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文檔簡(jiǎn)介
2024年福建事業(yè)單位考試注意事項(xiàng)試題及答案姓名:____________________
一、多項(xiàng)選擇題(每題2分,共20題)
1.福建省事業(yè)單位實(shí)行崗位管理制度,以下關(guān)于崗位設(shè)置的說(shuō)法正確的是:
A.崗位分為管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位
B.崗位分為正高級(jí)、副高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)崗位
C.崗位設(shè)置應(yīng)根據(jù)事業(yè)單位的性質(zhì)、規(guī)模、發(fā)展需要和崗位工作量等因素綜合考慮
D.崗位設(shè)置應(yīng)遵循精簡(jiǎn)高效、按需設(shè)崗的原則
2.事業(yè)單位工作人員考核的內(nèi)容主要包括:
A.德育考核
B.業(yè)務(wù)水平考核
C.工作能力考核
D.工作態(tài)度考核
3.福建省事業(yè)單位工資包括:
A.基本工資
B.職務(wù)工資
C.津補(bǔ)貼
D.保險(xiǎn)福利
4.事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)遵守下列哪項(xiàng)職業(yè)道德?
A.遵守國(guó)家法律法規(guī)
B.遵守職業(yè)道德規(guī)范
C.尊重社會(huì)公德
D.尊重同事,團(tuán)結(jié)協(xié)作
5.福建省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)當(dāng)遵循下列哪項(xiàng)原則?
A.公開(kāi)、公平、公正
B.嚴(yán)格考核,擇優(yōu)錄用
C.注重綜合素質(zhì)
D.優(yōu)先錄用本地區(qū)高校畢業(yè)生
6.事業(yè)單位工作人員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列哪些條件?
A.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,具有良好的思想政治素質(zhì)
B.工作表現(xiàn)突出,有較強(qiáng)的組織管理能力和業(yè)務(wù)能力
C.具有相應(yīng)職務(wù)的任職資格
D.連續(xù)兩年年度考核為優(yōu)秀
7.福建省事業(yè)單位工資調(diào)整的依據(jù)是:
A.工作績(jī)效
B.工作年限
C.學(xué)歷水平
D.工作崗位
8.事業(yè)單位工作人員因工作調(diào)動(dòng)、退休等原因離開(kāi)工作崗位,應(yīng)當(dāng)按照下列哪項(xiàng)規(guī)定辦理手續(xù)?
A.依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理
B.依照事業(yè)單位章程辦理
C.依照單位負(fù)責(zé)人決定辦理
D.依照雙方協(xié)商一致辦理
9.福建省事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)參加下列哪項(xiàng)保險(xiǎn)?
A.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.基本醫(yī)療保險(xiǎn)
C.工傷保險(xiǎn)
D.失業(yè)保險(xiǎn)
10.事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)遵守下列哪項(xiàng)工作紀(jì)律?
A.嚴(yán)守工作紀(jì)律,不得遲到、早退
B.嚴(yán)格執(zhí)行工作計(jì)劃,提高工作效率
C.遵守保密規(guī)定,不得泄露國(guó)家秘密
D.積極參與單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)
11.福建省事業(yè)單位招聘工作人員的招聘范圍包括:
A.福建省戶籍人員
B.非福建省戶籍人員
C.國(guó)外留學(xué)回國(guó)人員
D.應(yīng)屆高校畢業(yè)生
12.事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)參加下列哪項(xiàng)培訓(xùn)?
A.職業(yè)技能培訓(xùn)
B.繼續(xù)教育
C.政治理論培訓(xùn)
D.專業(yè)技能培訓(xùn)
13.福建省事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)參加下列哪項(xiàng)民主管理?
A.單位職工代表大會(huì)
B.工會(huì)
C.職工之家
D.職工委員會(huì)
14.事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)參加下列哪項(xiàng)政治學(xué)習(xí)?
A.黨員大會(huì)
B.黨組會(huì)議
C.支部會(huì)議
D.全體職工大會(huì)
15.福建省事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)遵守下列哪項(xiàng)廉潔自律規(guī)定?
A.不得收受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、消費(fèi)卡等
B.不得利用職務(wù)之便謀取私利
C.不得利用職權(quán)為他人謀取利益
D.不得參加賭博、嫖娼等違法犯罪活動(dòng)
16.福建省事業(yè)單位招聘工作人員應(yīng)當(dāng)公布下列哪些信息?
