康復(fù)治療就業(yè)協(xié)議書(shū)

康復(fù)治療就業(yè)協(xié)議書(shū)?甲方（用人單位）：名稱(chēng)：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方即將完成康復(fù)治療專(zhuān)業(yè)學(xué)業(yè)并尋求就業(yè)機(jī)會(huì)，甲方愿意聘用乙方從事康復(fù)治療相關(guān)工作，經(jīng)雙方平等協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[x]年，自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)[x]年。二、工作崗位及工作內(nèi)容1.工作崗位：甲方聘用乙方擔(dān)任[具體康復(fù)治療崗位名稱(chēng)]。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，為患者提供個(gè)性化的康復(fù)治療方案，包括但不限于物理治療、作業(yè)治療、言語(yǔ)治療等。協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行康復(fù)評(píng)估，記錄患者的康復(fù)情況，及時(shí)反饋患者的治療進(jìn)展和問(wèn)題。參與康復(fù)治療團(tuán)隊(duì)的討論和協(xié)作，與其他醫(yī)療人員共同制定和調(diào)整治療計(jì)劃。負(fù)責(zé)康復(fù)治療設(shè)備的日常維護(hù)和管理，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。向患者及家屬提供康復(fù)知識(shí)的宣傳和指導(dǎo)，提高患者的自我康復(fù)能力和家屬的護(hù)理水平。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[甲方指定的工作地點(diǎn)]。甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作地點(diǎn)的，應(yīng)提前[x]日書(shū)面通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。四、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行[具體工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上下班，如有特殊情況需要加班的，應(yīng)按照甲方的加班制度執(zhí)行。2.休息休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的請(qǐng)假制度提前申請(qǐng)休假。五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按照國(guó)家法律法規(guī)和本單位的薪酬制度，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的月工資為人民幣[x]元，工資發(fā)放時(shí)間為每月的[具體日期]。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。2.福利待遇：甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金。乙方享有甲方提供的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利待遇。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和乙方的工作表現(xiàn)，為乙方提供培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。六、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù)：甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整。甲方有權(quán)按照本單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。甲方應(yīng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障乙方享有勞動(dòng)權(quán)利和履行勞動(dòng)義務(wù)。甲方的勞動(dòng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示，并告知乙方違反規(guī)章制度的后果。2.乙方權(quán)利和義務(wù)：乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息和客戶資料。乙方在協(xié)議期內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，不得從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。七、培訓(xùn)與服務(wù)期1.培訓(xùn)：甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，可為乙方提供相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于康復(fù)治療新技術(shù)、新方法、職業(yè)道德等。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，并按照甲方的要求完成培訓(xùn)任務(wù)。2.服務(wù)期：乙方接受甲方提供的培訓(xùn)后，應(yīng)按照雙方約定的服務(wù)期為甲方服務(wù)。服務(wù)期自乙方完成培訓(xùn)之日起計(jì)算，具體期限為[x]年。如乙方在服務(wù)期內(nèi)提前解除本協(xié)議，應(yīng)按照未履行服務(wù)期的比例向甲方支付違約金。違約金的計(jì)算方式為：違約金=乙方尚未履行的服務(wù)期月數(shù)/服務(wù)期總月數(shù)×乙方接受培訓(xùn)期間甲方支付的培訓(xùn)費(fèi)用。八、保密與競(jìng)業(yè)限制1.保密：乙方在工作期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方泄露或使用。本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。2.競(jìng)業(yè)限制：乙方在協(xié)議期內(nèi)及離職后[x]年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)按照乙方離職前月工資的[x]%向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，支付方式為每月[具體日期]支付。如乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)按照競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額的[x]倍向甲方支付違約金。九、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議的變更：本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。2.協(xié)議的解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；被依法追究刑事責(zé)任的。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本協(xié)議的其他情形。有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的；乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.協(xié)議解除或終止的手續(xù)：協(xié)議解除或終止時(shí)，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)在解除或終止協(xié)議后[x]日內(nèi)為乙方辦理工作交接手續(xù)，并結(jié)清乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。乙方應(yīng)按照甲方的要求歸還甲方提供的財(cái)物和文件資料。十、違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇，應(yīng)按照應(yīng)支付金額的[x]%向乙方支付違約金，并補(bǔ)足應(yīng)支付的金額。2.如乙方未按照本協(xié)議的約定履行工作義務(wù)或違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)按照損失金額的[x]%向甲方支付違約金，并賠償甲方的損失。3.如乙方違反保密或競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)按照本協(xié)議第八條的約定向甲方支付違約金。4.任何一方違反本協(xié)議的其他約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[x]元，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。十一、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項(xiàng)，均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充