




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
實習協(xié)議模板二零二五年甲方(實習單位):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(實習生):乙方姓名:______乙方身份證號碼:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、實習內(nèi)容與要求1.實習崗位與職責乙方將在甲方提供的______崗位上進行實習,具體職責包括______(詳細說明)。甲方將為乙方提供必要的培訓和工作指導,以確保乙方能夠順利完成實習任務。2.實習期限本實習協(xié)議期限為______個月,自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方應按甲方要求完成實習任務,不得無故提前或延期結(jié)束實習。二、實習待遇與條件1.實習工資甲方將按照國家相關(guān)法律法規(guī)和實習協(xié)議的約定,支付乙方每月______元的實習工資。實習工資支付方式為______(如:每月支付、按周支付等)。2.工作條件甲方將為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境,包括但不限于辦公設備、工作場所等。甲方應保障乙方的人身安全和健康,提供必要的安全防護措施。三、實習管理與考核1.實習管理乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。甲方將定期對乙方進行實習考核,考核內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、技能提升等。2.考核結(jié)果實習期滿后,甲方將根據(jù)乙方的實習表現(xiàn)和考核結(jié)果,出具實習鑒定報告。若乙方實習表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方將優(yōu)先考慮乙方留用或推薦就業(yè)。四、協(xié)議終止與解除1.協(xié)議終止本實習協(xié)議期滿后自動終止。如有特殊情況,雙方可協(xié)商一致終止本協(xié)議。2.協(xié)議解除任何一方違反本協(xié)議約定,另一方有權(quán)解除本協(xié)議。協(xié)議解除后,雙方應按照約定處理相關(guān)事宜。五、雙方權(quán)利與義務1.甲方權(quán)利與義務權(quán)利:有權(quán)對乙方在實習期間的表現(xiàn)進行監(jiān)督和評價。有權(quán)根據(jù)實習情況調(diào)整實習內(nèi)容和工作安排。義務:為乙方提供實習所需的指導和幫助。保障乙方的人身安全和健康。2.乙方權(quán)利與義務權(quán)利:有權(quán)要求甲方提供實習所需的設備和資料。有權(quán)獲得實習期間的勞動報酬。義務:遵守實習單位的規(guī)章制度。完成實習任務,努力提升自己的專業(yè)技能。六、實習考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方進行考核,考核內(nèi)容包括實習表現(xiàn)、工作態(tài)度、技能提升等。甲方將根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行評價。2.評價標準評價標準以本實習協(xié)議約定的實習要求以及國家相關(guān)標準為準。評價結(jié)果將作為乙方實習結(jié)束后的鑒定依據(jù)。七、實習結(jié)束與后續(xù)1.實習結(jié)束實習期滿后,乙方應按照甲方的要求完成實習報告。甲方將為乙方出具實習鑒定報告。2.后續(xù)事宜實習結(jié)束后,雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商后續(xù)的合作事宜。若乙方表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方將優(yōu)先考慮乙方留用或推薦就業(yè)。八、協(xié)議終止與解除1.協(xié)議終止本實習協(xié)議期滿后自動終止。如有特殊情況,雙方可協(xié)商一致終止本協(xié)議。2.協(xié)議解除任何一方違反本協(xié)議約定,另一方有權(quán)解除本協(xié)議。協(xié)議解除后,雙方應按照約定處理相關(guān)事宜。九、實習協(xié)議的變更與解除1.變更本實習協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本實習協(xié)議的組成部分,具有與本實習協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本實習協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本實習協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為,另一方有權(quán)解除本實習協(xié)議,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本實習協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導致無法履行實習協(xié)議義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時長),雙方應協(xié)商解決實習協(xié)議的履行問題,如變更實習內(nèi)容或解除實習協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本實習協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在實習協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息(包括但不限于實習內(nèi)容、實習成果等)予以保密。2.保密期限保密期限自實習協(xié)議簽訂之日起至實習協(xié)議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、實習協(xié)議的生效與有效期1.生效本實習協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本實習協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年專利代理人資格證的考察內(nèi)容試題及答案
- 發(fā)掘潛力衛(wèi)生管理證書考試試題及答案
- 2024年衛(wèi)生管理證書考試相關(guān)領(lǐng)域知識拓展試題及答案
- 光電工程師證書考試行業(yè)分析試題及答案
- 分析考點護士資格證考試的試題及答案
- 企業(yè)專利布局的市場分析與策略試題及答案
- 2025-2026學年18 從刺激到反應教學設計及反思
- 小羊找家(教學設計)-2024-2025學年冀少版(2012)五年級上冊音樂
- 2024年專利代理人考試學習心態(tài)調(diào)整試題及答案
- 專利申請中的時間管理技巧試題及答案
- 第6課 隋唐時期的中外文化交流 【公開課一等獎創(chuàng)新教學設計】-【教學評一體化】大單元整體教學
- 幼教培訓課件:《幼兒園思維共享的組織與實施》
- DB37-T 1639.18-2021 山東省重點工業(yè)產(chǎn)品用水定額 第18部分:金屬礦采選業(yè)重點工業(yè)產(chǎn)品
- 青貯飼料購銷合同的注意事項
- 2024-2025學年廣東省廣州市越秀區(qū)九年級(上)期末英語試卷
- 2025年全球及中國汽車座椅腿托行業(yè)頭部企業(yè)市場占有率及排名調(diào)研報告
- 水平衡測試或用水合理性分析報告范文
- 《電子線路CAD教程-基于Altium Designer平臺》課件第7章 PCB設計基礎
- 2025年保密知識試題庫附參考答案(精練)
- 四年級小數(shù)簡便運算100道
- 【遼海版】《綜合實踐活動》八年級下冊4.2暢想智能新生活·設計智能電器
評論
0/150
提交評論