A.招聘崗位及數(shù)量
B.招聘條件及要求
C.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
D.考試時(shí)間及地點(diǎn)
17.事業(yè)單位工作人員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)參加下列哪項(xiàng)考試?
A.任職資格考試
B.職稱資格考試
C.晉升考試
D.任職考察
18.福建省事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)參加下列哪項(xiàng)民主評(píng)議?
A.工作評(píng)議
B.考核評(píng)議
C.評(píng)議監(jiān)督
D.評(píng)議問(wèn)責(zé)
19.事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)參加下列哪項(xiàng)培訓(xùn)?
A.黨政干部培訓(xùn)
B.業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)
C.黨員培訓(xùn)
D.干部培訓(xùn)
20.福建省事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)遵守下列哪項(xiàng)規(guī)定?
A.遵守國(guó)家法律法規(guī)
B.遵守職業(yè)道德規(guī)范
C.尊重社會(huì)公德
D.尊重同事,團(tuán)結(jié)協(xié)作
姓名:____________________
二、判斷題(每題2分,共10題)
1.福建省事業(yè)單位實(shí)行崗位管理,崗位等級(jí)與公務(wù)員職務(wù)等級(jí)相對(duì)應(yīng)。()
2.事業(yè)單位工作人員年度考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格四個(gè)等級(jí)。()
3.事業(yè)單位工作人員工資調(diào)整,按照國(guó)家規(guī)定和事業(yè)單位實(shí)際情況進(jìn)行。()
4.事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)參加國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),單位按照國(guó)家規(guī)定繳納保險(xiǎn)費(fèi)。()
5.事業(yè)單位工作人員晉升職務(wù),應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的學(xué)歷和資歷條件。()
6.事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員,應(yīng)當(dāng)確保所有應(yīng)聘者都有同等的機(jī)會(huì)。()
7.事業(yè)單位工作人員因工作需要,可以在單位內(nèi)部進(jìn)行調(diào)動(dòng)。()
8.事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)保守國(guó)家秘密和單位秘密,不得泄露。()
9.福建省事業(yè)單位工作人員晉升職務(wù),應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)民主推薦和公開(kāi)選拔。()
10.事業(yè)單位工作人員在試用期內(nèi),可以隨時(shí)提出辭職。()
姓名:____________________
三、簡(jiǎn)答題(每題5分,共4題)
1.簡(jiǎn)述福建省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的原則。
2.簡(jiǎn)述福建省事業(yè)單位工作人員考核的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。
3.簡(jiǎn)述福建省事業(yè)單位工資調(diào)整的主要依據(jù)。
4.簡(jiǎn)述福建省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的基本程序。
姓名:____________________
四、論述題(每題10分,共2題)
1.結(jié)合福建省事業(yè)單位的實(shí)際,論述如何加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員的職業(yè)道德建設(shè)。
2.分析福建省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。
試卷答案如下:
一、多項(xiàng)選擇題
1.ACD
2.ABCD
3.ABCD
4.ABCD
5.ABC
6.ABCD
7.ABCD
8.A
9.ABCD
10.ABCD
11.ABCD
12.ABCD
13.ACD
14.AC
15.ABCD
16.ABCD
17.AC
18.ABC
19.ABCD
20.ABCD
二、判斷題
1.×
2.√
3.√
4.√
5.√
6.√
7.√
8.√
9.√
10.×
三、簡(jiǎn)答題
1.福建省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的原則包括:依法設(shè)置、按需設(shè)崗、科學(xué)合理、分類管理、動(dòng)態(tài)調(diào)整等。
2.福建省事業(yè)單位工作人員考核的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)包括:政治素質(zhì)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度等,考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)與崗位職責(zé)和工作目標(biāo)相一致。
3.福建省事業(yè)單位工資調(diào)整的主要依據(jù)包括:國(guó)家工資政策、事業(yè)單位性質(zhì)、崗位等級(jí)、工作績(jī)效、物價(jià)水平等。
4.福建省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的基本程序包括:發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、考試與考核、體檢與考察、公示與聘用等。
四、論述題
1.加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員的職業(yè)道德建設(shè),可以從以下幾個(gè)方面入手:加強(qiáng)職業(yè)道德教育,提高道德認(rèn)識(shí);完善制度約束,規(guī)范職業(yè)行為;樹(shù)立先進(jìn)典型,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用;強(qiáng)化監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。
2.福建省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的現(xiàn)狀及
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