統(tǒng)籌規(guī)劃福建事業(yè)單位考試試題及答案

統(tǒng)籌規(guī)劃福建事業(yè)單位考試試題及答案姓名：____________________

一、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共20題）

1.福建省事業(yè)單位的主要職能包括：

A.提供公共服務(wù)

B.承擔(dān)社會(huì)管理職能

C.組織經(jīng)濟(jì)建設(shè)

D.實(shí)施科教興國(guó)戰(zhàn)略

2.福建省事業(yè)單位改革的目標(biāo)是：

A.優(yōu)化結(jié)構(gòu)

B.轉(zhuǎn)變職能

C.增強(qiáng)活力

D.提高效益

3.福建省事業(yè)單位分類改革中，將事業(yè)單位分為：

A.行政類

B.事業(yè)類

C.企業(yè)類

D.公益類

4.福建省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的原則有：

A.因事設(shè)崗

B.按崗定人

C.按崗定責(zé)

D.按崗定酬

5.福建省事業(yè)單位招聘考試的主要科目包括：

A.綜合知識(shí)

B.行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)

C.專業(yè)知識(shí)

D.英語

6.福建省事業(yè)單位績(jī)效考核的主要內(nèi)容有：

A.德育

B.能力

C.成績(jī)

D.表現(xiàn)

7.福建省事業(yè)單位人事管理的主要內(nèi)容包括：

A.招聘錄用

B.職稱評(píng)聘

C.考核獎(jiǎng)懲

D.職工福利

8.福建省事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的原則有：

A.合法性

B.會(huì)計(jì)法

C.穩(wěn)健性

D.實(shí)效性

9.福建省事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理的主要內(nèi)容有：

A.資產(chǎn)登記

B.資產(chǎn)評(píng)估

C.資產(chǎn)使用

D.資產(chǎn)處置

10.福建省事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)的主要內(nèi)容包括：

A.財(cái)務(wù)審計(jì)

B.經(jīng)營(yíng)審計(jì)

C.風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)

D.離任審計(jì)

11.福建省事業(yè)單位工會(huì)的主要職能有：

A.維護(hù)職工權(quán)益

B.組織職工活動(dòng)

C.推動(dòng)民主管理

D.舉辦職工福利

12.福建省事業(yè)單位職工代表大會(huì)的主要職能有：

A.表決權(quán)

B.監(jiān)督權(quán)

C.民主管理權(quán)

D.意見建議權(quán)

13.福建省事業(yè)單位內(nèi)部控制制度的主要內(nèi)容包括：

A.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

B.內(nèi)部控制措施

C.內(nèi)部控制評(píng)價(jià)

D.內(nèi)部控制改進(jìn)

14.福建省事業(yè)單位信息公開的主要內(nèi)容包括：

A.機(jī)構(gòu)信息

B.人員信息

C.財(cái)務(wù)信息

D.項(xiàng)目信息

15.福建省事業(yè)單位信訪工作的主要任務(wù)有：

A.接待群眾來信來訪

B.調(diào)查核實(shí)問題

C.協(xié)調(diào)處理糾紛

D.做好政策解釋

16.福建省事業(yè)單位突發(fā)事件應(yīng)急處理的主要任務(wù)有：

A.組織救援

B.搶險(xiǎn)救災(zāi)

C.恢復(fù)重建

D.做好善后工作

17.福建省事業(yè)單位黨建工作主要包括：

A.黨員發(fā)展

B.黨組織建設(shè)

C.黨員教育培訓(xùn)

D.黨風(fēng)廉政建設(shè)

18.福建省事業(yè)單位人力資源開發(fā)的主要內(nèi)容有：

A.人才培養(yǎng)

B.繼續(xù)教育

C.職業(yè)培訓(xùn)

D.激勵(lì)機(jī)制

19.福建省事業(yè)單位科技創(chuàng)新的主要內(nèi)容包括：

A.科研項(xiàng)目管理

B.科技成果轉(zhuǎn)化

C.產(chǎn)學(xué)研合作

D.科技人才培養(yǎng)

20.福建省事業(yè)單位信息化建設(shè)的主要任務(wù)有：

A.信息化規(guī)劃

B.信息化建設(shè)

C.信息化應(yīng)用

D.信息化管理

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.福建省事業(yè)單位改革的核心是政事分開。（）

2.福建省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理要求崗位職責(zé)任務(wù)明確、任職條件清晰、管理規(guī)范。（）

