2023年社區(qū)工作者面試題目

2023年社區(qū)工作者面試題目

社區(qū)工作者面試的常見題目

1、單位讓你組織個(gè)會(huì)議你如何組織

2、單位同事和你有矛盾在領(lǐng)導(dǎo)面前打你的小報(bào)告，你怎么看待這個(gè)事情

3、單位舉行紅五月歌音比賽，你如果是組織者，你該如何組織

天津社區(qū)工作者面試經(jīng)典題目

1.介紹一下自己，說說自己的優(yōu)點(diǎn)，缺點(diǎn)，愛好

2.如何接電話

3.社區(qū)待遇不高，你怎么看待

4.怎么組織開會(huì)

5.領(lǐng)導(dǎo)在公開場(chǎng)合對(duì)你進(jìn)行了不公正的批評(píng)，你怎么辦

重慶市大渡口區(qū)2023年社區(qū)工作者面試題目3題

1、自我介紹

2、你了解社區(qū)居委會(huì)工作嗎？

3、你從事社區(qū)工作的優(yōu)勢(shì)與不足?

4、你將來打算如何干？

5、你的領(lǐng)導(dǎo)作出了一個(gè)錯(cuò)誤的決定，你怎么辦？

6、一個(gè)居民來辦事，領(lǐng)導(dǎo)不在，你怎么辦。

7、有人說腐-敗是經(jīng)濟(jì)的潤(rùn)滑劑，你怎么看？

8、城市有許多外來人口、作為社區(qū)工作者你怎樣做好外來人口的管理和教

育工作？

9、你對(duì)社會(huì)工作有什么看法？

10、領(lǐng)導(dǎo)安排你和同事去做件事，而這個(gè)同事不想和你去，你怎么辦？

11、外省有考察團(tuán)來你們社區(qū)考察，你怎么接待？

12、你認(rèn)為社區(qū)孤寡老人最缺少的是什么？

13、你認(rèn)為你是否能做好社區(qū)工作？

14、你被提撥后，你的2個(gè)同事，其中一個(gè)對(duì)你很好，另一個(gè)對(duì)你不好，

你怎么辦？

15、作為一名城-管干部，上面安排你到公共戶單位種樹、搞綠化，可是公

共戶單位不給你搞，你怎么辦？

16、你覺得社區(qū)工作能否體現(xiàn)你的人生價(jià)值？

常見的2023年社區(qū)工作者面試題目

1.你單位有一個(gè)新同事，來自某出名大學(xué)，平時(shí)工作比較差，辦事拖過，

做工作經(jīng)常出錯(cuò)，現(xiàn)在單位領(lǐng)導(dǎo)讓你和他共同完成一件比較緊急的事情，你該怎

么做？

【參考答案】

領(lǐng)導(dǎo)交代的工作是比較緊急的，所以我會(huì)和新同事一起全力以赴地按時(shí)完

成工作任務(wù)。至于這位新同事的這種情況，我覺得也書正常，這是部分剛剛走入

社會(huì)的大學(xué)生常存在的問題。尺有所短寸有所長(zhǎng)，關(guān)鍵是和合理安排工作，揚(yáng)長(zhǎng)

避短。

首先，必須對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交代的這項(xiàng)工作進(jìn)行分類，進(jìn)行合理的安排，讓新同事

負(fù)責(zé)他自己認(rèn)為能夠完成的部分，然后再把自己所要辦的事情進(jìn)行分類整理，爭(zhēng)

取能夠在第一時(shí)間辦完。

其次，對(duì)于新來的同事，可能是對(duì)工作業(yè)務(wù)和一些流程還不夠熟悉，造成

對(duì)工作當(dāng)中的失誤之處認(rèn)識(shí)不足，經(jīng)驗(yàn)不夠豐富，也有可能因?yàn)樽约旱膫€(gè)性比較

突出造成了誤解，在工作中我們要積極的和同事進(jìn)行溝通，尊重同事的想法，但

是新同事既然選擇了他自己認(rèn)為能夠獨(dú)立完成的任務(wù)，那么我們就必須相信他能

夠完成這部分的任務(wù)，但是為了充分保證任務(wù)的完成質(zhì)量，我還是需要在完成自

己工作的時(shí)候適當(dāng)?shù)仃P(guān)心他那部分任務(wù)的完成情況，一旦出現(xiàn)任何差錯(cuò)的時(shí)候及

時(shí)地幫助他進(jìn)行糾正，但在實(shí)行的時(shí)候還是必須注意自己的方式和方法以免打消

同事的工作積極性。

新同事是名牌大學(xué)的畢業(yè)生，他本身的理論知識(shí)肯定也是極其豐富的，我

也能從他身上學(xué)習(xí)到很多有用的東西。我相信只有大家能夠互相理解，互相尊重,

我們的任務(wù)一定能夠按時(shí)完成。并且在以后的工作中互相學(xué)習(xí)，共同提高。

最后，在工作完成之后及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，說明完成的情況與結(jié)果，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)

提出意見，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見及時(shí)的進(jìn)行修改或者調(diào)整。

2、現(xiàn)在有些人收入比社區(qū)工作者高，有些人心理不平衡了，你怎么看？

【參考解析】

第一，有些人收入比社區(qū)工作者高，這是正?，F(xiàn)象。如果社區(qū)工作者成了

高收入階層，才是不正常的。從發(fā)達(dá)國(guó)家的現(xiàn)狀來看，社區(qū)工作者的.工資要低

于企業(yè)管理人員的工資。我國(guó)社區(qū)工作者的工資標(biāo)準(zhǔn)也是參照企業(yè)員工的平均工

資水平來制定的;第二，社區(qū)工作者的工作要比企業(yè)員工穩(wěn)定，因此他們的工資

水平要略低于企業(yè)員工一高薪和穩(wěn)定不可兼得，必然要犧牲一方面，這是國(guó)家調(diào)

節(jié)收入，保證社會(huì)公正的一個(gè)原則。如果社區(qū)工作者又要求穩(wěn)，又要高薪，這對(duì)

其他人來說是不公平的;第三，認(rèn)為社區(qū)工作者應(yīng)該成為高薪階層，見其他人收

入高于社區(qū)工作作者，心里就不平衡一這實(shí)際上是“官本位”思想在作怪。封建

社會(huì)里有“千里為官只為財(cái)”的說法，而社會(huì)主義的社區(qū)工作者在適當(dāng)