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇,具體包括但不限于:______________________(詳細(xì)列舉甲方提供的其他福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)等)。六、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核。要求乙方按照本合同約定及甲方工作安排,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作表現(xiàn)等因素,調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及勞務(wù)報(bào)酬。在乙方違反法律法規(guī)、公司規(guī)章制度或本合同約定時(shí),有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施,包括但不限于警告、罰款、解除合同等。義務(wù)按照本合同約定,按時(shí)足額支付乙方勞務(wù)報(bào)酬及提供相應(yīng)的福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助乙方提升工作能力和業(yè)務(wù)水平。依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,并協(xié)助乙方辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。保守乙方的個(gè)人隱私及商業(yè)秘密,不得向任何第三方泄露乙方在工作過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息。2.乙方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利按照本合同約定,獲得勞務(wù)報(bào)酬及享受相應(yīng)的福利待遇。要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,保障自身在工作過(guò)程中的安全與健康。對(duì)甲方的工作安排、管理方式等提出意見(jiàn)和建議。在自身合法權(quán)益受到侵害時(shí),有權(quán)向甲方提出異議或通過(guò)合法途徑維護(hù)自己的權(quán)益。義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方公司規(guī)章制度,誠(chéng)實(shí)守信,履行職業(yè)道德。按照本合同約定及甲方工作安排,認(rèn)真履行工作職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。接受甲方的管理、監(jiān)督和考核,積極配合甲方的工作,不斷提升工作能力和業(yè)務(wù)水平。保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息,不得在未經(jīng)甲方書(shū)面同意的情況下,向任何第三方泄露或使用。如因乙方原因造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、培訓(xùn)與服務(wù)期1.培訓(xùn)情況甲方根據(jù)乙方工作崗位需求及個(gè)人發(fā)展情況,為乙方提供相關(guān)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于:______________________(詳細(xì)列舉培訓(xùn)的具體內(nèi)容)。2.服務(wù)期約定乙方接受甲方提供的上述培訓(xùn)后,應(yīng)按照雙方約定的服務(wù)期為甲方服務(wù)。服務(wù)期自乙方完成培訓(xùn)之日起______年。3.違約責(zé)任若乙方在服務(wù)期內(nèi)提前解除本合同或違反服務(wù)期約定,應(yīng)向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額為甲方為乙方培訓(xùn)所支付的全部費(fèi)用,包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等。同時(shí),乙方應(yīng)返還甲方已支付的與未履行服務(wù)期相對(duì)應(yīng)的勞務(wù)報(bào)酬。八、保密與競(jìng)業(yè)限制1.保密條款乙方在工作期間及離職后,均應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息予以保密。未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得向任何第三方泄露或使用甲方的機(jī)密信息。本條款所指的商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、客戶名單、銷(xiāo)售渠道、財(cái)務(wù)信息等;技術(shù)秘密包括但不限于甲方的專(zhuān)利技術(shù)、專(zhuān)有技術(shù)、技術(shù)研發(fā)資料等;其他機(jī)密信息包括但不限于甲方的內(nèi)部管理制度、業(yè)務(wù)計(jì)劃、會(huì)議紀(jì)要等。2.競(jìng)業(yè)限制條款雙方約定,在乙方離職后的______年內(nèi),乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)在乙方離職后的競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi),按照每月人民幣_(tái)_____元(大寫(xiě)______元整)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按月支付,甲方于每月______日以貨幣形式支付給乙方。若乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金數(shù)額為乙方離職前一年勞務(wù)報(bào)酬總額的______倍。同時(shí),乙方應(yīng)返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。2.合同解除雙方協(xié)商一致解除:經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。乙方解除:乙方提前______日以書(shū)面形式通知甲方,可以解除本合同。但乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方即可解除合同。若乙方違反本合同約定或法律法規(guī)規(guī)定提前解除合同,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方解除:若乙方存在下列情形之一,甲方有權(quán)解除本合同:在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的;被依法追究刑事責(zé)任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方解除合同的程序:甲方依據(jù)上述情形解除本合同的,應(yīng)提前______日以書(shū)面形式通知乙方,并說(shuō)明解除合同的理由。3.合同終止有下列情形之一的,本合同終止:本合同期滿的;乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;甲方被依法宣告破產(chǎn)的;甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.合同解除或終止后的手續(xù)辦理合同解除或終止后,雙方應(yīng)按照法律法規(guī)及甲方公司規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于工作交接、離職證明開(kāi)具、工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)減員等。乙方應(yīng)在離職前完成工作交接,歸還甲方的財(cái)物及文件資料等。甲方應(yīng)在乙方完成工作交接后的______日內(nèi),辦理完畢工資結(jié)算及離職手續(xù)。十、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定按時(shí)足額支付乙方勞務(wù)報(bào)酬或提供福利待遇,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)、完成工作任務(wù)或違反甲方公司規(guī)章制度,甲方有權(quán)要求乙方限期改正,并可根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。若乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.若乙方違反本合同約定的保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款,應(yīng)按照本合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十一、爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本合同未盡事宜,按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方公司規(guī)章制度執(zhí)行。本合同的附件、補(bǔ)充協(xié)議等與本合同具有同等法律效力。2

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論