3.福建省事業(yè)單位招聘考試采取統(tǒng)一組織、分類考試、綜合評(píng)價(jià)、擇優(yōu)錄用的辦法。（）

4.福建省事業(yè)單位績(jī)效考核結(jié)果作為崗位聘用、職稱評(píng)聘、工資調(diào)整、獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù)。（）

5.福建省事業(yè)單位財(cái)務(wù)收支必須堅(jiān)持收支兩條線，實(shí)行預(yù)算管理。（）

6.福建省事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理必須實(shí)行集中統(tǒng)一管理，防止國(guó)有資產(chǎn)流失。（）

7.福建省事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)應(yīng)當(dāng)獨(dú)立于被審計(jì)單位，不受其他部門和個(gè)人的干預(yù)。（）

8.福建省事業(yè)單位工會(huì)應(yīng)當(dāng)依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，反映職工的意見和要求。（）

9.福建省事業(yè)單位職工代表大會(huì)應(yīng)當(dāng)定期召開，研究決定本單位的重要事項(xiàng)。（）

10.福建省事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)建立健全信息公開制度，主動(dòng)公開相關(guān)信息。（）

三、簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）

1.簡(jiǎn)述福建省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的原則。

2.簡(jiǎn)要說明福建省事業(yè)單位招聘考試的主要科目及各自考查的內(nèi)容。

3.簡(jiǎn)析福建省事業(yè)單位績(jī)效考核的主要內(nèi)容和評(píng)價(jià)方法。

4.簡(jiǎn)述福建省事業(yè)單位內(nèi)部控制制度的主要內(nèi)容及其作用。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.結(jié)合福建省事業(yè)單位改革實(shí)際，論述如何優(yōu)化事業(yè)單位結(jié)構(gòu)，提高事業(yè)單位的公益性和服務(wù)能力。

2.分析福建省事業(yè)單位人事管理制度中存在的問題，并提出相應(yīng)的改革措施和建議。

試卷答案如下：

一、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共20題）

1.A,B,C,D

解析思路：事業(yè)單位的職能包括公共服務(wù)、社會(huì)管理、經(jīng)濟(jì)建設(shè)以及實(shí)施科教興國(guó)戰(zhàn)略，因此選擇全部選項(xiàng)。

2.A,B,C,D

解析思路：事業(yè)單位改革的目標(biāo)是優(yōu)化結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變職能、增強(qiáng)活力和提高效益，故選擇全部選項(xiàng)。

3.B,D

解析思路：根據(jù)福建省事業(yè)單位分類改革，事業(yè)單位分為事業(yè)類和公益類，因此選擇B和D。

4.A,B,C,D

解析思路：崗位設(shè)置管理要求崗位職責(zé)明確、任職條件清晰、管理規(guī)范，同時(shí)也要按照崗位定人、定責(zé)、定酬，故選擇全部選項(xiàng)。

5.A,B,C,D

解析思路：福建省事業(yè)單位招聘考試科目包括綜合知識(shí)、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)和英語，故選擇全部選項(xiàng)。

6.A,B,C,D

解析思路：績(jī)效考核內(nèi)容包括德育、能力、成績(jī)和表現(xiàn)，故選擇全部選項(xiàng)。

7.A,B,C,D

解析思路：人事管理內(nèi)容包括招聘錄用、職稱評(píng)聘、考核獎(jiǎng)懲和職工福利，故選擇全部選項(xiàng)。

8.A,B,C,D

解析思路：財(cái)務(wù)管理原則包括合法性、會(huì)計(jì)法、穩(wěn)健性和實(shí)效性，故選擇全部選項(xiàng)。

9.A,B,C,D

解析思路：國(guó)有資產(chǎn)管理內(nèi)容包括資產(chǎn)登記、評(píng)估、使用和處置，故選擇全部選項(xiàng)。

10.A,B,C,D

解析思路：內(nèi)部審計(jì)內(nèi)容包括財(cái)務(wù)審計(jì)、經(jīng)營(yíng)審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)和離任審計(jì)，故選擇全部選項(xiàng)。

11.A,B,C,D

解析思路：工會(huì)職能包括維護(hù)職工權(quán)益、組織職工活動(dòng)、推動(dòng)民主管理和舉辦職工福利，故選擇全部選項(xiàng)。

12.A,B,C,D

解析思路：職工代表大會(huì)職能包括表決權(quán)、監(jiān)督權(quán)、民主管理權(quán)和意見建議權(quán)，故選擇全部選項(xiàng)。

13.A,B,C,D

解析思路：內(nèi)部控制制度內(nèi)容包括風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、內(nèi)部控制措施、內(nèi)部控制評(píng)價(jià)和內(nèi)部控制改進(jìn)，故選擇全部選項(xiàng)。

14.A,B,C,D

解析思路：信息公開內(nèi)容包括機(jī)構(gòu)信息、人員信息、財(cái)務(wù)信息和項(xiàng)目信息，故選擇全部選項(xiàng)。

15.A,B,C,D

解析思路：信訪工作內(nèi)容包括接待群眾來信來訪、調(diào)查核實(shí)問題、協(xié)調(diào)處理糾紛和政策解釋，故選擇全部選項(xiàng)。

16.A,B,C,D

解析思路：突發(fā)事件應(yīng)急處理內(nèi)容包括組織救援、搶險(xiǎn)救災(zāi)、恢復(fù)重建和做好善后工作，故選擇全部選項(xiàng)。

17.A,B,C,D

解析思路：黨建工作內(nèi)容包括黨員發(fā)展、黨組織建設(shè)、黨員教育培訓(xùn)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，故選擇全部選項(xiàng)。

18.A,B,C,D

解析思路：人力資源開發(fā)內(nèi)容包括人才培養(yǎng)、繼續(xù)教育、職業(yè)培訓(xùn)和激勵(lì)機(jī)制，故選擇全部選項(xiàng)。

19.A,B,C,D

解析思路：科技創(chuàng)新內(nèi)容包括科研項(xiàng)目管理、科技成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)學(xué)研合作和科技人才培養(yǎng)，故選擇全部選項(xiàng)。

20.A,B,C,D

解析思路：信息化建設(shè)內(nèi)容包括信息化規(guī)劃、信息化建設(shè)、信息化應(yīng)用和信息化管理，故選擇全部選項(xiàng)。

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.正確

解析思路：事業(yè)單位改革的核心是政事分開，以實(shí)現(xiàn)政府職能與事業(yè)單位職能的明確區(qū)分。

2.正確

解析思路：崗位設(shè)置管理要求崗位職責(zé)明確、任職條件清晰、管理規(guī)范，以確保崗位設(shè)置的合理性和有效性。

3.正確

解析思路：招聘考試采取統(tǒng)一組織、分類考試、綜合評(píng)價(jià)、擇優(yōu)錄用的辦法，確保招聘過程的公平公正。

4.正確

解析思路：績(jī)效考核結(jié)果作為崗位聘用、職稱評(píng)聘、工資調(diào)整、獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù)，以激勵(lì)員工提高工作效率。

5.正確

解析思路：財(cái)務(wù)收支必須堅(jiān)持收支兩條線，實(shí)行預(yù)算管理，確保財(cái)務(wù)活動(dòng)的規(guī)范性和透明度。

6.正確

解析思路：國(guó)有資產(chǎn)管理必須實(shí)行集中統(tǒng)一管理，防止國(guó)有資產(chǎn)流失，保障國(guó)有資產(chǎn)的安全和完整。

7.正確

解析思路：內(nèi)部審計(jì)應(yīng)當(dāng)獨(dú)立于被審計(jì)單位，不受其他部門和個(gè)人的干預(yù)，以保證審計(jì)的客觀性和公正性。

8.正確

解析思路：工會(huì)應(yīng)當(dāng)依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，反映職工的意見和要求，增強(qiáng)職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

9.正確

解析思路：職工代表大會(huì)應(yīng)當(dāng)定期召開，研究決定本單位的重要事項(xiàng)，保障職工參與民主管理的權(quán)利。

10.正確

解析思路：事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)建立健全信息公開制度，主動(dòng)公開相關(guān)信息，提高事業(yè)單位的透明度和公信力。

三、簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）

1.原則包括：依法設(shè)置崗位、科學(xué)合理分類、明確崗位職責(zé)、規(guī)范管理流程、注重實(shí)際效果。

2.主要科目包括：綜合知識(shí)、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)和英語。綜合知識(shí)考察政治、經(jīng)濟(jì)、法律、文化等基礎(chǔ)知識(shí)；行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)考察邏輯推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等能力；專業(yè)知識(shí)考察應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能；英語考察英語閱讀理解和寫作能力。

3.主要內(nèi)容包括：德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面，評(píng)價(jià)方法包括自我評(píng)價(jià)、同行評(píng)價(jià)、上級(jí)評(píng)價(jià)和群眾評(píng)價(jià)。

4.主要內(nèi)容包括：風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、內(nèi)部控制措施、內(nèi)部控制評(píng)價(jià)和內(nèi)部控制改進(jìn)。作用包括預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)范管理、提高效率和保障資產(chǎn)安全。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.優(yōu)化事業(yè)單位結(jié)構(gòu)